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稅務(wù)系統(tǒng)年終個人工作總結(jié)范文

發(fā)布時間:2026-04-12

稅務(wù)系統(tǒng)年終個人工作總結(jié)范文(精選12篇)

稅務(wù)系統(tǒng)年終個人工作總結(jié)范文 篇1

  根據(jù)新的形勢和任務(wù),我局20xx年工作的指導(dǎo)思想是:緊緊圍繞市委市政府和上級稅務(wù)機關(guān)的總體部署,以組織收入為中心,以服務(wù)轉(zhuǎn)型升級為主題,以鞏固、完善、提升實踐成果為原則,推進風(fēng)險管理,強化信息管稅,著力構(gòu)建以信息化為支撐、以稅收風(fēng)險管理為導(dǎo)向、體現(xiàn)信息管稅特征的大征管體制,深入推進深圳地稅創(chuàng)一流工作,為深圳經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展做出新的貢獻。根據(jù)20xx年工作的指導(dǎo)思想,我局將重點抓好以下六個方面工作:

  一、抓好組織收入工作,確保收入持續(xù)穩(wěn)定增長

 。ㄒ唬┱_把握收入形勢。預(yù)計20xx年我局保持稅收收入高基數(shù)上持續(xù)增長的難度不斷加大,組織收入面臨更大壓力。為此,我局將通過密切關(guān)注國內(nèi)外經(jīng)濟形勢發(fā)展和企業(yè)經(jīng)營情況變化,做好經(jīng)濟稅收形勢研判,及時發(fā)現(xiàn)組織收入工作存在的問題,采取針對性的措施,牢牢把握住工作的主動權(quán)。

  (二)加強收入統(tǒng)籌管理。深化經(jīng)濟稅收內(nèi)在發(fā)展規(guī)律的研究,健全組織收入工作聯(lián)動機制,完善組織收入工作預(yù)案,統(tǒng)籌抓收入的舉措和重點。依托三級稅源監(jiān)控體系,跟蹤重點稅源企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、稅款入庫等情況以及異動原因,做好對資本市場、股權(quán)轉(zhuǎn)讓等新興稅源的日常監(jiān)控。

  (三)加強各稅種管理。一是加強流轉(zhuǎn)稅管理。繼續(xù)發(fā)揮營業(yè)稅的主體稅種作用,厘清營改增征管范圍,避免征管缺位造成稅源流失。依托“兩稅”信息比對平臺,做好數(shù)據(jù)分析比對,強化城建稅、教育費附加的征管。二是加大所得稅管理力度。加強注銷和重組企業(yè)所得稅清算管理。制定股權(quán)轉(zhuǎn)讓所得稅管理指引。實施擬上市企業(yè)轉(zhuǎn)增股本的個稅臺賬管理。加大律師事務(wù)所個稅的查賬征收力度。三是強化地方稅管理。將房地產(chǎn)登記項目納入系統(tǒng)監(jiān)管,加強土地增值稅項目管理。做好與國土部門信息交換,規(guī)范存量房交易委托代征管理。對房產(chǎn)稅、土地使用稅開展評估管理。四是做好國際稅收管理。加大反避稅信息篩選力度,建立避稅地大額支付項目監(jiān)控機制。制定集團服務(wù)轉(zhuǎn)讓定價管理指引。

  二、堅持服務(wù)轉(zhuǎn)型升級,促進經(jīng)濟稅收協(xié)調(diào)發(fā)展

  (一)推動前海現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展。探索前海稅收征管模式,落實相關(guān)工作方案。加強與前海管理局協(xié)作,及時調(diào)查前海增量稅源。落實前海企業(yè)所得稅優(yōu)惠管理辦法,讓進駐前海企業(yè)充分享受稅收優(yōu)惠。做好享受前海個稅優(yōu)惠政策的稅收數(shù)據(jù)審核工作。

 。ǘ┓e極做好營改增工作。做好營改增試點的后續(xù)工作,協(xié)助市財政委落實試點企業(yè)財政扶持政策。針對企業(yè)反映的問題,開展地方配套政策研究,為完善試點政策提出建議。提前研究營改增試點擴大的應(yīng)對措施,做好銜接預(yù)案制定等準(zhǔn)備工作。

  (三)拓展稅收服務(wù)轉(zhuǎn)型升級的空間。繼續(xù)將新材料、新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)優(yōu)惠政策落實情況納入跟蹤考核。開展產(chǎn)業(yè)稅收分析,及時反映產(chǎn)業(yè)稅源發(fā)展變化趨勢。按照鼓勵創(chuàng)新、改善民生、節(jié)能環(huán)保、轉(zhuǎn)型升級等新口徑統(tǒng)計減免稅,量化反映稅收主動服務(wù)轉(zhuǎn)型升級成果。梳理中小微企業(yè)稅收優(yōu)惠政策,簡化稅收優(yōu)惠辦理流程。開展高新技術(shù)企業(yè)優(yōu)惠政策落實的調(diào)研式稽查,了解優(yōu)惠資金用途及對企業(yè)發(fā)展的作用,檢查企業(yè)是否存在騙取優(yōu)惠、優(yōu)惠超期等行為,確保優(yōu)惠落到實處、發(fā)揮實效。

  三、加強業(yè)務(wù)與技術(shù)融合,深入推進集約型征管體制建設(shè)

 。ㄒ唬┓(wěn)步推進稅源專業(yè)化管理。依托信息化手段,以稅收風(fēng)險管理為導(dǎo)向,建立從收入分析到風(fēng)險識別、任務(wù)生成,再從任務(wù)推送到任務(wù)應(yīng)對,最后到基層反饋的工作機制,推動組織收入向更注重利用信息化手段、更注重與風(fēng)險管理相結(jié)合轉(zhuǎn)變。

 。ǘ┏掷m(xù)強化信息管稅。著力提升基層班子對信息管稅的領(lǐng)導(dǎo)力、組織力和執(zhí)行力。結(jié)合稅源管理平臺的應(yīng)用,推動基層局在做好市局下派風(fēng)險任務(wù)應(yīng)對的同時,自主生成任務(wù),不斷積累風(fēng)險管理經(jīng)驗。加強減免稅審批、退稅、核定征收等事項的跟蹤管理,完善后續(xù)管理辦法和業(yè)務(wù)規(guī)程。研究建立常態(tài)化的外部數(shù)據(jù)采集機制,以及第三方信息比對指標(biāo)體系。大力推進簡易評估。

 。ㄈ┻M一步固化征管實踐成果。結(jié)合稅源管理系統(tǒng)應(yīng)用,推進風(fēng)險管理實踐,修訂稅收管理員制度。有序推進全職能窗口建設(shè)和崗位職責(zé)調(diào)整等工作。完善戶籍管理、申報征收、發(fā)票管理、核定管理等征管制度。在共享專業(yè)市場代征信息,聯(lián)合開具納稅證明和征信證明等領(lǐng)域,加強國地稅協(xié)作。

 。ㄋ模┰鷮嵧七M信息化建設(shè)。持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)功能。推進系統(tǒng)三期建設(shè),從滿足納稅人自主辦稅的需求出發(fā),拓展電子稅務(wù)局功能,開發(fā)移動辦稅、電子檔案、知識庫等項目;重點建設(shè)稅源管理系統(tǒng)二期,進一步豐富風(fēng)險指標(biāo),提高風(fēng)險分析識別水平;改造決策支持系統(tǒng),逐步打造集稅收預(yù)測、稅源監(jiān)控、政策跟蹤、數(shù)據(jù)分析于一體的工作平臺。

  四、堅持嚴(yán)格依法治稅,維護我市良好的稅收法治環(huán)境

 。ㄒ唬┻M一步規(guī)范執(zhí)法行為。對我局執(zhí)法現(xiàn)狀進行調(diào)研,掌握各執(zhí)法主體目前存在的執(zhí)法問題。全面梳理現(xiàn)行執(zhí)法風(fēng)險點,制定《規(guī)范和提升稅收執(zhí)法水平的若干意見》,加大對執(zhí)法工作的指導(dǎo),推進執(zhí)法規(guī)范化工作。

 。ǘ┘哟蠖悇(wù)稽查力度。加強對長期微利和虧損企業(yè)的查處。按照“查前告知、企業(yè)自查、稅務(wù)機關(guān)輔導(dǎo)和重點稽查”的思路,對自選案件實施查前告知,引導(dǎo)企業(yè)自查自糾;加強對重點案件和典型案件查處,開展查后宣傳曝光。推進稽查規(guī)范化建設(shè),落實兩級選案和案件分類分級管理辦法,提高選案科學(xué)性。在稽查實施前做好案頭分析和摸底調(diào)查,制定方案,提高稽查效率。加強與公安、法院的聯(lián)動,提高稽查威懾力。

  (三)加強稅法宣傳工作。以貫徹落實“十八大”精神、產(chǎn)業(yè)稅收優(yōu)惠政策、近三年工作成效及深化創(chuàng)一流工作成果為重點,以特刊、專題的形式,加大在中央和市級媒體宣傳報道力度。推進門戶網(wǎng)站的改版升級,使之更加符合納稅人需求。建立宣傳工作評價機制,開展宣傳工作問卷調(diào)查,及時評估宣傳效果,并有針對性地改進宣傳方式和手段。

  五、加強干部隊伍建設(shè),提升地稅隊伍整體素質(zhì)

 。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子政治、思想、組織和作風(fēng)建設(shè),抓好政治理論學(xué)習(xí),把貫徹黨的十八大精神作為領(lǐng)導(dǎo)干部政治思想建設(shè)的重要任務(wù),進一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素養(yǎng)和執(zhí)政能力。落實民主集中制,推進決策的科學(xué)化、民主化。開好生活會,推進領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

 。ǘ⿵娀刹抗芾怼_M一步健全干部管理體系,推進后備干部隊伍建設(shè),加強高層次專業(yè)人才體系建設(shè)。研究建立個人履職評價制度和行政執(zhí)法類公務(wù)員績效考核、晉升選拔等制度,建立健全干部交流掛職制度。組織大規(guī)模信息化培訓(xùn),加大網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)和在線學(xué)習(xí)的力度,廣泛開展業(yè)務(wù)練兵和崗位競賽,增強干部信息化理念和系統(tǒng)運用能力。

 。ㄈ┘訌婞h建和思想政治工作。以貫徹十八大精神為契機,認真落實中央關(guān)于改進作風(fēng)、聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”和市委市政府的八項要求,查找作風(fēng)建設(shè)方面的不足,提出改進措施和方法。開展各級黨委、黨總支“黨課觀摩”活動,促進學(xué)習(xí)交流。開辟各類文化專欄,開展群眾性文化活動。樹立和宣傳先進典型,發(fā)揮示范帶動作用。針對不同年齡層次干部思想、工作、生活現(xiàn)狀,健全和落實地稅關(guān)愛機制。

 。ㄋ模┘哟髢(nèi)部管理力度。建設(shè)新一代效率型、知識型電子行政管理系統(tǒng)。健全督辦、考評一體化工作機制,強化重點工作的督促檢查。加強固定資產(chǎn)項目管理。提高預(yù)算編制和執(zhí)行水平,加強對大宗開支的監(jiān)督,進一步加強“三公經(jīng)費”管理。繼續(xù)開展基層辦稅服務(wù)場所基建項目建設(shè)。

  六、扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè),營造風(fēng)清氣正、干凈干事的良好氛圍

 。ㄒ唬┥罨瘍(nèi)控機制建設(shè)。對稅收執(zhí)法重點事項開展廉潔性評估,提出防范建議,防范廉政風(fēng)險和瀆職風(fēng)險。開發(fā)執(zhí)法風(fēng)險信息化內(nèi)控平臺,力爭實現(xiàn)對執(zhí)法風(fēng)險的全面監(jiān)控、及時發(fā)現(xiàn)、主動推送和閉環(huán)管理。落實一案雙查、稅收執(zhí)法重要環(huán)節(jié)及重點事項監(jiān)察管理等制度。深挖案件線索,探索主動式查辦案件模式。

  (二)加大廉政教育力度。認真抓好紀(jì)律教育月活動。深入開展理想信念教育、宗旨教育和廉政法規(guī)教育,重點抓好廉潔從稅教育、崗位廉政教育和案例警示教育。創(chuàng)新教育形式和內(nèi)容,提高教育的針對性和實效性。

  (三)推進政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。進一步落實上級有關(guān)加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的要求,通過自查與專項檢查、日常抽查相結(jié)合的方式,推進政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。自覺接受特邀監(jiān)察員和社會各界監(jiān)督,促進稅收工作的開展。

稅務(wù)系統(tǒng)年終個人工作總結(jié)范文 篇2

  今年,我在省局和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真實踐"三個代表"重要思想,始終堅持"依法治稅、從嚴(yán)治隊"的方針,率領(lǐng)全市2500多名國稅干部職工,團結(jié)戰(zhàn)斗,奮力拼搏,圓滿完成了全年各項工作任務(wù)。我被省人事廳、省國稅局聯(lián)合授予"全省國稅系統(tǒng)先進工作者"稱號;仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎抑饕窃谒膫方面下功夫:

  一、加強學(xué)習(xí),與時俱進

  在我看來,學(xué)習(xí)是一種政治責(zé)任,是一種思想境界,是一種精神追求。在學(xué)習(xí)上,我著重把握了三點。

  (一)學(xué)習(xí)理論,提高政治思想素養(yǎng)。一年來,我始終把提高自身政治素質(zhì)放在首位,持之以恒地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想,并堅持理論聯(lián)系實際,把學(xué)習(xí)理論與提高觀察分析問題的能力結(jié)合起來,注重從政治上、全局上觀察、分析和處理問題;與國稅工作實際結(jié)合起來,創(chuàng)造性地抓好組織收入、稅務(wù)改革、干部管理等各項工作;與增強黨性觀念,改造世界觀、人生觀、價值觀結(jié)合起來,增強拒腐防變能力。

  (二)鉆研業(yè)務(wù),提高稅收實踐能力。作為一名市局國稅領(lǐng)導(dǎo)干部,熟悉稅收政策、通曉稅收規(guī)律,是一項必備的基本功。為了提高業(yè)務(wù)水平,我努力鉆研稅收業(yè)務(wù),工作中遇到政策疑難問題,及時請示上級領(lǐng)導(dǎo),并征詢身邊一些熟悉業(yè)務(wù)、經(jīng)驗豐富的同志的意見,不斷完善工作決策,減少工作失誤。同時,我自覺緊跟時代要求,帶頭學(xué)習(xí)掌握計算機操作技術(shù),應(yīng)用辦公自動化系統(tǒng),了解"金稅工程"相關(guān)知識,還廣泛涉獵經(jīng)濟、法律、管理、歷史等學(xué)科的知識,不斷拓寬視野,豐富積累知識,奠定了堅實的素質(zhì)基礎(chǔ)。

  (三)聯(lián)系實際,提高統(tǒng)攬全局水平。深入基層調(diào)研,到實踐中去尋找答案,是提高領(lǐng)導(dǎo)水平的有效途徑。一年來,我每月用將近一半的時間下基層,先后就組織收入工作、信息化建設(shè)、基層國稅單位作風(fēng)建設(shè)狀況、稅收服務(wù)等問題開展深入細致的調(diào)查研究。在充分掌握第一手資料的基礎(chǔ)上,形成了《關(guān)于稅收信息化建設(shè)若干問題思考》、《國稅部門作風(fēng)建設(shè)的現(xiàn)狀及對策》、《關(guān)于國稅部門貫徹"三個代表"重要思想的著力點》等調(diào)研文章,并都及時轉(zhuǎn)化成了工作思路,指導(dǎo)了工作實踐。

  二、履行職責(zé),真抓實干

  作為"一班之長",我注意抓主要矛盾,總攬全局,協(xié)調(diào)各方,求真務(wù)實,真抓實干。

  (一)狠抓重點講實干。我特別強調(diào)抓好"五個加強",即圍繞組織收入,加強執(zhí)法:圍繞信息化建設(shè),加強培訓(xùn)l|;圍繞稅收執(zhí)法,加強檢查;圍繞組織建設(shè),加強監(jiān)督;圍繞服務(wù)發(fā)展,加強管理。特別是針對"執(zhí)法難到位、稅款難入庫、任務(wù)難完成"這些癥結(jié)問題,我要求各級國稅部門把各項稅收檢查貫穿于組織收入的全過程,做到應(yīng)收盡收,無稅禁收,加固了征管防線,推動了政策到位,促進了稅收增長。同時,我注重協(xié)調(diào)與各級黨委、政府和銀行、財政等職能部門的關(guān)系,多次出面協(xié)調(diào)稅款入庫,消化了歷年虛收包袱近40∞萬元,提高了全市國稅收入質(zhì)量。

  (二)善抓典型求實效。運用典型,指導(dǎo)全局,是我長期堅持的一條工作思路。我十分注重發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)有針對性的典型,收到了"點亮一盞燈,照亮一大片"的效果。如針對濫用職權(quán)、執(zhí)法隨意性的問題,樹立了××縣推行稅收執(zhí)法"四制"的典型;針對個體稅收漏洞較大的情況,要求一個縣(市)局總結(jié)推行一個有特色的單項稅收管理辦法;針對基層分局管理偏散、偏松的實際,在全市抓"基層樣板分局"創(chuàng)建競賽活動;針對班子隊伍建設(shè)現(xiàn)狀,開展"五好班子"、"優(yōu)秀局長"、"五個系列能手"、"先進工作者"評選活動,推出了一批先進典型,并組織召開了近10個現(xiàn)場會,及時將先進典型的工作經(jīng)驗予以推廣,發(fā)揮了典型的示范效應(yīng),較好地推動了全局工作的開展。

  (三)嚴(yán)抓督查創(chuàng)實績。工作貴在落實,落實的關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo),重點靠督查;诖耍叶啻沃鞒终匍_局黨組織會議,研究制定《全市國稅工作年度綜合考核辦法》,成立了專門的考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由我親自任組長,并將考核結(jié)果作為年終評比表彰、實施獎懲的主要依據(jù)。同時,局黨組一班人明確分工,每人包一個片,負責(zé)督導(dǎo)1至2個縣(市)局各項工作的開展。由于督導(dǎo)有力,考核到位,全年各項工作目標(biāo)都順利實現(xiàn)。國稅收入質(zhì)量穩(wěn)步提升,稅收信息化建設(shè)整體提速,"三位一體"改革穩(wěn)妥到位,稅收秩序明顯好轉(zhuǎn),精神文明建設(shè)碩果累累,全市國稅系統(tǒng)建成"省級文明系統(tǒng)",市局先后被省人事廳、省國稅局評為"全省國稅系統(tǒng)先進集體",被國家人事部、國家稅務(wù)總局評為"全國稅務(wù)系統(tǒng)先進集體"。

  三、凝心聚力,團結(jié)協(xié)作

  團結(jié)是一個領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)斗力的源泉。一年來,我堅持發(fā)揮班子成員的集體智慧,完成各項工作任務(wù)。主要做到了三點:

  (一)堅持"三個帶頭二凝聚一班人的智慧。一是帶頭堅持執(zhí)行民主集中制,對重大工作部署和人事、基建經(jīng)費和收入計劃分配等重大問題,一律經(jīng)過黨組集體討論,民主決策,不搞"一言堂"。二是帶頭

稅務(wù)系統(tǒng)年終個人工作總結(jié)范文 篇3

  今年,對于我的工作和事業(yè)來說是具有轉(zhuǎn)折性的一年,我因費改稅政策從事業(yè)單位轉(zhuǎn)崗到稅務(wù)局,進入基層稅務(wù)所納稅服務(wù)大廳工作,從踏上稅務(wù)戰(zhàn)線的那天起,我就立志要出色地干好本職工作,干一行,愛一行,鉆一行。工作中不懂就問,不會就學(xué),我從每一件小事做起,從點點滴滴做起,在這一年里也取得了一定的成績,現(xiàn)將今年工作,具體總結(jié)如下:

  一、政治思想學(xué)習(xí)

  社會在不斷發(fā)展,世界在不斷進步,惟有學(xué)習(xí)才能趕得上時代的腳步。一直以來,我始終牢固樹立終身學(xué)習(xí)的觀點,時刻把學(xué)習(xí)作為提高自身政治業(yè)務(wù)素質(zhì)的頭等大事來抓。在學(xué)習(xí)過程中,我努力做到兩學(xué)即學(xué)政治、學(xué)業(yè)務(wù)。

  在政治學(xué)習(xí)方面,我重點抓好"三個代表"重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)。從精神的領(lǐng)會,到思想的剖析,到問題的整改,一環(huán)扣一環(huán),一絲不茍。通過學(xué)習(xí),使自己的世界觀、價值觀、人生觀都得到了有益的改造。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,我來稅務(wù)局后經(jīng)過2個月的初任培訓(xùn),學(xué)習(xí)相關(guān)稅收的政策、法規(guī)及業(yè)務(wù)知識,在學(xué)習(xí)期間,我認真做好讀書筆記,我知道自己初來局里工作,在業(yè)務(wù)上不懂的地方很多,不懂的我就反復(fù)請教其他有經(jīng)驗的同事,直到弄懂為止。我還不斷充實自我提高自己的業(yè)務(wù)工作能力,現(xiàn)在對申報納稅、認證發(fā)票等工作已經(jīng)有了很大的進步。

  二、提升業(yè)務(wù)水平,提高服務(wù)質(zhì)量

  從事稅務(wù)工作的一年來,我嚴(yán)格要求自己自覺遵守局里的規(guī)章制度,把自己的工作做好。我不斷對自己的業(yè)務(wù)知識充電努力提高服務(wù)質(zhì)量,我給自己的工作中心是:“盡努力做好自己的本職工作!币粤己玫墓ぷ鲬B(tài)度對待每一個人。工作中承擔(dān)自己的責(zé)任,對每一件事和每一項工作,負責(zé)到底,做好任何工作。

  誰都知道,與客戶直接打交道即累又繁瑣,但是我喜歡看到客戶希冀而來、滿意而去的表情。在工作中我堅持以服務(wù)至上的原則,對待每一位顧客都是微笑服務(wù),良好的服務(wù)態(tài)度受到了顧客們的一致好評。急納稅人所急、想納稅人所想,滿腔熱情、全心全意地為他們提供各種優(yōu)質(zhì)服務(wù),以其特有的真誠贏得了較好的評價。每當(dāng)客戶對我說:“謝謝你的認真負責(zé),解決了我的問題”我感到一切的付出都是那么值得,他們的肯定讓我一切的辛勞都一掃而空。因為我找到了我價值的所在---為人民群眾服務(wù)。

  三、新一年的計劃和打算

  在過去的一年里我發(fā)現(xiàn)自己存在的不足就是鉆研業(yè)務(wù)知識還不夠,在新的一年里,我還要不斷加強學(xué)習(xí),以此提高自己的工作能力和綜合素質(zhì),包括文化知識和個人修養(yǎng)。多讀書,讀好書,多讀關(guān)于自己業(yè)務(wù)方面的書,努力提高自己的工作質(zhì)量和工作效率。

  工作上要做好納稅服務(wù),不斷優(yōu)化申報納稅、認證發(fā)票的工作方法。加強與納稅人的交流和溝通,形成一個互信、平等、融洽、和諧的征納關(guān)系。通過個人高質(zhì)量的服務(wù)態(tài)度維護稅務(wù)系統(tǒng)的良好形象。要始終堅持認真負責(zé)的態(tài)度,不斷學(xué)習(xí)改進工作方法,提高個人工作能力,以服人民戶為宗旨,多從他人的角度出發(fā)思考問題,多換位思考,多角度思考,努力在干好工作的同時,人際關(guān)系也友好和諧,以此給工作帶來積極的影響。并且順應(yīng)政策變化,適應(yīng)新形勢,新政策,立足本崗位,做好自己的本職工作。為稅務(wù)工作的整體推進作出應(yīng)有的貢獻。

稅務(wù)系統(tǒng)年終個人工作總結(jié)范文 篇4

  一、組織收入在克難攻堅中得以穩(wěn)步增長。

  今年來,我們積極應(yīng)對新常態(tài)下經(jīng)濟增速繼續(xù)放緩、經(jīng)濟下行趨勢明顯等困難挑戰(zhàn),緊扣組織收入中心,不等不靠,主動作為,向內(nèi)挖潛,向外拓源,全力以赴“擴總量、提質(zhì)量”,為經(jīng)濟社會發(fā)展提供強大財力支撐。1-11月份,全縣國稅系統(tǒng)累計組織入庫各項稅收收入34584萬元,占省分計劃42600萬元的81.2%,同比增收4401萬元,增長14.6%。地方公共財政預(yù)算收入累計完成15187萬元,增收6344萬元,增長71.7%。代收工會經(jīng)費 511.73萬元。

  需要特別指出的是,面對前所未有的嚴(yán)峻組收形勢,我們始終牢記履行職能、服務(wù)發(fā)展的主責(zé)主業(yè),依法落實各項稅收優(yōu)惠政策,深入開展政策調(diào)研,努力培植地方稅源,傾力服務(wù)財源建設(shè),為地方經(jīng)濟發(fā)展和民生改善作出了應(yīng)有貢獻。20xx年,辦理出口企業(yè)免抵調(diào)庫5467萬元、退稅1286.3萬元。全縣小微企業(yè)享受增值稅減免1111萬元,享受所得稅減免56.27萬元,3戶企業(yè)享受固定資產(chǎn)加速折舊政策,累計加速折舊額15.63萬元,為2戶資源綜合利用企業(yè)辦理即征即退稅款959.97萬元,有力支持了企業(yè)投資創(chuàng)新。

  同時堅持以評促收,以查促收,全年評估企業(yè)24戶,評估有問題企業(yè)14戶,評估補稅526萬元,同比增長2.4倍;稽查結(jié)案8戶,完成稽查收入516萬元,占市局增補計劃的115%,有效保障了稅收應(yīng)收盡收。

  二、法治環(huán)境在公正執(zhí)法中得以持續(xù)改善。

  今年來,我們牢固樹立法治稅收思維,堅守依法治稅生命線,遵循法定原則不逾矩,強化執(zhí)法監(jiān)督,規(guī)范執(zhí)法行為,整頓稅收秩序,嚴(yán)防執(zhí)法風(fēng)險,稅收內(nèi)部和外部法治環(huán)境得到進一步改善。深入開展稅收宣傳月、全國法制宣傳日等活動,公布A級納稅人名單和稽查“黑名單”,提升了系統(tǒng)內(nèi)外法治意識和稅法遵從。

  認真總結(jié)說理式執(zhí)法工作經(jīng)驗,在全市國稅系統(tǒng)案例指導(dǎo)暨說理式執(zhí)法工作推廣培訓(xùn)會和20xx年全市法規(guī)工作會議上進行了經(jīng)驗交流。深化稅收執(zhí)法督察,加強執(zhí)法疑點核查,核查疑點數(shù)據(jù)74條,補繳增值稅781.45元,補繳企業(yè)所得稅8402.25元,減少虧損354577.11元。以打虛打騙為重點,嚴(yán)打發(fā)票領(lǐng)域違法犯罪,與公安部門合辦和協(xié)辦3起虛開增值稅專用發(fā)票案件,依法刑拘2人,嚴(yán)厲打擊了涉稅違法犯罪行為,維護了公平公正稅收秩序。

  三、征管改革在統(tǒng)一推進中得以全面實施。

  今年來,我們在上級部門的統(tǒng)一部署和安排下,全力推進“營改增”試點改革、國地稅深度合作和金稅三期工程,贏得了納稅人的充分認可和滿意。營改增試點改革全面落地。先后完成了2099戶“營改增”納稅人的信息移交、1874戶有效納稅人信息確認及錄入、分行業(yè)“營改增”政策及涉稅事項網(wǎng)上辦理培訓(xùn)、稅控設(shè)備的發(fā)行和發(fā)票發(fā)售、輔導(dǎo)納稅人模擬開票,CTAIS網(wǎng)絡(luò)運行等硬軟件排查補缺等各項工作。組織開展各類培訓(xùn),培訓(xùn)納稅人1200多戶次。

  5月1日零時,成功開出了第一張住宿業(yè)增值稅專用發(fā)票。1-11月,入庫“營改增”稅收6176萬元,同比增長301.6%。同時全面落實好首問責(zé)任、限時辦結(jié)、綠色通道、流動導(dǎo)稅、領(lǐng)導(dǎo)值班等各項服務(wù)制度,通過增設(shè)窗口、增加人員、推行網(wǎng)上辦稅、預(yù)約辦稅、延時服務(wù)等方式,全力以赴打好全面推開營改增試點戰(zhàn)役,取得了省局暗訪無問題無負面通報的好成績。國地合作深入推進。聯(lián)合設(shè)廳辦稅,推行“互派人員、互設(shè)窗口”方式聯(lián)合辦稅模式,聯(lián)合辦理國地稅相關(guān)業(yè)務(wù)8萬筆,合作征收稅款22925萬元。

  此項工作受到XX縣委書記汪小波的肯定性批示,省地稅局黨組書記、局長楊天然在調(diào)研時,也給予了高度評價。聯(lián)合登記管理,開展“兩證整合”,聯(lián)合辦理變更登記1248戶次,協(xié)同辦理注銷登記198戶。聯(lián)合信用管理,聯(lián)合開展信用評價483戶,聯(lián)合與縣工行、縣農(nóng)商行開展納稅信用貸,4戶次企業(yè)獲得納稅信用貸款800萬元。聯(lián)合稅收分析,雙方就“營改增”實施稅收變化和電力行業(yè)體制轉(zhuǎn)換稅收影響聯(lián)合向縣政府上報稅收分析報告兩篇,得到縣委、政府領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。金三工程成功上線。扎實開展數(shù)據(jù)清理、分級分類分崗培訓(xùn)、雙軌運行、人海壓力測試等各項工作, 8月8日金稅三期單軌順利上線運行。

  四、便民辦稅在統(tǒng)一規(guī)范中得以提檔升級。

  今年來,我們?nèi)尕瀼芈鋵崱都{服規(guī)范》,繼續(xù)深入開展便民辦稅春風(fēng)行動,踐行“首問負責(zé)、一窗受理、領(lǐng)導(dǎo)坐班”等服務(wù)承諾。推行企業(yè)“三證合一、一照一碼”、個體工商戶“二證合一”登記制度,與工商等部門建立了信息共享機制,降低了市場主體的準(zhǔn)入門檻,解決了登記辦證多頭跑問題。加強納稅信用等級評定及管理,共評出A級納稅人23戶,B級納稅人123戶,C級納稅人87戶,D級納稅人4戶。

  為“走出去”“請進來”大企業(yè)提供“3510”個性化服務(wù),對興發(fā)集團股權(quán)轉(zhuǎn)讓業(yè)務(wù)進行跟蹤服務(wù),入庫稅收500萬元。廣泛運用大廳顯示屏、納稅人學(xué)堂、稅企QQ群、官方微信微博等載體,加強稅法宣傳解讀,主動公開行政審批清單、執(zhí)法權(quán)力清單、納稅信用清單,暢通納稅人投訴、復(fù)議、訴訟等維權(quán)渠道,切實保障了納稅人合法權(quán)益。全年辦理12366轉(zhuǎn)辦件3件,回復(fù)滿意率達100%,提高了納稅人滿意度和遵從度。

  五、嚴(yán)實作風(fēng)在主題教育中得以牢固樹立。

  今年來,我們嚴(yán)格落實從嚴(yán)治黨的要求,嚴(yán)明紀(jì)律約束,嚴(yán)肅作風(fēng)整治,將作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)不斷引向深入,系統(tǒng)上下嚴(yán)紀(jì)守規(guī)、崇廉尚實的風(fēng)尚進一步樹立。深入貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,層層傳導(dǎo)壓力,開展專項檢查,強化責(zé)任追究,推進了“兩個責(zé)任”落實落地。組織開展了一把手上黨課、警示教育、廉政講座等廉政宣教活動,提升了全員廉政意識。以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為抓手,開展了延伸到扶貧村的“支部主題黨日”創(chuàng)新活動和手抄黨章100天活動。

  實施“靶向監(jiān)控廉政風(fēng)險”的特色項目,建立了以紀(jì)檢組、監(jiān)察室、各支部專(兼)紀(jì)檢監(jiān)察員三位一體的內(nèi)部監(jiān)督機制,對外聘請了12名特邀監(jiān)察員,形成內(nèi)外配合的`全方位監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。對作風(fēng)紀(jì)律、干部言行、重大決策、選人用人、財務(wù)支出、資產(chǎn)管理等進行全面規(guī)范,重點對婚喪嫁娶、帶彩娛樂、公款吃喝旅游、工作期間飲酒,上班時間網(wǎng)游網(wǎng)購不務(wù)正業(yè)等實施明察暗訪。

  今年來,實施了臺式電腦、打印機集中批量采購,視頻會議終端、UPS不間斷電源、空調(diào)機協(xié)議供貨電子采購,采購金額303萬元,節(jié)約資金68萬元。實行預(yù)算執(zhí)行定期通報和分析制度,嚴(yán)格“三公”經(jīng)費、差旅費、會議費和培訓(xùn)費的開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),接待費同比減少2萬元,下降了30%,車輛費同比減少1萬元,下降了11%。

  六、國稅形象在精心培育中得以不斷優(yōu)化。

  今年來,我們對內(nèi)以提升隊伍素質(zhì)、激發(fā)隊伍活力為出發(fā)點,借助績效管理、數(shù)字人事“東風(fēng)”,加強思想政治、意識形態(tài)建設(shè),重視干部培養(yǎng);對外以創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境、樹立良好形象為落腳點,強化正向引導(dǎo),深化文明創(chuàng)建,國稅部門形象和外部環(huán)境不斷優(yōu)化。加強領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理,嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告、述職述廉、誡勉談話等制度。穩(wěn)步推進數(shù)字人事,開展主題攝影比賽、文化長廊建設(shè)、文化沙龍等活動,積極組織參加“崗位大練兵”,4人分別榮獲征管評估類、納稅服務(wù)類一等獎、二等獎。

  開展“五好單位”、“五好個人”、“十星單位”和“科室十星個人”等爭創(chuàng)活動,激發(fā)了干部職工創(chuàng)先爭優(yōu)的工作激情。持續(xù)推進文明創(chuàng)建,先后開展了以爭創(chuàng)“遵紀(jì)守法星、敬業(yè)奉獻星、人際和諧星、優(yōu)質(zhì)服務(wù)星、環(huán)境衛(wèi)生星、社會信譽星、清正廉潔星、道德風(fēng)尚星、志愿服務(wù)星、勤奮學(xué)習(xí)星”為內(nèi)容的“十星”創(chuàng)建活動,以“健心、健腦、健身”為內(nèi)容的“三健”活動,以“誠信為民”的主題承諾活動,以“踐行價值觀,爭當(dāng)排頭兵”主題教育實踐活動。

  開辦道德講堂6期, 2人被縣文明委表彰為優(yōu)秀志愿者,縣局網(wǎng)絡(luò)文明志愿服務(wù)隊被縣文明委表彰為優(yōu)秀志愿服務(wù)組織。深入黃糧鎮(zhèn)高華村開展精準(zhǔn)扶貧,發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),為推動全縣脫貧攻堅當(dāng)好表率。協(xié)助市直扶貧工作隊做好古夫鎮(zhèn)咸水村在全市率先整體脫貧出列工作,深得市局領(lǐng)導(dǎo)重視。今年來,縣局先后榮獲全縣20xx年度接受履職盡責(zé)督促檢查工作四個“點題督查類”單位第一名,被省總工會、省局表彰工會經(jīng)費代征先進集體。

稅務(wù)系統(tǒng)年終個人工作總結(jié)范文 篇5

  上半年,地稅局辦公室結(jié)合工作職能,突出重點,狠抓落實,主要做了以下工作:

  1、認真做好“管理年”活動組織協(xié)調(diào)工作。

  “管理年”活動是今年全局工作的重點,辦公室作為牽頭部門,根據(jù)局黨委的工作部署和要求,協(xié)調(diào)相關(guān)科室,就“管理年”活動的組織實施做了大量基礎(chǔ)性工作,先后制定了《地方稅務(wù)局“管理年”活動實施意見》、《地方稅務(wù)局xx年基層單位目標(biāo)管理暨“管理年”活動檢查評比辦法》、《機關(guān)目標(biāo)管理暨“管理年”活動檢查評比辦法》、《地方稅務(wù)局機關(guān)日?己思啊肮芾砟辍被顒訖z查評比項目和標(biāo)準(zhǔn)》、《管理辦法》等一系列規(guī)范化管理考核辦法,確保了我局“管理年”活動的順利開展。

  “管理年”活動中,按照局黨委的要求,堅持高標(biāo)準(zhǔn),組織協(xié)調(diào)相關(guān)科室結(jié)合我局實際抓亮點,搞突破,并積極主動地做好與市局管理年活動辦公室的工作聯(lián)系,及時提報我局的亮點工作,我局的管理考評制度、重點稅源企業(yè)納稅申報直通車管理、稽查提醒制度、干部隊伍建設(shè)等工作均被市局管理年活動辦公室列為創(chuàng)新性工作項目,受到xx市局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注和肯定。結(jié)合“管理年”活動的開展,牽頭對以前的涉稅事項、工作流程及制度、辦法進行梳理整合和修訂完善,完成了《xx市地方稅務(wù)局崗責(zé)工作規(guī)范(試行)》初稿撰寫工作!秿徹(zé)規(guī)范》共分六大類,內(nèi)容涵蓋納稅申報、稅務(wù)登記、發(fā)票管理、納稅服務(wù)、減免稅管理、納稅評估、社會綜合治稅、重點稅源監(jiān)控等稅收工作各個環(huán)節(jié),共六十余個崗位,對每個崗位的工作程序和工作標(biāo)準(zhǔn)、工作要求都進行了明確和規(guī)范。

  2、做好管理考評工作。

  根據(jù)局黨委的要求,創(chuàng)新管理考核體系,牽頭制定了《(崗位明星)管理暫行辦法》、《崗位明星評選辦法》,明確單位和個人的考核評選標(biāo)準(zhǔn)及程序。上半年,結(jié)合目標(biāo)管理考核,先后組織了三批單位考評,并下發(fā)了通報。通過單位推薦、考試選拔、公示等程序,組織評選了二季度崗位明星。

  3、強化政務(wù)督查工作。

  為使督查工作走上規(guī)范化、制度化的軌道,進一步充實完善了《督查工作制度》。從督查工作任務(wù)、督查工作程序、督查方式及權(quán)限、督查組織實施等五方面進行了詳細的規(guī)范和明確,建立健全了督查立項登記、督辦、反饋和檢查制度、督查專報、通報等一系列督查工作制度和辦法,有效地保障了政務(wù)督查工作的順利開展。今年以來,圍繞全局工作重點、每月份重點工作、局務(wù)會確定的重點工作事項、局黨委的重大工作部署和決策等,加大督查廣度和深度,全面做好日常督查、目標(biāo)督查、專項督查及領(lǐng)導(dǎo)交辦的重要事項的督查催辦。半年共下發(fā)督查通報12期,督查專報1期,有力地促進了各項工作的落實到位。

  4、進一步完善目標(biāo)管理考核工作。

  根據(jù)局黨委要求,明確分工,專人負責(zé),結(jié)合實際,在廣泛征求局黨委和各單位意見的基礎(chǔ)上,對目標(biāo)管理考核辦法進行了修訂完善,使我局的目標(biāo)管理考核工作與青島市局考核辦法更加科學(xué)合理,切合市局考核要求。同時,把目標(biāo)管理考核與“管理年”活動考核相結(jié)合、日常管理考核和上級各項考核相結(jié)合、單項考核和綜合考核相結(jié)合,認真做好全局日常管理考核和“管理年”活動考核,努力做到全面細致,規(guī)范周到,以考核管理促進各項工作的落實。

稅務(wù)系統(tǒng)年終個人工作總結(jié)范文 篇6

  20xx年,機構(gòu)在縣局的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,始終堅持“聚財為國、執(zhí)法為民”的工作宗旨,牢牢把握稅收工作主題,緊緊圍繞市局工作思路,積極推進依法治稅工作,圓滿的完成了全年各項稅收工作任務(wù);仡櫼荒,我工作總結(jié)如下:

  基本情況:20xx年,市場稅務(wù)所稅收任務(wù)226萬元,相對于我所稅源分散,量大面廣、收入零星的實際,難度是不言而喻的。為確保完成縣局下達的稅收任務(wù),我所在年初就明確工作思路,制定了詳細的工作規(guī)劃,按照崗位責(zé)任制落實到每一個人,經(jīng)過全體同志不懈努力,截止年末共組織稅收收入265萬元,超額完成計劃的115%。

  一、以誠信為本,理順各個方面的關(guān)系。在與納稅人打交道的過程中,納稅人常常會提出一些難以答復(fù)的政策問題,遇到這種情況,我總是先把問題記下來,然后就請教同仁或請示上級業(yè)務(wù)部門,并及時向納稅人作解答,決不糊弄納稅人,向納稅人擺架子。

  二、以學(xué)習(xí)為本,提高政治業(yè)務(wù)素養(yǎng)。我牢固樹立"終身學(xué)習(xí)"的觀點,也時刻把學(xué)習(xí)作為提高自身政治業(yè)務(wù)素質(zhì)的頭等大事來抓。在政治學(xué)習(xí)方面,我重點抓好"科學(xué)發(fā)展觀"的學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)期間,我記下了2萬余字的`讀書筆記,撰寫了1萬余字的心得體會,熟悉了"金稅工程",基本適應(yīng)了當(dāng)前國稅系統(tǒng)信息化建設(shè)的需要。

  三、以勤奮為本,完成各項工作任務(wù)。我經(jīng)常深入納稅戶調(diào)查研究,宣傳政策,特別是宣傳新征管法,義務(wù)輔導(dǎo)納稅人進行賬務(wù)處理,努力融洽征納關(guān)系。我多次深入挖砂船進行調(diào)查摸底,宣傳政策,在此基礎(chǔ)上對挖砂船進行清理結(jié)算,共查補稅收萬余元,特別是在12月份,在分局領(lǐng)導(dǎo)的支持和其他同志的配合下,經(jīng)過艱苦的努力,一舉查獲某單位少繳代扣稅款近xx萬元,全額入庫。

  四、以自律為本,樹立良好的個人形象。一是慎欲,"無欲則剛";二是慎權(quán),杜絕"有權(quán)不用,過期作廢"的錯誤思想,正確處理好權(quán)與法、權(quán)與責(zé)、權(quán)與利的關(guān)系,堅持依法治稅;三是慎微,我時刻保持清醒頭腦,做到不以稅謀私、不以權(quán)謀私,依法辦事、依率計征,嚴(yán)格按照公務(wù)員"五要十不準(zhǔn)"準(zhǔn)則辦事。

  五、強化稅源管理,不斷提高精細化管理水平。

  1、科學(xué)合理劃分工作崗位

  我所根據(jù)每個同志的各自特點,科學(xué)劃分工作崗位。

  2、以開展勞動競賽為切入點,帶動稅收收入穩(wěn)步增長。

  3、強化稅源管理。對納稅人的生產(chǎn)經(jīng)營、基礎(chǔ)稅源和納稅情況進行全面深入地分析監(jiān)控,結(jié)合實際制定行業(yè)稅收管理辦法。

  六、全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,全面提高服務(wù)質(zhì)量。把全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,貫穿于稅收工作全過程,擺在突出位置。一是所上與每個同志簽定糾正行業(yè)不正之風(fēng)保證書;二是通過自查改進工作作風(fēng),在糾正行業(yè)不正之風(fēng)同時,對出現(xiàn)的其他不良現(xiàn)象及時作了糾正。

  總之,一年來,本人盡忠職守,但離領(lǐng)導(dǎo)的要求還相去甚遠。在今后的工作中,我決心加倍努力,克服不足,恪盡職守,為工作的整體推進作出應(yīng)有的貢獻。

稅務(wù)系統(tǒng)年終個人工作總結(jié)范文 篇7

  上半年,征管科緊緊圍繞局黨組年初確定的工作目標(biāo)以及上級部門的有關(guān)要求各項工作,現(xiàn)將上半年的工作情況做如下匯報:

  一、上半年重點工作

  20xx年是局黨組確定的“改革推進年”,在總結(jié)20xx年征管改革試點工作經(jīng)驗和不足的基礎(chǔ)上,積極采取措施推進征管改革的不斷深入。

  (一)優(yōu)化科室職能。今年3月,經(jīng)局黨組研究決定,將信息科按原征管改革方案所承擔(dān)的城區(qū)分局征收所的稅款征收及納稅服務(wù)的工作職責(zé)予以調(diào)整,按照區(qū)局深化稅收征管改革意見的要求,承擔(dān)數(shù)據(jù)管理、稅收風(fēng)險管理等工作職責(zé),與征管科合署辦公,共同抓好稅收征管和風(fēng)險防控等各項工作任務(wù)。計劃財務(wù)科原承擔(dān)的稅收計、會、統(tǒng)、票業(yè)務(wù)與城區(qū)分局征收所所承擔(dān)的辦稅服務(wù)廳工作合并,行使征管改革后的納稅服務(wù)局職責(zé)。

  (二)規(guī)范辦稅流程。進一步規(guī)范進戶執(zhí)法行為,以風(fēng)險管理為導(dǎo)向?qū)嵤┤粘z查,嚴(yán)格遵守法定權(quán)限和法定程序,能不進戶的,或者可進可不進的,均不進戶。以《全國稅收征管規(guī)范》、《納稅服務(wù)規(guī)范》及區(qū)局《稅收業(yè)務(wù)工作規(guī)程》為標(biāo)尺,規(guī)范管理,優(yōu)化服務(wù),實現(xiàn)“窗口受理、內(nèi)部流轉(zhuǎn)、辦結(jié)、一崗出件”,進一步提高辦稅效率。取消網(wǎng)報納稅人各類申報表、財務(wù)報表紙質(zhì)資料的報送,實現(xiàn)納稅人和稅務(wù)機關(guān)的雙減負。

  (三)優(yōu)化納稅服務(wù)。以落實《納稅服務(wù)規(guī)范》為契機,提升服務(wù)質(zhì)量。加強對《納稅服務(wù)規(guī)范》升級版本的培訓(xùn),同時結(jié)合區(qū)局3月下發(fā)的《稅收業(yè)務(wù)工作規(guī)程》進一步梳理了業(yè)務(wù)流程、明晰崗責(zé)要求,確保每一位辦稅服務(wù)廳工作人員全面掌握和熟練操作各項具體業(yè)務(wù)。

  按照區(qū)局關(guān)于深入開展“便民辦稅春風(fēng)行動”的有關(guān)要求,從落實稅收業(yè)務(wù)工作規(guī)范及稅收執(zhí)法權(quán)力清單制度、持續(xù)提高服務(wù)和宣傳效率等方面入手,使便民辦稅春風(fēng)行動落地生根。加強納稅人學(xué)堂的建設(shè),將新的稅收政策通過納稅人學(xué)堂等途徑向納稅人進行廣泛宣傳和輔導(dǎo)。

  (四)強化風(fēng)險管理。在做好區(qū)局風(fēng)險任務(wù)應(yīng)對工作的同時,積極探索本局風(fēng)險管理工作,進一步將風(fēng)險管理理念和方法落實于稅收征管工作中。完善工作機制:制定了《北屯地方稅務(wù)局稅收風(fēng)險管理辦法(暫行)》,明確了相關(guān)部門的工作職責(zé)及操作流程。

  加強風(fēng)險管理知識和風(fēng)險管理軟件的學(xué)習(xí)應(yīng)用:年初以來,科室2人先后參加了區(qū)局組織的稅務(wù)風(fēng)險管理骨干培訓(xùn)、以干代訓(xùn)以及稅收風(fēng)險管理平臺3.0操作培訓(xùn),并將培訓(xùn)內(nèi)容結(jié)合實際向我局干部進行了再培訓(xùn)。結(jié)合區(qū)局風(fēng)險計劃,我科將在6月自行開展一次風(fēng)險識別、排序及推送工作,實現(xiàn)我局風(fēng)險管理的新突破。風(fēng)險應(yīng)對。按期保質(zhì)保量完成風(fēng)險應(yīng)對納稅評估工作。對上半年自治區(qū)地稅局風(fēng)險辦推送的5戶企業(yè)納稅人及時進行了納稅評估。

  (五)以納稅信用等級評定促進提升納稅遵從度。全面深入落實納稅信用管理辦法與稅收“黑名單”制度。同時,為規(guī)范納稅信用管理和評價,確保納稅信用評價結(jié)果的統(tǒng)一性,我局與北屯國稅局聯(lián)合成立了“納稅信用級別評價管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,在評定工作中積極溝通和交換信息。經(jīng)評定,北屯轄區(qū)20xx年度納稅信用A級企業(yè)共計2戶。針對A級企業(yè)我局進一步加強后續(xù)管理,將A級企業(yè)名單在網(wǎng)站及辦稅服務(wù)廳等予以公告,為其開通發(fā)票領(lǐng)用等涉稅業(yè)務(wù)綠色通道等。

  (六)開展建安、房地產(chǎn)工程項目清理工作。抽調(diào)人員,組成建安、房地產(chǎn)工程項目清理小組,對轄區(qū)20xx年以來批準(zhǔn)立項的392個建筑安裝、279個房地產(chǎn)項目的完稅情況進行清理。經(jīng)過清理,目前入庫稅款2181萬元。

  (七)加強計算機考核,提升征管數(shù)據(jù)質(zhì)量。結(jié)合20xx年稅收征管工作中出現(xiàn)的問題,為了進一步提升征管數(shù)據(jù)的質(zhì)量,結(jié)合本局實際制定了《北屯地方稅務(wù)局稅收征管質(zhì)量計算機數(shù)據(jù)考核管理辦法(試行)》,明確了考核指標(biāo)、責(zé)任部門、整改方式、責(zé)任追究等內(nèi)容,按月實施自評,同時考核結(jié)果與績效掛鉤!掇k法》運行以來,共計對12條錯誤數(shù)據(jù)的相關(guān)8人次進行了通報。

  (八)進一步發(fā)揮綜合治稅網(wǎng)格化效應(yīng)。嚴(yán)格落實綜合治稅的有關(guān)協(xié)作聯(lián)系制度和信息共享制度,同時結(jié)合“新疆地稅外部信息交換系統(tǒng)”及時做好相關(guān)信息交換。截止5月,共交換建筑工程項目信息140條、國土耕地占用信息14條、存量房交易信息231條、工商登記信息284條、國稅定額信息152條等。通過相關(guān)信息的采集、傳遞、分析及利用,進一步實現(xiàn)堵漏增收。

  (九)抓好科室人員的廉政學(xué)習(xí)教育。積極參加局里組織的各項廉政學(xué)習(xí),做到警鐘常嗚。

  二、下半年工作重點

  (一)按照區(qū)局關(guān)于金稅三期上線工作的要求,扎實做好上線前的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、數(shù)據(jù)采集及遷移等各項準(zhǔn)備工作,確保金稅三期優(yōu)化版各應(yīng)用系統(tǒng)平穩(wěn)上線。

  (二)加強風(fēng)險管理工作與征管基本程序的融合,完成本局第一批風(fēng)險任務(wù)的識別、排序、推送和應(yīng)對的全流程工作,積極探索和研究我局風(fēng)險管理過程存在的問題,進一步提高對風(fēng)險數(shù)據(jù)的分析,促進我局風(fēng)險管理工作上一個新的臺階。

  (三)對上半年開展的工程清理工的進行認真總結(jié),查找和分析日常稅收征管中存在的薄弱環(huán)節(jié),采取積極措施進一步提升稅源控管效力。

  (四)加強綜合治稅工作。積極爭取師市黨委、政府及相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合,相關(guān)部外部涉稅信息交換與應(yīng)用,多渠道掌握轄區(qū)稅源。

  (五)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

稅務(wù)系統(tǒng)年終個人工作總結(jié)范文 篇8

  上半年,xx縣局在市局和縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)與大力支持下,深入貫徹黨的十八屆三中全會精神,全局上下凝心聚力,有條不紊,逐步實施,各項工作取得了較好成績,F(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:

 。ㄒ唬┕钥穗y抓好組織收入。今年我局實際稅源與任務(wù)差距較大,收入形勢十分嚴(yán)峻。為此,我局及時開展稅源調(diào)查,摸清稅源情況,并及時分解落實好稅收計劃,要求全局上下堅定信心,將稅源困難轉(zhuǎn)化為工作動力,上下齊心,挖潛增收。并出臺制定了組織稅收考核激勵辦法,實行按季考核,按季兌現(xiàn)獎懲,年終結(jié)算,實行分管領(lǐng)導(dǎo)及機關(guān)股室與稅源管理部門掛點制,對獎懲具體措施進行了明確。在挖潛增收方面,在做好日常稅收征管工作的同時,著重抓好以三項清理工作:一是深入開展物流企業(yè)稅收檢查,抽調(diào)15名干部分成5個小組,對全部物流企業(yè)一般納稅人xx年8月至12月份的經(jīng)營情況進行為期兩個星期的檢查。二是扎實開展所得稅會審和增值稅結(jié)算工作,一改以前方法,實施“1234”工作法,分成重點會審和一般會審兩塊,打破部門限制,組織7個清繳小組,對70戶重點企業(yè)進行交叉審核,實行誰清算誰負責(zé),誰檢查稅款歸誰,突出責(zé)任意識,確保會審結(jié)算工作取得了很好的實效。

  截止到6月25日,全局共組織稅收收入14185萬元,同比增收4251萬元,增長42.79%。其中完成縣政府計劃的50.03%。

 。ǘ┯新曈猩_展好群教活動?h局黨組高度重視,成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu),制定了切實可行的活動實施總方案和第一、二環(huán)節(jié)的子方案,召開了動員會,狠抓規(guī)定動作,突出創(chuàng)新動作,活動開展有聲有色,目前學(xué)習(xí)教育和聽取意見環(huán)節(jié)工作已經(jīng)完成,第二環(huán)節(jié)查擺問題開展批評工作正在扎實有效開展之中。一是學(xué)習(xí)教育力求實與真。著重開展了“五個一”活動,即:黨組書記和紀(jì)檢組長上一次黨課和廉政課、開辟一個群眾路線教育學(xué)習(xí)專欄、召開一次專題座談會、干部職工每人撰寫一篇心得體會、到起義舊址和中央蘇區(qū)反圍剿紀(jì)念館開展一次革命傳統(tǒng)教育活動。強化了學(xué)習(xí)等情況督查通報,嚴(yán)格落實學(xué)習(xí)紀(jì)律。截至目前已開展各項學(xué)習(xí)活動20余場,心得體會100余篇,每位黨員累計筆記都達1萬余字以上。二是聽取意見力求廣與深。采取一對一談、召開座談會,深入開展意見大走訪等方式,走出去與請進來、面對面與背靠背聽取納稅人、干部職工、黨委政府、社會各部門對稅收工作的意見,著重聽取廣大納稅人和干部群眾對國稅部門和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)方面存在突出問題的反映,聽取貫徹落實中央八項規(guī)定、踐行群眾路線方面的意見建議。累計發(fā)放各類問卷500余份,走訪委員代表和納稅企業(yè)(人)50戶(次),召開座談會5次,征求各類意見35條。三是專題活動力求誠與情。以開展“換位大體驗”活動為契機,了解納稅人和基層干部所思所想所盼,增進稅企之間、干群之間感情。以開展作風(fēng)大檢視為保障,對工作紀(jì)律散漫、隨意執(zhí)法、重復(fù)檢查、方法簡單、推諉扯皮、落實不力等不良作風(fēng)開展整頓。四是邊整邊改力求快與實。對征集問題建議,梳理歸類,跟蹤落實,銷號管理。對各類意見建議能夠改正立即加予整改,如納稅人反映在行政服務(wù)中心的國稅車購稅窗口不能刷卡繳稅問題,立即協(xié)調(diào)農(nóng)信社進行解決。對干部職工反映的問題,也正在逐條研究加以解決。五是對照檢查力求深與透。局領(lǐng)導(dǎo)班子采取背靠背征求意見,實打?qū)嵔恍恼勑模谌罕娞帷⒆约赫、上級點的基礎(chǔ)上,認真查找了自身在“四風(fēng)”方面存在的突出問題,認真撰寫對照檢查材料。目前領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員照檢查材料修改都達6稿以上,為召開好民主生活會打下堅實基礎(chǔ)。

 。ㄈ┞鋵嵍愂照叽龠M經(jīng)濟發(fā)展。積極采取有效措施,全面落實各項結(jié)構(gòu)性減稅政策,特別是不折不扣地落實好稅收優(yōu)惠政策。一是深入落實好增值稅稅收優(yōu)惠政策,對資源綜合利用企業(yè)即征即退增值稅額317萬元,對安置殘疾人就業(yè)企業(yè)增值稅退稅150萬元,對宣傳文化企業(yè)減免增值稅126萬元,減免未達起征點納稅人稅款166萬元。二是落實好企業(yè)所得稅稅收優(yōu)惠政策,按規(guī)定辦理稅前列支扣除項目1952萬元,減免企業(yè)所得稅670萬元;貫徹執(zhí)行小型微利企業(yè)稅收優(yōu)惠,對符合條件的小型微利企業(yè)減免增值稅11萬元,減免企業(yè)所得稅9萬元;積極貫徹落實贛州執(zhí)行西部大開發(fā)所得稅優(yōu)惠政策,上半年新增1戶享受西部大開發(fā)所得稅優(yōu)惠政策企業(yè),共減免企業(yè)所得稅50萬元;三是落實出口退稅政策,上半年已實現(xiàn)免抵稅292萬元,已退稅413萬元。

 。ㄋ模﹪(yán)征細管提升征管質(zhì)效。一是加強稅收數(shù)據(jù)及征管質(zhì)量考核,按照新修訂下發(fā)的《稅收數(shù)據(jù)及征管質(zhì)量考核辦法》,明確各部門考核責(zé)任,嚴(yán)格監(jiān)控各項指標(biāo)的運行情況,做到事前監(jiān)控、事中修改、事后總結(jié),目前兩個”質(zhì)量考核考核運行較好,上半年在全市系統(tǒng)沒有出現(xiàn)扣分。二是強化稅收風(fēng)險管理。在當(dāng)前人事不變動的情況下,針對當(dāng)前我局評估和管理職責(zé)沒有分開,沒有設(shè)立專門評估隊伍,專門抽調(diào)人員組建了稅收風(fēng)險應(yīng)對小組,由縣局分管領(lǐng)導(dǎo)親任組長,確保扎實做好省、市局下達的稅收風(fēng)險應(yīng)對工作,已完成市局風(fēng)險應(yīng)對任務(wù)14戶,進一步提升了評估分析能力。三是強化稅務(wù)稽查。在全縣深入開展了打擊和防范虛開發(fā)票偷騙稅集中整治行動,大力實施專項檢查,上半年我局共檢查納稅人31戶(其中建筑材料耗材11戶),查補入庫收入1633.3萬元,有效地維護了稅法的。四是繼續(xù)作穩(wěn)妥推進“營改增”工作。及時宣傳動員,嚴(yán)密組織,突出重點,平穩(wěn)推進,確保順利實施,1月份,確保了鐵路郵政企業(yè)營改增工作的順利運行,6月1日又順利實現(xiàn)了3戶電信業(yè)企業(yè)的營改增成功上線。

  (五)創(chuàng)新方式優(yōu)化納稅服務(wù)。一是深入落實“便民辦稅春風(fēng)行動”,進一步優(yōu)化了辦稅業(yè)務(wù)規(guī)程,嚴(yán)格落實首問責(zé)任制,大力實施了“免填單”等各項服務(wù)措施,積極探索一窗多能、國地稅職合辦稅,限度提升納稅人的滿意度和稅法遵從度。二是認真組織開展納稅人滿意度調(diào)查活動。完善納稅人需求響應(yīng)機制,根據(jù)上級安排,共走訪納稅人658戶,發(fā)放滿意度調(diào)查表1980余份,解答咨詢問題52個,辦理涉稅事項15件,收集納稅人意見建議26條,為納稅人提出合理化建議12條。三是認真開展—xx年度納稅人信用等級評定活動。6月份,與地稅部門一道對照標(biāo)準(zhǔn)對擬評定企業(yè)名單進行核實和查驗,共評定上報A級信用等級企業(yè)6戶,B級信用等級企業(yè)17戶,C級信用等級企業(yè)20戶,有效促進依法誠信納稅。

 。﹦(chuàng)新舉措激發(fā)隊伍活力。一是出臺青年英才培訓(xùn)規(guī)劃。對培養(yǎng)目標(biāo)、人員要求、培訓(xùn)辦法及激勵措施進行了明確。召開了青年干部座談會,鼓勵40周歲以下年輕干部參加“三師”考試和各種競賽考試,大力提升業(yè)務(wù)能力,積極為年輕干部在職學(xué)習(xí)提供必要的條件,解決部分學(xué)習(xí)費用。今年報名參加“三師”考試人數(shù)達17人。二是推行“一人雙崗”制度。實行行政崗與業(yè)務(wù)崗雙向鍛煉,給年輕干部壓擔(dān)子,要求年輕干部都要參加信息寫作興趣小組,抽調(diào)年輕干部參與重點工作、難點工作,讓年輕干部在攻堅克難中增長才干、脫穎而出,大力激活青年干部潛能,培養(yǎng)一批一專多能的優(yōu)秀年輕干部。三是執(zhí)行好干部任職年齡管理,對達到任職年齡的干部動員其退出股級干部崗位,落實好干部晉升“進出口”。四是強化崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。制定了干部教育培訓(xùn)實施方案,先后舉辦了春訓(xùn)、稅務(wù)信息寫作培訓(xùn)班、注冊稅務(wù)師考試培訓(xùn)班,積極選派人員參加上級的各類培訓(xùn),通過培訓(xùn)有針對性的解決了相關(guān)業(yè)務(wù)知識的疑點、難點問題,豐富了干部職工的知識,提升了工作的執(zhí)行力。

 。ㄆ撸﹪(yán)格管理轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。一是規(guī)范了內(nèi)部管理。以先行修訂會議管理、考勤及請休假、經(jīng)費管理、探視慰問及機關(guān)效能責(zé)任追究等五項制度為突破口,采取部門擬定、征求意見背書簽字及會議討論決定的方式?jīng)Q定修訂完善好各項工作制度,實行以制度管人,通過制度來規(guī)范各項工作。二是加強了黨風(fēng)廉政教育。召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)會議,簽訂了黨風(fēng)廉政責(zé)任書,調(diào)整了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,經(jīng)常性地組織學(xué)習(xí)各級紀(jì)委下發(fā)違法違紀(jì)典型案件的通報,提高干部職工遵章守紀(jì)的自覺性和主動性,全力營造風(fēng)清氣正的良好氛圍。三是強化了工作作風(fēng)督查。結(jié)合作風(fēng)整治年活動的開展,進一步加強了督查力度,由局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)相關(guān)股室人員不定期深入各部門,開展明查暗訪,檢查上下班工作紀(jì)律和納稅服務(wù)情況,堅決杜絕擅離職守,在工作期間打牌或在網(wǎng)上聊天、看電影、炒股、玩游戲及從事與工作無關(guān)的活動等違反工作紀(jì)律的行為,對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行通報處理。目前我局干部作風(fēng)在上級多次明查暗訪中表現(xiàn)較好,沒出問題。

  總結(jié)半年來的工作,在看到這些成績的同時,我們也清醒地認識到存在的問題和不足:一是稅收計劃與實際稅源的矛盾突出,礦產(chǎn)品形勢得不到改觀,房地產(chǎn)、物流行業(yè)稅收減少,稅收收入任務(wù)面臨嚴(yán)峻壓力;二是面對更加嚴(yán)格的紀(jì)律作風(fēng)要求,干部作風(fēng)還需要進一步轉(zhuǎn)變;三是干部隊伍年齡結(jié)構(gòu)老化,崗位交流輪換少,導(dǎo)致隊伍整體活力不足;四是少數(shù)涉稅事項辦理還不夠便利,納稅服務(wù)還需要進一步優(yōu)化。這些問題都有待于在今后的工作中加以改進。

稅務(wù)系統(tǒng)年終個人工作總結(jié)范文 篇9

  回顧一年來的機關(guān)工作,我深刻領(lǐng)會到,機關(guān)工作人員非常辛苦,不僅擔(dān)負著機關(guān)具體事務(wù)的承辦,更擔(dān)負著領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和基層單位之間信息、指令上傳下達的重任。機關(guān)工作生活雖然平淡,但是卻領(lǐng)導(dǎo)和組織著全系統(tǒng)工作學(xué)習(xí)有條不紊開展。能在機關(guān)工作我深感榮幸。下面將我全年工作做一總結(jié),請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正:

  一、思想政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及其他各方面工作:

  今年以來,按照縣局制定的抓好“五個規(guī)范”工作思路,圍繞服務(wù)組織收入這個中心,加強自身政治業(yè)余學(xué)習(xí),狠抓自身整體素質(zhì)提高。在思想政治學(xué)習(xí)方面,我積極參加機關(guān)組織的政治學(xué)習(xí),認真記好筆記、按照規(guī)定撰寫心得體會。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,積極學(xué)習(xí)各種稅收業(yè)務(wù)知識和本職工作理論,充實自己,以堅實的理論作為指導(dǎo),做好本職工作。我還利用業(yè)余時間認真學(xué)習(xí)電腦知識,學(xué)習(xí)簡單的網(wǎng)絡(luò)維護,同時也盡可能幫助同事上網(wǎng)查找資料等。在學(xué)習(xí)工作期間,我能夠模范遵守機關(guān)工作紀(jì)律,作好本職工作、按時上下班,記好公務(wù)員手冊;模范遵守黨風(fēng)廉政各項制度,保持清醒頭腦、管好自己;能夠團結(jié)同志,熱心幫助同事;能夠自覺鉆研業(yè)務(wù),服務(wù)基層,踏實工作。今年七月份我被授予優(yōu)秀共產(chǎn)黨員榮譽稱號。

  二、業(yè)務(wù)工作方面今年以來,按照縣局安排我分別在縣局秘書崗位、黨辦副主任崗位、信息化建設(shè)辦公室崗位,政工股工作崗位做了方方面面的工作。

  無論在哪個崗位工作,我牢記“只做實事、不尚空談”的格言,事無大孝都一一認真對待,盡自己能力做實、做好。下面我就幾個崗位工作分別說明:

  (一)辦公室工作

  今年我在辦公室工作了八個月,任秘書,一是強化職能,圍繞中心,全面把握領(lǐng)導(dǎo)思想意圖,今年我先后參與草擬了今年月份召開的稅收工作會議講話稿,月份召開的基層建設(shè)暨黨風(fēng)廉政講話稿、上半年全局工作總結(jié)、上半年稅收工作總結(jié)會講話稿等。二是認真做好收發(fā)文。我在仔細核對、收發(fā)文的同時認真學(xué)習(xí)了《辦公處理有關(guān)資料匯編》,經(jīng)我手處理過的件文件,無一出錯。三是按照職責(zé)參與各種會議記錄。共擬寫局務(wù)會議紀(jì)要期、局長辦公會議紀(jì)要期、黨組會議紀(jì)要期。四是參與辦會,在辦公室期間共參與了稅收工作會等次大型會議。無論哪次會議我都積極和辦公室其他同志一起,準(zhǔn)備會議材料、布置會嘗安裝調(diào)試音響設(shè)備、擺放座簽等,有效落實領(lǐng)導(dǎo)安排部署,保證了工作順利進行。

  (二)黨辦工作。我是今年三月份被縣局黨組任命為黨辦副主任,負責(zé)黨總支和機關(guān)黨支部的日常工作。一是抓好總支的文件草擬工作?傊螺犎齻黨支部,擔(dān)負著對三個支部日常工作的領(lǐng)導(dǎo)和檢查監(jiān)督工作。今年我負責(zé)先后草擬了總支工作重點、學(xué)習(xí)安排、工作總結(jié)等文件,并下發(fā)了各支部執(zhí)行。二是抓好黨員學(xué)習(xí)。每月進行兩次黨員學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)了新黨章、兩個《條例》、__屆四中全會精神等,落實“三會一課”規(guī)定,今年共開展黨員學(xué)習(xí)次,通過各種途徑增強黨員黨性覺悟。三是在黨費收繳方面,嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行,及時收繳及時上繳,做到現(xiàn)金帳目清楚,全年共收繳黨費元。四是按照“成熟一個發(fā)展一個的原則”,在黨組織領(lǐng)導(dǎo)下,做好發(fā)展黨員工作。今年我局六名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)為正式黨員,并有兩名入黨積極分子綜合材料已整理送機關(guān)工委待審批。針對發(fā)展黨員中群眾所提意見,認真對待,做好調(diào)查和記錄,消除矛盾,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。五是承辦好黨總支會議的組織。今年七月,總支在所召開了慶“七、一”座談會,表彰了優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

  (三)信息化建設(shè)辦公室工作。一是今年按照縣局安排,我先后兩次到市局參加為期一個月全市計算機網(wǎng)絡(luò)知識培訓(xùn),在培訓(xùn)期間我認真聽講、虛心學(xué)習(xí),不斷充實自己,所學(xué)知識在六月份縣局進行的信息化建設(shè)工作中得到應(yīng)用,并代表縣局參加了九月份市局舉行的計算機技能大比武,取得優(yōu)異成績。二是根據(jù)縣局統(tǒng)籌安排,盡心盡職,做好縣局信息化建設(shè)。信息化建設(shè)是縣局今年要做的一件大事。從局領(lǐng)導(dǎo)到基層同志都非常關(guān)心此事。信息化建設(shè)工程質(zhì)量好壞直接影響以后網(wǎng)絡(luò)通訊,由于我參加了市局信息化知識培訓(xùn),所以領(lǐng)導(dǎo)特別要求我負責(zé)信息化建設(shè)施工質(zhì)量監(jiān)督。我局信息化建設(shè)起點高、要求高、建設(shè)工期短,施工經(jīng)常到晚上十一、二點,為了保證工程質(zhì)量,我經(jīng)常和工人一起加班,再苦再累毫無怨言。經(jīng)過一個月艱苦工作,我局計算機房裝修、綜合步線、站點步設(shè)順利按期完工?h局機關(guān)步設(shè)站點處。信息化建設(shè)硬件達到市局要求的標(biāo)準(zhǔn)后,六月下旬我又和建設(shè)施工單位人員一起投入到全局站點調(diào)試、設(shè)備安裝的工作當(dāng)中,先后共到五個基層所協(xié)助安裝設(shè)備近臺套、協(xié)助調(diào)試站點處,六月二十五日,我局計算機網(wǎng)絡(luò)和市局大網(wǎng)順利對接成功。三是做好征管信息輸入。七月初,根據(jù)信息化建設(shè)總體安排,我和其他同志輔導(dǎo)了首批上線運行的五個所的納稅人資料采集和歸類,并加班加點輸入納稅人信息戶,保證了八月一日全市第一批上線單位順利運行。四是總結(jié)經(jīng)驗,積極推廣。我局高質(zhì)量、高效率的建設(shè)得到了市局的肯定,我及時發(fā)掘建設(shè)中的先進經(jīng)驗,整理后撰寫一篇題為的信息化建設(shè)經(jīng)驗材料,在本局地稅調(diào)研和市局地稅調(diào)研上發(fā)表。

  (四)在政工股的工作。一是在認真參加機關(guān)學(xué)習(xí)的同時組織機關(guān)人員下半年每周星期三早上的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),做好記錄。二是參加了地稅組建十年成就回顧宣傳光盤制作,協(xié)助股長一起同廣電局攝制組,在月份分別到基層單位進行采訪拍攝,設(shè)置場景,剪輯制作,按時給市局上報了質(zhì)量較整理文章由編輯:好的光盤。三是參加了和宣傳部聯(lián)合舉辦的“地稅組建十周年”有獎?wù)魑幕顒。我具體承辦了文字校對,報紙印刷、發(fā)放,獲獎通報草擬、證書打印等方面工作,保證了征文活動的成功舉辦。在此次活動中,我的文章獲得優(yōu)秀c獎,受到評審委員會獎勵。四是負責(zé)今年十月份在技校舉辦的計算機提高培訓(xùn)的實施。自始至終積極參與了學(xué)校聯(lián)系、選擇培訓(xùn)內(nèi)容、購買教材、組織培訓(xùn)等各方面工作,共培訓(xùn)人員人,使我局計算機操作整體水平進一步提高。五是抓好系統(tǒng)基層建設(shè)、精神文明建設(shè)等工作的總結(jié)材料的草擬。先后草擬了系統(tǒng)“五好班子”建設(shè)總結(jié)、機關(guān)省級文明單位鞏固提高總結(jié)、系統(tǒng)誠信建設(shè)總結(jié)等。

  三、存在不足和今后努力方向

  在取得一點成績的同時,我也還存在著以下幾點的不足:一是工作中有時力度稍顯不足;二是為了處理好一些事情有時顯得有點急躁;三是對事態(tài)發(fā)展、分析和把握事態(tài)。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,朝著以下幾個方向努力:

 、敝v究學(xué)習(xí)方法,加強學(xué)習(xí),不斷積累,防止和克服一知半解的傾向,以更好的干好本職工作。

  ⒉不斷調(diào)整工作方法,分階段提出較高的學(xué)習(xí)和工作目標(biāo),以適應(yīng)各項工作超常規(guī)、跳躍性的需要。

  ⒊通過實踐不斷增強自己解決復(fù)雜問題的能力,克服急躁情緒,積極、熱情的對待每一件工作。

  一年來,本人上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,服務(wù)稅收工作的素質(zhì)得到了很大的提高,但與上級領(lǐng)導(dǎo)和實際工作的要求還有一定的差距,在以后的工作中,本人將繼續(xù)加強理論學(xué)習(xí),提高工作實踐能力,更好地服務(wù)稅收、服務(wù)基層。

稅務(wù)系統(tǒng)年終個人工作總結(jié)范文 篇10

  在區(qū)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我所緊緊圍繞區(qū)局工作要點,以組織收入為中心。以落實精細化管理為重點,努力完成區(qū)局交給的各項工作。

  一、全年工作情況

  1、精心組織企業(yè)所得稅匯算清繳工作。一是匯算前聘請區(qū)局骨干為全體干部進行有關(guān)知識的輔導(dǎo)培訓(xùn),并將匯算涉及的法規(guī)和相關(guān)知識印制成冊人手一本。二是全所分成2個組深入企業(yè)逐戶進行咨詢輔導(dǎo)。三是建立了三本賬,即《納稅人虧損和彌補虧損臺賬》、《財產(chǎn)損失、壞賬損失臺賬》、《減免稅登記臺賬》。四是企業(yè)所得稅規(guī)范化管理收到實效。按要求建立了“十卷、六賬、兩會、兩卡”及請示答復(fù)登記薄等,對各類資料、臺賬的裝訂、封面字體的大小都做了詳細規(guī)定,并制作了企業(yè)所得稅規(guī)范化管理資料模板,使企業(yè)所得稅在納稅管理、稅源管理、稅基管理、征收管理等方面做到了規(guī)范化、經(jīng)常化。今年我所企業(yè)所得稅共組織1074489.77元入庫。

  2、嚴(yán)格有獎發(fā)票的管理,餐飲業(yè)收入穩(wěn)中有升。一是加強了以票控稅的工作力度,嚴(yán)格發(fā)票的審批、管理。二是加強了對納稅戶使用發(fā)票的檢查和指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題及時提醒糾正。三是對違規(guī)使用發(fā)票或?qū)εe報納稅戶給顧客打白條、用舊票、借用發(fā)票等行為按規(guī)定查處,提高了納稅人自覺用票的積極性,促進了餐飲稅收成倍增長。

  3、殘疾人保障金征收工作扎實有效。共完成70948.74元。一是加強了對殘保金的宣傳力度,印發(fā)宣傳材料600多份,發(fā)送到戶,在辦稅服務(wù)廳設(shè)立了咨詢服務(wù)窗口,在《辦稅服務(wù)指南》上及時刊登有關(guān)規(guī)定,隨時為納稅人提供宣傳服務(wù)。

  4、工商稅務(wù)數(shù)據(jù)比對工作取得初步成果。根據(jù)區(qū)局要求,我們積極與工商分局進行了多次溝通聯(lián)系,取得了工商分局登記數(shù)據(jù),采取多種措施與稅務(wù)登記信息進行了詳實的比對,并按要求的時間完成對比,為今后抓好稅收征管提供了基本依據(jù)。

  5、下崗職工再就業(yè)優(yōu)惠政策進一步得到落實。一方面簡化審批手續(xù),做到隨報、隨審、隨批。另一方面,對上報的減免稅材料嚴(yán)格審核,嚴(yán)格把關(guān),對不符合減免稅規(guī)定的堅決不予審批,今年共審批減免稅個體工商戶6戶,減免稅款7.8萬元。

  6、“稅銀聯(lián)網(wǎng)”擴面工作圓滿完成。本次擴面共增加稅銀聯(lián)網(wǎng)戶146戶,達到了區(qū)局70%的要求。

  7、個人所得稅軟件的推廣工作超額完成任務(wù)。我們共組織3次培訓(xùn),多次下戶輔導(dǎo),保證了安裝申報工作德順利開展,我所在申報期內(nèi),共有56戶申報,超區(qū)局核配40戶任務(wù)的40%。

  8、落實黨風(fēng)廉正建設(shè)規(guī)定,加強了行政效能建設(shè),行風(fēng)建設(shè)進一步加強,被市委市政府命名為文明單位。

  9、稅務(wù)登記工作圓滿完成。共錄入登記表戶578戶在換證工作中我們一是強化組織領(lǐng)導(dǎo),二是廣泛宣傳。三是強化培訓(xùn),四是量化考核。從而有條不紊,圓滿順利地完成了任務(wù)。

  10、行業(yè)管理進行了有益的探討。為規(guī)范對裝飾裝修業(yè)的管理,我所開設(shè)了自己的因特網(wǎng)站,與建設(shè)局聯(lián)系開辟了招標(biāo)信息攔,納稅通知、納稅輔導(dǎo)、裝飾裝修業(yè)戶資料申報及工程進度表。由于這項工作尚不成熟,故一直沒有推廣,待明年5、6月份運行成功后我們申請現(xiàn)場會的召開。

  二、存在問題

  1、部分同志工作積極性不高。催一催動一動,安排一點干一點。

  2、學(xué)習(xí)空氣不濃、自覺學(xué)習(xí)的少,被動學(xué)習(xí)的多。

  3、減收因素多,完成任務(wù)緊張。華夏地產(chǎn)開發(fā)八大街減收繳納營業(yè)稅稅450萬。去年交警支隊車輛使用稅入步行街203萬元,造成了今年的虛收。明年如果不調(diào)減任務(wù)步行街的任務(wù)壓力會很大。

  三、工作中的幾點經(jīng)驗和體會

 。ㄒ唬┱{(diào)動廣大干部的積極性,是干一流工作、創(chuàng)一流業(yè)績的法寶。

 。ǘ┙⒔∪(yán)格落實規(guī)章制度,是落實以人為本、制度治局的關(guān)鍵。

 。ㄈ┡囵B(yǎng)一只朝氣蓬勃的骨干隊伍,是工作上臺階的堅強柱石。

  四、明年打算:

  1、按照局黨組工作部署謀劃07年工作。

  2、提高全所人員的綜合能力。開展轟轟烈烈的學(xué)習(xí)活動。嚴(yán)格落實每日一題、每周一課、每月一考制度,建立學(xué)習(xí)型稅務(wù)所

  3、調(diào)動一切積極因素,發(fā)揮全體人員的積極性和創(chuàng)造性。用思想政治工作這把金鑰匙打開心靈的大門。今后我們將加大思想政治工作的力度,開展“三心”活動,體貼下屬、關(guān)心下屬、為下屬辦實事,盡力解決同志們在工作、生活中存在的問題,使全所上下形成氣順、心齊、勁足的良好氛圍。

  4、打造品牌,構(gòu)筑亮點,明年我們準(zhǔn)備在行業(yè)管理上謀求經(jīng)驗,重點在建筑裝飾裝修業(yè)管理上創(chuàng)出個亮點來。

稅務(wù)系統(tǒng)年終個人工作總結(jié)范文 篇11

  200X年是極不平凡的一年。一年來,我市增值稅工作在省局增值稅處和市局黨組的重視支持下,緊緊圍繞收入這個中心,以政策為依據(jù),以管理為重點,在觀念上求新,在工作上求真,在業(yè)績上求實。認真落實年初制定的"三個四"的工作目標(biāo),即轉(zhuǎn)變四個觀念(改變單純政策服從收入的觀念,樹立政策促進收入的意識、改變單純的"管票"觀念,樹立"管票與管帳"相結(jié)合的意識、改變過去管票只管內(nèi)部的觀念,樹立內(nèi)外統(tǒng)一管理的意識、改變增值稅年度結(jié)算的觀念,樹立日;说囊庾R)、加強四項管理(一般納稅人資格管理、增值稅納稅申報管理、增值稅政策管理、防偽稅控系統(tǒng)管理)、狠抓四項措施(抓培訓(xùn)、抓調(diào)查、抓督導(dǎo)、抓聯(lián)系),務(wù)實創(chuàng)新,真抓實干,努力以一個嶄新的精神面貌、嶄新的工作業(yè)績開創(chuàng)我市增值稅管理工作嶄新局面。在實際工作中做到"四個堅持":

  1、堅持依法治稅,嚴(yán)格政策,為收入保駕護航

  今年以來,我們始終堅持依法治稅,嚴(yán)格政策管理,改變單純政策服從收入的觀念,樹立政策促進收入的意識,做到無擅自減稅免稅、無濫開政策口子,依法辦事、依率計征。 一是夯實基礎(chǔ),嚴(yán)把資格年審關(guān)。對今年的年審工作,市局做到"兩把關(guān)"(標(biāo)準(zhǔn)關(guān)、收費關(guān))、"三結(jié)合"(與一般納稅人年度稽查相結(jié)合、與一般納稅人分類管理相結(jié)合、與稅收資料調(diào)查工作相結(jié)合),嚴(yán)格按照一般納稅人標(biāo)準(zhǔn)進行審核認定,取消年審收費,同時對有欠稅和查補稅款的,一律暫緩年審,待補清欠稅和查補稅款才辦理年審手續(xù)。**年底我市共有增值稅一般納稅人1238 戶,此次參加年審的共有1205 戶,占應(yīng)參加年審的 97%,其中年審合格870

  戶,取消資格的368戶。參加年審戶數(shù)中的臨時一般納稅人有 182戶,審核合格的臨時一般納稅人有133戶。通過年審,進一步提高了納稅人的納稅意識和管票用票意識,凈化了一般納稅人。 二是落實政策,嚴(yán)把政策執(zhí)行關(guān)。一是落實期初存貨已征稅款地扣政策。為了摸清底數(shù)、落實政策,4-5月我們組織了全市期初存貨已征稅款清理檢查。為了搞好這次清查,檢查前,市局制定印發(fā)了《清理檢查方案》,成立了以副局長為組長的清查領(lǐng)導(dǎo)小組,在紅安開展了試點檢查。5月初開始,我們將試點檢查經(jīng)驗在全市鋪開,共組織四個專項清查小組對各縣市進行摸底清查。共清查出有問題97戶,涉及期初稅額921萬元,全部予以倒轉(zhuǎn)。檢查結(jié)束后,市局對檢查出的問題進行了通報,各地對照問題逐一整改,從而保證了檢查效果和政策落實。通過這次清查達到了三個目的:其一,摸清了底數(shù)。經(jīng)過清理核實,xx年初核實有1079戶一般納稅人,期初存貨已征稅款余額20844萬元,19xx年到**年底累計抵扣9575萬元,占期初余額的45.9%;5年來因劃轉(zhuǎn)、取消資格而減少的有420戶3625萬元,占期初余額的17.4%;本次清查出有問題的有921萬元,占期初余額的4.4%。到目前止全市還有期初存貨已征稅款余額2737萬元,占期初余額的%,已全部按照規(guī)定上報省局審批,預(yù)計明年初就可抵扣完。其二,糾正了偏差。通過清查,糾正了一些地方在執(zhí)行政策上的偏差,比如少數(shù)地方臺帳不全,帳帳不符、對一些關(guān)停企業(yè)、承包租賃企業(yè)、免稅企業(yè)和已劃轉(zhuǎn)為小規(guī)模納稅人企業(yè)的已征稅款核銷不及時、審批程序不規(guī)范等等。其三規(guī)范了管理。二是認真落實福利企業(yè)、校辦企業(yè)稅收優(yōu)惠政策。為了支持福利企業(yè)、校辦企業(yè)的發(fā)展,落實福利、校辦企業(yè)稅收優(yōu)惠政策,今年市局直接批復(fù)退稅7戶次共23萬余元,較好地落實了增值稅政策。

  三是認真組織,嚴(yán)把日;岁P(guān)。今年以來,我們把增值稅日;斯ぷ髯鳛槁鋵嵳、規(guī)范管理的重要工作來抓,認真落實《日;宿k法》,明確崗位職責(zé)、規(guī)范操作程序、嚴(yán)格傳遞手續(xù)。按照省局要求,還開展了全市電力稅收季度稽核工作。對省電力公司所屬供電發(fā)電企業(yè)xx年四季度至今年四季度的電力稅收稽查工作,并及時向省局報送了稽查情況,得到了省局肯定,共檢查電力企業(yè)12戶,審減進項稅額9萬元,查補增值稅14萬元。

  2、堅持科技興稅,掀起推行防偽稅控系統(tǒng)新高潮

  以現(xiàn)代化科學(xué)技術(shù)管理稅收,是擺在我們稅務(wù)部門面前的現(xiàn)實課題。只有用稅收管理高科技,稅收工作才有活力。為此,我們今年以為試點,全面打響防偽稅控推行工作的攻堅戰(zhàn),促進全市稅收管理電子化和企業(yè)財務(wù)電算化,提高管理質(zhì)量和效率。

  根據(jù)國家稅務(wù)總局安排,今年防偽稅控系統(tǒng)要推廣到所有的商業(yè)批發(fā)企業(yè)和工業(yè)企業(yè),因此,今年我們把這項工作作為重中之重,把工作重點放在擴大推行面和規(guī)范稅控管理上,從擴大推廣面上突破,從規(guī)范管理上創(chuàng)新,重點落實糧食企業(yè)防偽稅控系統(tǒng)的培訓(xùn)、安裝、調(diào)試,進一步將年納稅額在20萬元以上的大戶納入該系統(tǒng),截至目前為止,全市防偽稅控企業(yè)達到 400戶,另外還有80戶已經(jīng)辦理了手續(xù),等待發(fā)行,其中光今年就落實 戶。為了加大防偽稅控推行力度,我們重點抓了三個方面工作:

  一是宣傳發(fā)動。市局積極做好政策的宣傳貫徹落實工作,無論是大會小會,逢會必講,特別10月份總局金人慶局長召開電視電話會議后,市局印發(fā)了貫徹落實意見,各縣市局領(lǐng)導(dǎo)觸動很大,引起了各級的高度重視,在人、財、物上重點傾斜,紛紛成立以局長、分管領(lǐng)導(dǎo)掛帥,稅政、征管、計算中心等部門組成的防偽稅控領(lǐng)導(dǎo)小組,盡最大努力保證糧食系統(tǒng)防偽稅控的順利實施。

  二是分步實施。我們根據(jù)實際,重點把提高推行面和認證率作為今年推行工作的重點來抓,并把這兩項指標(biāo)作為今年對各地考核的重點,為了促進各地防偽稅控整體水平,我們曾兩次提高推行面的考核目標(biāo)。首先明確企業(yè)推行范圍,將年納稅5萬元以上企業(yè)、所有商業(yè)批發(fā)企業(yè)、所有使用電腦票企業(yè)、所有新認定的一般納稅人、所有糧食購銷企業(yè)作為計劃指標(biāo)落實,光糧食購銷企業(yè)就有79戶安裝了防偽稅控系統(tǒng)。其次,明確稅務(wù)管理覆蓋范圍。要求凡有一般納稅人的分局都要實現(xiàn)零的突破,同時將目標(biāo)任務(wù)層層分解到各分局考核落實。其三,靈活運用"以票控稅"措施,對于不積極配合的"釘子戶",堅決停發(fā)萬元版票,只供應(yīng)千元版發(fā)票,達到推行一戶,帶動一片。

  三是以點促面。我們以為試點,在管理上制定了一套操作性較強的內(nèi)外部管理辦法,落實了稅企雙方的責(zé)任制,在推行面上率先達到50%,在專用發(fā)票認證面上達到100%,同時對所有的征收分局安裝了電子申報接口。試點的成功為全市推行工作提供了經(jīng)驗,為此,7月份我們在召開推行防偽稅控現(xiàn)場會,同時也是誓師會,打響全市防偽稅控攻堅戰(zhàn),F(xiàn)場會通過總結(jié)麻城試點經(jīng)驗,使各地對防偽稅控工作有了一個再認識、再提高,并以科學(xué)、嚴(yán)肅、積極的態(tài)度,把防偽稅控工作提高到一個新水平,會后各地認識提高了、力度加大了、步伐加快了,據(jù)統(tǒng)計,光下半年,全市開通了戶,儲備 戶。

  四是規(guī)范管理。為全面規(guī)范防偽稅控系統(tǒng)管理,從推行初期就把問題杜絕在萌芽狀態(tài),市局兩次組織縣市局稅政科長到兄弟地市學(xué)習(xí)取經(jīng)。在考察學(xué)習(xí)后,我們提出各地防偽稅控在管理上必須做到"五個一":制定了一整套內(nèi)、外部管理操作規(guī)程,使稅企雙方有章可循;配備一批專職管理人員,成立防偽稅控領(lǐng)導(dǎo)專班;辦好一個試點,要求每個縣市要選擇一個基礎(chǔ)好、素質(zhì)高的分局作為防偽稅控推行試點,以點帶面;把好一個關(guān)口,取得的防偽稅控專用發(fā)票認證率必須達到100%,;建立一套檔案,對防偽稅控企業(yè)建立分戶檔案,隨時掌握一般納稅人情況,全面規(guī)范內(nèi)外部管理。從10月份我們的調(diào)查情況來看,全市落實、運行情況良好。

  3、堅持以票控稅,嚴(yán)格專用發(fā)票管理

  加強專用發(fā)票管理始終是我們增值稅管理部門一項重要工作任務(wù)。在全國專用發(fā)票案件數(shù)量日益增多、數(shù)額日益增大的情況下,如何管好、用好專用發(fā)票,確保萬無一失,是我們一直思考的問題。

  一是切實加強內(nèi)部各環(huán)節(jié)的管理。嚴(yán)格按專用發(fā)票管理規(guī)定做好專用發(fā)票用票計劃上報、領(lǐng)購、發(fā)售、庫存管理等環(huán)節(jié)工作,嚴(yán)格履行發(fā)售手續(xù),及時登記專用發(fā)票分類臺帳和進出庫臺帳,確保全市專用發(fā)票的正常運轉(zhuǎn),一年來共領(lǐng)購發(fā)售專用發(fā)票10萬多份,未發(fā)生一起事故。

  二是加大檢查整改力度,確保管理倒位。在嚴(yán)格按規(guī)定做好專用發(fā)票各環(huán)節(jié)管理工作的基礎(chǔ)上,按照國家局和省局的總體部署,結(jié)合去年專用發(fā)票專項檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,今年又對各地內(nèi)部管理情況開展了重點檢查工作,市局黨組對此項工作給予了高度重視,成立了以副局長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《專用項檢查實施方案》抽調(diào)骨干力量組成專班共對9個縣市局3個直局分局及91個基層征收分局共103個單位進行了復(fù)查,復(fù)查面為100%,各基層分局都在規(guī)定時間內(nèi)上報了自查表。在重點檢查階段,各縣市局對各地存在的問題認真進行了整改,同時市局組織了專班進行了督導(dǎo),整改面達到100%,進一步糾正了內(nèi)部管理中存在的問題。進一步強化了我市專用發(fā)票管理。

  三是在搞好內(nèi)部管理的同時,切實加強外部管理。今年我們組織部分縣市科長到學(xué)習(xí)"管票與管帳"相結(jié)合的規(guī)范管理辦法,改變單純的"管票"觀念,樹立"管票與管帳"相結(jié)合的意識。

  4、堅持服務(wù)協(xié)稅,加強調(diào)研,充分發(fā)揮職能作用

  加強政策調(diào)研,搞好政策服務(wù),發(fā)揮政策職能作用,使我們稅政部門的應(yīng)盡職責(zé)和重要工作。一是搞好稅收普查。根據(jù)省局的統(tǒng)一安排部署,年初我們組織開展了全市**年度增值稅一般納稅人稅收資料調(diào)查工作,共調(diào)查一般納稅人321戶,占總戶數(shù)的25.9%,實際入庫增值稅占全市的49.9%,基本上反映了全市經(jīng)濟稅源情況。在具體部署上,今年我們繼續(xù)將年納稅在10萬元以上的企業(yè)全部納入調(diào)查范圍,比省局要求調(diào)查的202戶擴大了119戶,市局還對調(diào)查資料進行了分析測算,并專題上報測算分析報告。由于數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、資料齊全、分析透徹,得到省局表彰,被評為"調(diào)查先進單位",這項工作我市已是連續(xù)六年獲得省局"先進單位"稱號。

  二是加強政策調(diào)研。今年以來,在省局的統(tǒng)一部署下,我們開展了一系列政策調(diào)研活動,增值稅會計核算有關(guān)問題調(diào)查,由我市撰寫的改革方案,代表我省上報給總局并參加了總局會議?偡种C構(gòu)稅收管理調(diào)查、飼料免稅企業(yè)免稅管理情況調(diào)查、防偽稅控管理辦法的調(diào)查等等,都及時向省局上報了專題調(diào)查報告。此外,我們還結(jié)合我市實際,對各地反映的一些政策問題進行了實地調(diào)查,幫助基層解決實際問題。

  三是服務(wù)基層征管。今年以來,市局對于上級來文做到及時轉(zhuǎn)發(fā),基層政策請示及時答復(fù),對麻城機械行業(yè)工裝模具進項抵扣問題、X公司生產(chǎn)清洗劑并負責(zé)清洗業(yè)務(wù)征稅問題、廣告裝璜部征稅問題、XX縣運輸公司加油站征稅問題、化工股份有限公司有關(guān)征免稅問題、棉條適用稅率問題、發(fā)制品收購人發(fā)進項抵扣問題,都進行實地調(diào)查并給予及時答復(fù)。對XX縣農(nóng)村電工集體上訪事件配合省局進行深入調(diào)查處理,在政策上及時請示,做了大量協(xié)調(diào)工作,事情得到妥善處理。對黃州腦血管醫(yī)院康復(fù)液征稅問題進行了調(diào)查處理。

  四是加強收入督導(dǎo)。今年局黨組安排我們科負責(zé)、收入督導(dǎo)工作,為了確保這兩地收入進度,年初以來,我們先后8次深入基層,與一線的同志一道摸稅源、找措施、想辦法、搞協(xié)調(diào),幫助分解任務(wù)、解決困難,特別是6月過半和12月沖刺階段,更是扎根基層,一切圍繞收入轉(zhuǎn),較好地完成了黨組交辦的任務(wù)。200X年共完成稅收萬元,占年初任務(wù)的 %;完成 萬元,占年初計劃的 %,為全市收入任務(wù)的完成做出了貢獻。

  總之,今年以來,我們稅政一科在人少事多的情況下,按照年初工作部署,群策群力,拚搏

  創(chuàng)新,扎扎實實作了一些工作。但就具體工作而言,與省局、市局領(lǐng)導(dǎo)的要求有一定的差距,主要是工作報告、信息宣傳不及時,對有些工作落實得不夠,對有些政策還沒有深入調(diào)查研究,防偽稅控系統(tǒng)推行工作全市進度不一等等,對這些問題,我們決心在以后工作中堅決予以改進和糾正,努力把全市增值稅管理工作上一個新的臺階。

  新世紀(jì)的曙光即將來臨,面對充滿機遇和挑戰(zhàn)的200X年,我們滿懷喜悅和希望,決心以百倍信心、百倍努力,求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,把我市增值稅管理工作推向一個新的水平。

稅務(wù)系統(tǒng)年終個人工作總結(jié)范文 篇12

  在區(qū)局和分局領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,緊緊圍繞稅收工作中心,大力組織收入,圓滿完成了各項工作任務(wù)。我主要負責(zé)西葛鎮(zhèn)的稅收征管工作,分管企業(yè) xx戶,年征收入庫稅收x萬元,超額完成征收計劃,F(xiàn)述職如下:

  一、堅持學(xué)習(xí),以過硬的綜合素質(zhì)勝任稅管員崗位。

  在工作中,我很注重學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)應(yīng)講“鉆”勁。實踐使我認識到當(dāng)前的稅務(wù)工作對業(yè)務(wù)能力的要求越來越高,需要學(xué)習(xí)的知識很多。在作好繁重的工作任務(wù)時,我會結(jié)合業(yè)務(wù)的需要,不斷加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。我加強了對新的《會計準(zhǔn)則》和《財務(wù)通則》及《小企業(yè)會計制度》的學(xué)習(xí),認真做好自學(xué)筆記,提高學(xué)習(xí)效果。同時堅持學(xué)以致用,認真履行職責(zé),在工作中認真核對每一項數(shù)據(jù),認真核查企業(yè)的經(jīng)營狀況和財務(wù)情況,堅持以法治稅,維護稅法的公平正義,針對征管漏洞提出工作建議,做到以查促管、以管促收。我在企業(yè)所得稅匯算清繳、服務(wù)性調(diào)研等方面都能高質(zhì)量地完成上級布置的工作。

  二、服務(wù)到位,貼近納稅人做好服務(wù)工作。

  片區(qū)內(nèi)小企業(yè)比較多,企業(yè)會計業(yè)務(wù)能力參差不齊,我專門編寫了“辦稅事項操作要點”發(fā)給業(yè)務(wù)底子薄、能力差的會計作參考用;編寫了“新辦企業(yè)稅務(wù)事項要點”以備作新辦企業(yè)咨詢用,不僅提高了企業(yè)會計業(yè)務(wù)水平,同時減少了企業(yè)辦稅事項的差錯。我采取例會宣傳、個別輔導(dǎo)的形式,及時為納稅人講解稅收政策和有關(guān)涉稅事宜,督促納稅人進一步健全財務(wù)核算,如實反映經(jīng)營成果,提高納稅人依法納稅的遵從度。今年,我和責(zé)任區(qū)其他同志一起舉行稅法解讀會8次,及時宣傳了稅收政策法規(guī),極大地促進了企業(yè)依法納稅意識的提高。我還嚴(yán)格要求自己在與納稅人交往中做到自警自律,與納稅人保持正當(dāng)?shù)娜谇⒌墓ぷ麝P(guān)系。多年以來,我的服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量一直深受納稅人好評。

  三、管理到戶,片區(qū)征管質(zhì)量逐年提高。

  在日常管理中,我始終堅持腿 “勤”。一是從巡查做起抓戶籍管理。片區(qū)內(nèi)企業(yè)新辦、變更比較頻繁,通過定期巡查,幾年來未發(fā)生失管漏管情況。同時根據(jù)納稅企業(yè)的類型和特點,有側(cè)重地采集納稅人各生產(chǎn)要素的信息,記載好管理臺帳,為落實后續(xù)管理做準(zhǔn)備。我對企業(yè)的巡查面作到100%。二是抓好稅源控管。對轄區(qū)內(nèi)低稅負、低稅額、零申報的異常企業(yè)重點管理,在管理中做到盯住稅源大戶,抓住中戶,管住異常戶。通過對重點稅源戶和納稅異常企業(yè)實行有效的稅源監(jiān)控,有效地提高了征管質(zhì)量。20xx年所管片區(qū)的稅收負擔(dān)率比上年提高了1.07個百分點。三是落實納稅評估等管理措施。我積極探索高效的納稅評估方法,積極探索建立行業(yè)納稅評估分析模型。20xx年,我對片區(qū)內(nèi)的企業(yè)按行業(yè)進行分析和管理,探索建立了行業(yè)評估模型,配合分局建立了商貿(mào)行業(yè)的評估模型。20xx年,共完成了26戶企業(yè)的納稅評估和服務(wù)性調(diào)研,共補征稅款165萬元。有力地提高了對稅源的監(jiān)控水平。

  總之,20xx年取得了一定成績,但距離上級要求還有差距。20xx年里,去哦一定再接再厲,征管更上一層樓,各項工作更上一層樓。

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