公司招聘啟事模本（精選13篇）
公司招聘啟事模本 篇1
xx公司成立于xx年，主營房地產開發(fā)與經(jīng)營、物業(yè)管理、建材購銷、房地產咨詢等業(yè)務，現(xiàn)因公司業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會誠聘銷售管理人員。
愿您的加入給我們帶來新的活力，我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!
1、招聘要求：正規(guī)本科以上學歷，工作認真扎實，具有較強的溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作意識，有責任心;專業(yè)、男女均不限，學生會或班干部優(yōu)先錄取。
2、招聘人數(shù)：4--5人。
3、招聘職位：銷售管理人員。
4、主要職責：銷售案場管理，聯(lián)系房管局和銀行，給顧客辦理按揭貸款， 簽訂購房合同，辦理房產證等業(yè)務。
5、工資待遇：試用期基本工資x元/月，試用期3-6個月。試用期滿考核合格，繳納三險一金，實行基本工資加獎金的薪酬制度。
6、報名方式：打電話報名登記，發(fā)送郵件投寄簡歷或直接到x銷售部報名，并按報名順序統(tǒng)一組織面試，可登陸網(wǎng)或xx大學網(wǎng)查詢招聘信息。
7、報名日期：截止到xx年x月x日。
公司網(wǎng)址：
郵 箱：
聯(lián)系電話：-
聯(lián) 系 人：王先生
面試日期：xx年x月x日(周六)上午9點 (請帶畢業(yè)證或學生證，近期一寸免冠照片1張，簡歷1份參加面試)
面試地點：xx銷售部(路和路交界口，xx店對過)
xx公司
公司招聘啟事模本 篇2
x有限公司招聘啟事
x有限公司是紅酒銷售平臺商，主要經(jīng)營長城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇，同時也為公司員工提供持續(xù)的學習機會。本公司為了業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)特招聘以下職位：
銷售主管 主要職位職責：
1. 區(qū)域市場開拓、了解市場動態(tài)、制定并執(zhí)行銷售策略。 2. 做好銷售人員指導和管理工作。 3. 區(qū)域市場顧客的維護和服務。4. 執(zhí)行被批準的或上級下達的開發(fā)計劃，定期做出開發(fā)報告。
職位要求：
1. �？埔陨蠈W歷，有酒水行業(yè)相關知識和2年從業(yè)經(jīng)驗，愿意在此行業(yè)長期發(fā)展的有志之 士。
2. 具有較強的市場開拓能力，較強的談判能力。
3. 吃苦耐勞、責任心強，有較強的學習能力和團隊合作精神。
具有一定的管理領導能力。公司提供良好的發(fā)展平臺，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 待遇：+提成+獎金+保險(轉正后)
銷售專員
主要職位職責：
1. 根據(jù)部門總體市場策略編制自己的銷售計劃及目標。
2. 負責公司的產品銷售工作和完成各項指標。
3. 管理開發(fā)好自己的顧客，拓展與老顧客的業(yè)務。
4. 與顧客保持良好溝通，實時把握顧客需求，提高顧客滿意度。
職位要求：
1. 熱愛銷售工作，有市場開拓精神，具有獨立的分析和解決問題的能力。
2. 工作認真、積極、有高度的責任心，具有敏銳的市場眼光和良好的職業(yè)操守，有明確的 個人職業(yè)規(guī)劃。
3. 成熟的溝通技巧及良好的團隊合作精神。 待遇：+提成+獎金+保險(轉正后)
推廣主管
主要職位職責：
1. 利用各種有效地推廣策劃方案，提高產品的知名度; 2. 有一定的文案策劃能力，更好地引導顧客了解公司產品; 3. 協(xié)助團隊規(guī)劃產品推廣策略，制訂推廣計劃并推進實施; 4. 對各項產品數(shù)據(jù)進行分析，評估推廣效果并提出更有效的方案。
職位要求：
1. 有2年以上實際推廣經(jīng)驗，對各種類型推廣有一定的經(jīng)驗。
2. 熟悉產品運營推廣，精通低成本營銷推廣方式并有成功經(jīng)驗，并有一定顧客資源。 3. 熟悉商超、餐飲、團購等各種推廣渠道，了解最新動態(tài); 4. 善于溝通，具備很強執(zhí)行能力;5. 具備良好的團隊協(xié)作精神，責任感強;6. 有較強的寫作能力、口頭表達能力及交際能力
待遇：+獎金+保險(轉正后)
推廣專員
主要職位職責：
1. 負責所轄區(qū)域內市場推廣工作的落實、執(zhí)行和跟蹤，并對后期工作進行分析和匯報; 2. 完成所負責產品的推廣計劃，完善和拓展市場推廣網(wǎng)絡; 3. 保持良好的渠道聯(lián)系，維護與合作伙伴的關系。
職位要求：
1. �？埔陨蠈W歷，一年以上相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 具有出色的溝通談判能力，較強的組織、策劃、協(xié)調能力，有敏銳的市場洞察力和優(yōu)秀的預測、決策能力;
3. 具有良好的職業(yè)道德、積極進取的工作熱情與較強的承壓能力，善于獨立分析問題解決問題，具備吃苦精神，責任心強;4. 市場執(zhí)行力強，能協(xié)助主管進行市場推廣方案的策劃、組織和實施。
待遇：+獎金+保險(轉正后)
工作時間： 聯(lián)系人： 電話： 公司地址： 郵箱：
公司招聘啟事模本 篇3
職位職責：
1. 網(wǎng)上解答咨詢者提問，促進咨詢者上門咨詢或直接實現(xiàn)銷售；
2. 獲取客戶有價值資料，將聯(lián)系方式等有效信息傳遞咨詢顧問；
3. 準確收集、整理咨詢數(shù)據(jù)，進行相應統(tǒng)計和分析。
任職要求：
1.熟練使用辦公軟件、具備基本的計算機操作能力；
2.語言表達能力強，具有親和力，善于網(wǎng)絡溝通，反應機敏靈活，思路清晰；
3.良好的學習能力，熟知產品知識，了解行業(yè)內的發(fā)展趨勢及中心相關的促銷政策。
職能類別：網(wǎng)絡/在線客服 分享
聯(lián)系方式
上班地址：徐匯區(qū)航匯
企業(yè)信息
企業(yè)構建基于長期發(fā)展戰(zhàn)略，具有高激勵性的薪酬管理體系，建立合理的薪酬結構、規(guī)范的薪資標準與動態(tài)調整機制，確保薪酬的外部競爭性與內部公平性。同時，企業(yè)重視人文關懷，建立了完善的福利制度，不但為員工提供國家法定福利，并且結合企業(yè)實際制定并實施各項個性化福利政策，定期開展豐富多彩的文娛活動。如果你已經(jīng)具備了堅持、熱愛、理想請加入我們。
公司招聘啟事模本 篇4
一、招聘崗位：
1.辦公室文員：承辦文檔資料整理(打印、裝訂)、公司行政保障事務、檔案管理、網(wǎng)絡(微信平臺)管理。要求熟練操作辦公軟件、平面制圖軟件。
2.總經(jīng)理助理：承辦公司商業(yè)文案、行政文案起草;人力資源管理等事務。要求中文或相關專業(yè)大專以上、具有較強的文字綜合能力(應屆生優(yōu)秀者可適當放寬)。
3.咨詢助理：承辦企業(yè)管理、技術咨詢事務。要求化工、冶金、工程經(jīng)濟、經(jīng)濟管理等相關專業(yè)本科以上，三年以上相關工作經(jīng)歷(應屆生優(yōu)秀者可適當放寬)。
4.培訓講師：承辦公司培訓業(yè)務。要求管理、營銷等相關專業(yè)大專以上，三年以上相關工作經(jīng)歷，良好的語言表達能力(應屆生優(yōu)秀者可適當放寬)。
5.合伙人：金昌久略打造的'價值展示平臺，誠邀管理和專業(yè)技術高級人才加盟金昌久略合伙人隊伍。
二、崗位通用素質要求：
品貌端莊、品行端正、敬業(yè)愛崗、無不良嗜好，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
三、工作時間：
全職員工參照政府機構作息時間。
四、薪酬：
最低工資實習期每月1600元以上，實習期結束后執(zhí)行公司寬帶薪酬體系。
有意者，請將個人的學歷、資質、專業(yè)成果等證明文件提交到公司郵箱：
聯(lián)系人：潘主任
聯(lián)系電話：
地址：x區(qū)東路68號(經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)一站式服務中心C區(qū)南段)
網(wǎng)址：
公司招聘啟事模本 篇5
熱愛學生管理工作，具有較強的組織、協(xié)調、溝通能力，計算機應用能力強，工作認真負責。
一、招聘崗位及職數(shù)
1、專職輔導員：1名；
2、專職教學科研秘書：1名；
二、招聘對象
全校正式在編教職工。
三、履職要求
1、專職輔導員：熱愛學生管理工作，具有較強的組織、協(xié)調、溝通能力，計算機應用能力強，工作認真負責。
2、專職教學科研秘書：熱愛教學管理工作，具有較強的組織、協(xié)調、溝通能力，計算機應用能力強，工作認真負責。
四、報名時間：自發(fā)布之日至7月14日。
五、報名地點：13教603室報名。
六、待遇：按學校相關規(guī)定執(zhí)行。
七、咨詢電話：z老師
附：1、文學院專職教學科研秘書崗位職責
2、文學院專職輔導員崗位職責
Z師范學院人事處
公司招聘啟事模本 篇6
1.先公司自我介紹
xx有限公司責任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營企業(yè)，目前為行業(yè)領軍企業(yè)，年營業(yè)額x元，公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。
2.需要招聘員工的具體要求：
年 齡：
性 別：
學歷要求：
能力要求：
崗位職責：
工作經(jīng)驗：
其他要求：
工作待遇：
招聘啟事范文
因業(yè)務發(fā)展需要，XX公司紹興市分公司特向社會公開招聘營業(yè)員若干名，具體要求如下：
一、招聘范圍：
紹興市區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的待業(yè)人員。
二、招聘條件：
1、年齡25周歲以下，身高1.60以上。品貌端正、親和力強、身體健康、遵紀守法。
2、大專及以上文化程度。
3、音質條件好，普通話標準，口齒清楚。
4、有較強的'文字、語言表達能力和溝通能力。
5、了解紹興地域基本情況，具有一定的計算機文字輸入能力。
6、具有良好的心理素質及營銷服務潛質。
7、有相關工作經(jīng)驗的成熟人才優(yōu)先。
三、用工性質：
為紹興市勞動保障事務代理中心合同制員工，派遣至XX公司紹興市分公司
四、待遇：
工資報酬按照用工單位派遣制員工薪酬管理辦法執(zhí)行。享受養(yǎng)老、醫(yī)療等五大保險及公積金。
五、報名方式：
應聘者請將本人簡歷(請寫明聯(lián)系電話)、身份證復印件、失業(yè)證復印件、學歷證書復件及一寸照片一張，于3月15日前寄至紹興市東街路號XX公司紹興市分公司綜合辦905室收。
聯(lián)系電話：
XX公司
XX年XX月XX日
公司招聘啟事模本 篇7
X有限公司是紅酒銷售平臺商，主要經(jīng)營長城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇，同時也為公司員工提供持續(xù)的學習機會。本公司為了業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)特招聘以下職位：
銷售主管
主要崗位職責：
1. 區(qū)域市場開拓、了解市場動態(tài)、制定并執(zhí)行銷售策略。
2. 做好銷售人員指導和管理工作。
3. 區(qū)域市場客戶的維護和服務。
4. 執(zhí)行被批準的或上級下達的開發(fā)計劃，定期做出開發(fā)報告。
崗位要求：
1. 專科以上學歷，有酒水行業(yè)相關知識和2年從業(yè)經(jīng)驗，愿意在此行業(yè)長期發(fā)展的有志之士。
2. 具有較強的市場開拓能力，較強的談判能力。
3. 吃苦耐勞、責任心強，有較強的學習能力和團隊合作精神。
具有一定的管理領導能力。公司提供良好的發(fā)展平臺，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 待遇：+提成+獎金+保險(轉正后)
銷售專員
主要崗位職責：
1. 根據(jù)部門總體市場策略編制自己的銷售計劃及目標。
2. 負責公司的產品銷售工作和完成各項指標。
3. 管理開發(fā)好自己的客戶，拓展與老客戶的'業(yè)務。
4. 與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求，提高客戶滿意度。
崗位要求：
1. 熱愛銷售工作，有市場開拓精神，具有獨立的分析和解決問題的能力。
2. 工作認真、積極、有高度的責任心，具有敏銳的市場眼光和良好的職業(yè)操守，有明確的 個人職業(yè)規(guī)劃。
3. 成熟的溝通技巧及良好的團隊合作精神。 待遇：+提成+獎金+保險(轉正后)
推廣主管
主要崗位職責：
1. 利用各種有效地推廣策劃方案，提高產品的知名度;
2. 有一定的文案策劃能力，更好地引導客戶了解公司產品;
3. 協(xié)助團隊規(guī)劃產品推廣策略，制訂推廣計劃并推進實施;
4. 對各項產品數(shù)據(jù)進行分析，評估推廣效果并提出更有效的方案。
崗位要求：
1. 有2年以上實際推廣經(jīng)驗，對各種類型推廣有一定的經(jīng)驗。
2. 熟悉產品運營推廣，精通低成本營銷推廣方式并有成功經(jīng)驗，并有一定客戶資源。
3. 熟悉商超、餐飲、團購等各種推廣渠道，了解最新動態(tài);
4. 善于溝通，具備很強執(zhí)行能力;
5. 具備良好的團隊協(xié)作精神，責任感強;
6. 有較強的寫作能力、口頭表達能力及交際能力
推廣專員
主要崗位職責：
1. 負責所轄區(qū)域內市場推廣工作的落實、執(zhí)行和跟蹤，并對后期工作進行分析和匯報;
2. 完成所負責產品的推廣計劃，完善和拓展市場推廣網(wǎng)絡;
3. 保持良好的渠道聯(lián)系，維護與合作伙伴的關系。
崗位要求：
1. �？埔陨蠈W歷，一年以上相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 具有出色的溝通談判能力，較強的組織、策劃、協(xié)調能力，有敏銳的市場洞察力和優(yōu)秀的預測、決策能力;
3. 具有良好的職業(yè)道德、積極進取的工作熱情與較強的承壓能力，善于獨立分析問題解決問題，具備吃苦精神，責任心強;
4. 市場執(zhí)行力強，能協(xié)助主管進行市場推廣方案的策劃、組織和實施。
聯(lián)系人：
電話：
公司地址：
郵箱：
公司招聘啟事模本 篇8
工作性質：全職
學歷要求：本科及以上
工作經(jīng)驗：三年以上
專業(yè)要求：不限
外語要求：不限
工資待遇：8000-9999 元/月
職稱要求：不限
招聘人數(shù)：若干
職位描述：
1、根據(jù)公司制定的各項規(guī)章制度，及時學習并傳達給相關崗位，保證各項政策得到認真貫徹與落實；
2、及時關注相關規(guī)章制度的落實情況，及時總結；
3、職責表述：根據(jù)公司業(yè)務節(jié)奏，負責承保業(yè)務室工作的計劃和管理；
根據(jù)公司業(yè)務節(jié)奏及時安排處室內工作計劃；
對處室內相關人員的`各項工作進行有效管理與及時追蹤；
4、職責表述：在授權范圍內全面負責承保業(yè)務室日常工作；
及時安排好處室內各項日常工作；
做好處室內人員崗位的日常安排；
5、職責表述：協(xié)調內部各崗位的關系以及與其他各部門之間的工作，保證工作正常運轉；
協(xié)調處室內各崗位的工作及關系，保證工作效率，實現(xiàn)良好工作氛圍；
及時與其他各部門進行協(xié)調處理，保證承保業(yè)務的順暢；
6、職責表述：根據(jù)公司培訓相關規(guī)章制度，完善培訓體系，加強下屬機構工作指導；
嚴格執(zhí)行培訓規(guī)章制度，定期培訓與匯報；
做好下屬機構日常工作指導，引導并監(jiān)督下屬機構做好制度貫徹與落實；
7、職責表述：根據(jù)公司規(guī)章制度，完善處室相關制度；
以公司規(guī)章制度為基礎，撰寫處室制度；
根據(jù)公司考核指標與內容，完善處室考核指標，進行指標追蹤；
任職要求：
1、大學本科及以上學歷，保險、金融、法律等相關專業(yè)；
2、有三年以上壽險相關工作經(jīng)驗；
3、熟悉有關政策法規(guī)，熟悉壽險各種業(yè)務知識及相關法律知識，熟悉本室各崗位的業(yè)務處理規(guī)范、業(yè)務處理提供規(guī)范和質量控制規(guī)范、熟悉行業(yè)先進經(jīng)驗，熟練操作Office等辦公軟件；
4、優(yōu)秀的領導能力，較好的組織協(xié)調能力、培養(yǎng)下屬能力、決策能力，有較強服務意識及執(zhí)行能力，能嚴格執(zhí)行有關制度。
公司招聘啟事模本 篇9
1、能夠依據(jù)公司標準操作流程,進行日常收派件工作。
2、有針對性的發(fā)掘客戶。
3、能夠根據(jù)公司要求包裝快件、填寫運單。
任職資格:
1.高中及以上學歷。
2.熟悉當?shù)氐匦巍?/p>
3.吃苦耐勞,人品端正,做事仔細認真。
4.自備交通工具，三輪車需帶車棚(可以噴漆的)。
5.工作時間：不上夜班。10個鐘左右
6.有等大型快遞公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
公司招聘啟事模本 篇10
有限公司是紅酒銷售平臺商，主要經(jīng)營長城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇，同時也為公司員工提供持續(xù)的學習機會。本公司為了業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)特招聘以下職位：
HR總監(jiān)
主要崗位職責：
1、組織調研公司現(xiàn)階段及中長期人力資源需求及外部供給情況，制定人力資源政策及規(guī)劃，并推動實施，確保人力資源滿足公司業(yè)務發(fā)展需求；
2、主持人力資源系統(tǒng)年度預算大綱的制訂，提供關于人力資源方面的專題報告或建議；
3、參與公司研發(fā)規(guī)劃及產品立項評審決策，確保研發(fā)項目獲得有效人力資源支持；
4、組織制定及完善公司的招聘體系，薪酬及福利體系、激勵與約束機制、績效考核體系、培訓體系，并推行實施；
5、建議高層管理人員、核心人員的聘用、調配、解聘決定和職位等級、報酬待遇的確定及調整；
6、根據(jù)公司發(fā)展變化情況，提出公司各業(yè)務系統(tǒng)組織結構、職位設置的調整建議；
7、跟蹤研究職位及人員變化情況，擬訂公司人員編制計劃，控制人力資源成本；
8、制訂公司企業(yè)文化的推進計劃，并推動、監(jiān)督實施，確保推進計劃與核心價值觀一致性。崗位要求：
1、男性，人力資源或相關專業(yè)本科以上學歷；
2、5年以上系統(tǒng)人力資源管理工作經(jīng)驗，2年以上人力資源總監(jiān)工作經(jīng)驗，具有戰(zhàn)略、策略化思維；
3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解，各模塊有豐富的實踐經(jīng)驗積累，有能力建立、整合不同的工作團隊；
4、按受過戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓；
5、有很強的計劃、執(zhí)行、溝通、協(xié)調、激勵和團隊領導力，良好職業(yè)操守；
6、善于合作，有很強的團隊組織和管理能力，能在壓力下工作。
銷售總監(jiān)
主要崗位職責：
1、根據(jù)遠景和戰(zhàn)略，結合現(xiàn)有市場信息指定銷售策略與規(guī)劃，建立維護公司的銷售網(wǎng)絡與渠道管理體系
2、大客戶維護、拜訪，維護、建立、鞏固客戶關系平臺
3、根據(jù)收集的市場、行業(yè)消息、客戶需求、產品、競爭對手分析，及時做出反饋，指導下屬做出相應策劃方案
4、控制銷售部費用開銷，合理分配資源，提高投入產出比；每月分析下屬的應收帳反饋信息，指導下屬提高回款技能，確保賬款順利回收
5、合理設置部門組織結構和崗位設置，優(yōu)化業(yè)務流程（售前、售后、執(zhí)行、回款等一系列廣告營銷流程），合理配置人力資源，對員工績效進行管理，提高部門工作效率；
崗位要求：
1、本科以上學歷，具有五年以上營銷經(jīng)驗，至少兩年管理工作經(jīng)驗，有一定的新聞策劃經(jīng)驗，有網(wǎng)絡廣告營銷經(jīng)驗者優(yōu)先
2、有豐富的客戶群和市場開拓能力，自信，擅長開拓市場，維護業(yè)務關系，有家電行業(yè)資
源者優(yōu)先
3、熟悉廣告、網(wǎng)絡、媒體運營模式，有很強的資源整合、分析判斷、戰(zhàn)略思維和駕馭全局的能力，有項目策劃經(jīng)驗者優(yōu)先
4、具有較強的市場行銷策劃、市場運作能力，工作執(zhí)行能力強，善于策劃、組織業(yè)務相關的營銷活動
5、善于合作，有很強的團隊組織和管理能力，能在壓力下工作
具有一定的管理領導能力。公司提供良好的發(fā)展平臺，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
待遇：+提成+獎金+保險（轉正后）
市場總監(jiān)
主要崗位職責：
1、市場推廣策略制定與實施參與討論制訂分公司的年度、半年度市場策略和指導方案。
2、落實新品上市推廣根據(jù)總部要求，提前策劃新品的上市準備工作，包括媒體、終端、人員、培訓、渠道等全方面包裝、落地工作。
3、營銷策劃方案的組織與實施
4、渠道、終端建設管理
5、領導交辦、部門協(xié)調完成公司領導交辦任務，協(xié)調組織完成分公司各部門、相關工作。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，工商管理等相關專業(yè)；
2、5年以上工作經(jīng)驗，2年以上大中型企業(yè)市場管理工作經(jīng)驗；
3、卓越的領導能力、思維能力、管理能力。
4、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力；
5、具備良好的溝通、協(xié)調、組織能力、良好的團隊合作精神及豐富的團隊建設經(jīng)驗；
6、具有較強的人際交往能力及較高談判技巧。
7、善于合作，有團隊意識，能在壓力下工作
銷售經(jīng)理
主要崗位職責：
1、區(qū)域市場開拓、了解市場動態(tài)、制定并執(zhí)行銷售策略。
2、做好銷售人員指導和管理工作。
3、區(qū)域市場客戶的維護和服務。
4、執(zhí)行被批準的或上級下達的開發(fā)計劃，定期做出開發(fā)報告。
崗位要求：
1、本科以上學歷，有5年以上銷售工作經(jīng)驗，至少2年以上省級片區(qū)家電或電商從業(yè)經(jīng)驗，
愿意在此行業(yè)長期發(fā)展的有志之士。
2、具有較強的市場開拓能力，較強的談判能力。
3、吃苦耐勞、責任心強，有較強的學習能力和團隊合作精神。
具有一定的管理領導能力。公司提供良好的發(fā)展平臺，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
待遇：+提成+獎金+保險（轉正后）
市場經(jīng)理
主要崗位職責：
1、負責進行市場調研、競爭對手研究、市場方案策劃等工作
2、負責項目的整個運作的準備協(xié)調工作，確保項目的正常進行
3、負責項目策劃，制定具體文案，并跟進項目的推進
4、負責跟進營銷推廣，監(jiān)督營銷方案的執(zhí)行，推動項目順利進行
5、負責協(xié)調客戶關系，合理安排內部人員工作，協(xié)調內外關系
6、負責根據(jù)項目的進展情況組織編寫各類策劃文案
7、負責針對客戶的需求制定并調整相應的推廣策劃方案。
崗位要求：
1、�？萍耙陨蠈W歷，廣告、營銷、傳媒等相關專業(yè)；
2、具有管理、策劃、營銷及市場運作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、具有優(yōu)異的策劃、寫作能力，長于市場營銷，有獨立項目策劃及執(zhí)行的經(jīng)驗；
4、對市場策劃和營銷工作有一定的認識和了解；
5、對市場有較強的敏感性，趨于前瞻的`思考力和策略觀；
6、具有很好的溝通和協(xié)調能力，有一定文字功底；
7、具有良好的團隊合作精神，工作認真負責，充滿熱情。
儲運經(jīng)理
主要崗位職責：
1、負責各庫房及運輸車輛的日常管理工作；
2、負責產品庫存數(shù)量的掌握，及時反饋，溝通訂貨數(shù)量；
3、負責運輸車輛的管理與調配；
4、負責與其他部門間協(xié)調、溝通、分工合作；
5、負責部門人員的日常管理工作；
6、負責部門員工安全知識培訓。
崗位要求：
1、�？埔陨蠈W歷，物流管理專業(yè)優(yōu)先，年齡28歲以上；
2、從事過物流工作，并有至少三年物流團隊管理經(jīng)驗；
3、做事認真、細心、負責；
4、精力充足，目標導向意識好，有上進心；
5、具有服務意識，能適應較大的工作壓力；
6、機敏靈活，具有較強的溝通協(xié)調能力。
待遇：+獎金+保險（轉正后）
客戶主管
主要崗位職責：
職位描述：
1、負責客戶跟進維護工作；
2、完成規(guī)定的客戶拜訪工作，及時處理解決客戶投訴和要求；
3、負責新客戶洽談和落實工作；
4、按公司業(yè)務標準和與客戶達成的業(yè)務需求制定相應的銷售方案，完成銷售目標；
5、完成銷售指標的分解落實工作，并按要求對帳和銷帳，按時收回銷售貨款；
6、編制客戶年度規(guī)劃，確定發(fā)展目標和交易條件，洽談簽定年度合約，制訂每季/月執(zhí)行計劃并組織實施；
7、根據(jù)客戶年度規(guī)劃，提出銷售方案建議，組織實施銷售活動；
8、及時了解市場動態(tài)和信息，分析客戶的業(yè)務狀況，制定對策和措施；
9、嚴格執(zhí)行公司銷售政策，協(xié)調和控制客戶的銷售價格和產品流向；
10、招聘、管理促銷團隊。
崗位要求：
1、大專以上學歷；
2、一年以上銷售經(jīng)驗；
3、溝通協(xié)調能力及服務意識強；
4、具有一定的市場調研、分析、策劃、開發(fā)、拓展能力；
5、勤奮踏實，責任心強；
6、辦公軟件熟練。
售后主管
主要崗位職責：
1、負責維修、保養(yǎng)、售后服務方面的全面管理工作；
2、負責維修、售后服務業(yè)務計劃、目標的制定并監(jiān)督實施完成；
3、負責維修、保養(yǎng)、售后服務團隊培訓；
4、負責客戶維護工作，處理客戶重大投訴；
5、與公司其他部門的溝通配合；
6、完成上級領導交辦的其他工作。
崗位要求：
1、男女不限，大專以上學歷；
2、對家電行業(yè)有一定的了解，并有兩年以上相關售后工作經(jīng)驗；
3、有智能電視安裝維修網(wǎng)點管理經(jīng)驗理念；
工作時間：
聯(lián)系人：電話：
公司地址：
公司招聘啟事模本 篇11
宜昌迅算物業(yè)管理有限公司，誠聘以下崗位人員：
中央空調維修工、物業(yè)綜合維修工、安保員、車場收費員、監(jiān)控員、保潔員、餐廳行政總廚、廚師、廚嫂、服務員、洗車場店長。
以上崗位有經(jīng)驗、持證者優(yōu)先。一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)。
詳情電話咨詢：呂女士 6995039。
公司地址：宜昌高新區(qū)發(fā)展大道三峽云計算中心(高新區(qū)管委會旁或者海上皇宮斜對面)
公司招聘啟事模本 篇12
本公司因業(yè)務發(fā)展的需要，現(xiàn)面向社會誠聘德才兼?zhèn)淙耸�。招聘崗位：客戶代�?一名)
任職資格：大專及以上學歷，xx周歲以下，熟悉通信行業(yè)以及客戶服務相關知識，專業(yè)不限，普通話標準，善于溝通，有較強的語言表達和綜合分析能力，熟練掌握計算機中文錄入技術，每分鐘不低于40字(輸入法不限)，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
主要職責：主要負責開拓維持客戶網(wǎng)絡，建立客戶網(wǎng)絡完成簽單銷售計劃，策劃宣傳。
薪資:x – x萬元一年+業(yè)務獎金
報名截止日期：20xx年xx月xx日
咨詢熱線：
地址：江蘇省XX市XX區(qū)路號
聯(lián)系人: x小姐
中國移動通信江蘇有限公司20xx年xx月xx日
公司招聘啟事模本 篇13
因公司業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會招聘行政文秘1名，具體要求如下：
一、招聘崗位描述
1、協(xié)助領導做好各種會議的準備工作。
2、辦理公司文件起草，打印、復印、收發(fā)、登記、催辦、轉送、傳閱和文書檔案工作。
3、負責圖書報刊的訂購、管理及借閱工作。
4、協(xié)助領導做好各項接待工作。
5、負責組織、協(xié)調安排辦公室其他事務性工作。
6、完成領導交辦的其他工作任務。
二、招聘要求
1、本科及以上學歷，文秘及中文相關專業(yè)。
2、五官端正、形象大方、普通話標準。
3、具有較強的.文字功底和寫作能力。
4、打字速度快，能熟悉應用各類辦公軟件。
5、認真負責、思維敏捷、思路清晰，具有良好的職業(yè)道德意識等。
三、招聘待遇
1、試用期工資1000元，試用期3個月。
2、轉正后1400元，簽訂勞動合同。
四、應聘辦法
1、聯(lián)系人：
2、聯(lián)系方式：
3、應聘地點：