合規(guī)工作開展情況報(bào)告(精選17篇)
合規(guī)工作開展情況報(bào)告 篇1
一、指導(dǎo)思想
20xx年,我行將在董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以銀監(jiān)會(huì)《商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理指引》、《XX省農(nóng)村信用社20xx年合規(guī)管理工作指導(dǎo)意見》為工作指引,以商業(yè)銀行的內(nèi)在合規(guī)要求作為出發(fā)點(diǎn),堅(jiān)持審慎經(jīng)營(yíng)和風(fēng)險(xiǎn)防范優(yōu)先的原則,強(qiáng)化合規(guī)管理職能,培育合規(guī)文化,健全合規(guī)管理體系,完善合規(guī)管理制度,全面、持續(xù)提高合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理的有效性,提升風(fēng)險(xiǎn)管理水平,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)的健康發(fā)展。
二、工作目標(biāo)
圍繞“穩(wěn)中求進(jìn)、穩(wěn)中有為”的工作總基調(diào)和提質(zhì)增效的發(fā)展要求,建立健全合規(guī)管理體系,實(shí)現(xiàn)對(duì)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的有效識(shí)別、監(jiān)測(cè)和管理,確保合規(guī)覆蓋全部業(yè)務(wù)、所有機(jī)構(gòu)、每個(gè)流程,確保本行各項(xiàng)業(yè)務(wù)依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)。
三、工作措施
1、調(diào)整管理模式,推進(jìn)流程銀行建設(shè)
從本行實(shí)際出發(fā),結(jié)合監(jiān)管要求,完善、推廣準(zhǔn)事業(yè)部管理模式,構(gòu)建總行、中心支行和屬地支行三級(jí)營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)。并且根據(jù)監(jiān)管要求和自身業(yè)務(wù)發(fā)展需要,努力實(shí)現(xiàn)“一項(xiàng)業(yè)務(wù)一本手冊(cè)、一項(xiàng)制度一個(gè)流程、一個(gè)崗位一套規(guī)定”,對(duì)重點(diǎn)業(yè)務(wù)建立標(biāo)準(zhǔn)化流程,規(guī)范各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作,防范和控制業(yè)務(wù)各類風(fēng)險(xiǎn)。合規(guī)部門牽頭負(fù)責(zé)做好各部門、支行各崗位、業(yè)務(wù)操作流程手冊(cè)的編制工作,確保年內(nèi)完成。結(jié)合商務(wù)轉(zhuǎn)型工作,探索合規(guī)管理系統(tǒng)的開發(fā),豐富合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、監(jiān)測(cè)、緩釋的手段和方法,努力將風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的預(yù)警和規(guī)章制度的要求固化于流程之中,不斷強(qiáng)化過程合規(guī)管理,提升流程運(yùn)行效率和風(fēng)險(xiǎn)管控能力。力爭(zhēng)年內(nèi)有所突破。
2、完善制度體系,保障經(jīng)營(yíng)有序開展
“制度優(yōu)先,內(nèi)控優(yōu)先”是保障經(jīng)營(yíng)有序開展的重要保證。持續(xù)做好外規(guī)內(nèi)化工作,梳理、完善我行內(nèi)控管理制度,有計(jì)劃、有步驟、有重點(diǎn)地整合資源,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作、業(yè)務(wù)管理、系統(tǒng)操作等有制可依。合規(guī)部門和業(yè)務(wù)部門對(duì)業(yè)務(wù)制度的動(dòng)態(tài)梳理、修訂應(yīng)作為一項(xiàng)常態(tài)性工作,要從違規(guī)的“發(fā)現(xiàn)、整改、處罰、追責(zé)”全流程入手強(qiáng)化制度執(zhí)行力建設(shè),以確保業(yè)務(wù)操作和流程有科學(xué)完整的制度規(guī)范。在業(yè)務(wù)制度的制定、維護(hù)過程中,合規(guī)部門積極解答合規(guī)咨詢,履行合規(guī)審核職能,主動(dòng)提示合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),使監(jiān)管法規(guī)能夠充分、適當(dāng)?shù)芈鋵?shí)在內(nèi)部的管理制度及操作規(guī)范中,確保內(nèi)、外部規(guī)范在我行經(jīng)營(yíng)實(shí)踐中銜接一致。在業(yè)務(wù)發(fā)展過程中,合規(guī)部門要按照外部監(jiān)管要求,對(duì)業(yè)務(wù)管理制度的合規(guī)性、適用性進(jìn)行后評(píng)價(jià),把因制度缺失或不完善造成的違規(guī)操作可能性以及由此帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)降到最低,及時(shí)將經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中監(jiān)控到的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)向行長(zhǎng)室報(bào)告,為其決策提供依據(jù)。
3、開展合規(guī)監(jiān)測(cè),有效做好案防工作
圍繞監(jiān)管部門關(guān)注的焦點(diǎn),確定合規(guī)監(jiān)測(cè)和案防排查重點(diǎn)。對(duì)業(yè)務(wù)重要環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人員、關(guān)鍵崗位總行將加強(qiáng)監(jiān)督檢查,每半年開展一次全面的員工行為排查;職能部門加大開展各自條線的檢查,做到業(yè)務(wù)領(lǐng)域全面覆蓋且重點(diǎn)突出;各單位要開展日常檢查,定期向總行報(bào)告合規(guī)情況。同時(shí),加大流動(dòng)銀行的管理工作,計(jì)劃年內(nèi)對(duì)2家支行實(shí)行頂崗式檢查,接管期間員工全部實(shí)行強(qiáng)制休假,為開展全面審計(jì)稽核創(chuàng)造有利條件。充分運(yùn)用合規(guī)跟蹤系統(tǒng),對(duì)自查、專業(yè)部門檢查發(fā)現(xiàn)的問題必須登記合規(guī)跟蹤系統(tǒng),加強(qiáng)部門、支行間的協(xié)同性,確保問題整改到位。
4、持續(xù)合規(guī)宣傳,營(yíng)造合規(guī)文化氛圍
合規(guī)文化建設(shè)是我行可持續(xù)發(fā)展的重要基石,20xx年將重點(diǎn)做好四方面的工作。一是充分利用《農(nóng)商銀行》、《合規(guī)簡(jiǎn)報(bào)》等宣傳工具,及時(shí)解讀、傳導(dǎo)監(jiān)管部門以及本行的政策、制度辦法等,傳遞全行的合規(guī)訊息,營(yíng)造合規(guī)文化氛圍。二是在全行開展合規(guī)達(dá)標(biāo)行、合規(guī)標(biāo)兵等活動(dòng),并將達(dá)標(biāo)情況與單位、個(gè)人的考核、授權(quán)、職務(wù)晉升等進(jìn)行有效掛鉤。三是充分運(yùn)用誠(chéng)信報(bào)告、合規(guī)等合規(guī)管理工具,加大檢查、核實(shí)、懲處力度,營(yíng)造“主動(dòng)報(bào)告、我要合規(guī)”的良好氛圍。四是繼續(xù)運(yùn)用合規(guī)提示、合規(guī)小貼士等平臺(tái),提示全員堅(jiān)守合規(guī),防范各類操作風(fēng)險(xiǎn)。五是創(chuàng)刊《合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)專刊》,及時(shí)全面介紹總行合規(guī)工作動(dòng)態(tài)、流程銀行建設(shè)、合規(guī)文化建設(shè)、經(jīng)驗(yàn)交流、案件防控、等工作開展情況,多維度的解讀、傳導(dǎo)監(jiān)管政策、總行制度辦法和合規(guī)管理要求,傳導(dǎo)合規(guī)正能量。
5、開展學(xué)習(xí)培訓(xùn),提升合規(guī)意識(shí)、能力
開展合規(guī)教育培訓(xùn),組織不同層次、崗位的人員開展法律法規(guī)、制度辦法、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)等方面的培訓(xùn),提高全員的合規(guī)意識(shí)、能力。集中培訓(xùn)的同時(shí),引導(dǎo)、鼓勵(lì)員工自學(xué),總行將分階段下發(fā)制度辦法學(xué)習(xí)清單,定期組織抽考,確保當(dāng)年每名員工輪考一至二次。一方面重視全員的合規(guī)培訓(xùn)學(xué)習(xí),組織編制合規(guī)教育學(xué)習(xí)資料,內(nèi)容包括監(jiān)管規(guī)定、員工行為規(guī)范、案防等;另一方面總行將強(qiáng)化專、兼職合規(guī)員培訓(xùn),突出合規(guī)培訓(xùn)的針對(duì)性、層次性和專業(yè)性,通過持續(xù)有效的分層次、差別化培訓(xùn),不斷提高合規(guī)管理隊(duì)伍的能力和水平,主動(dòng)適應(yīng)全行轉(zhuǎn)型發(fā)展的需要。
6、開展法務(wù)工作,保障業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展
社會(huì)發(fā)展日新月異,我行業(yè)務(wù)品種日益增多,法務(wù)工作越來(lái)越重要,我行將重點(diǎn)做好兩方面的工作。一是做好法務(wù)咨詢解答工作。合規(guī)部門開通法律咨詢服務(wù)熱線,及時(shí)為基層支行、部門業(yè)務(wù)人員提供法律咨詢、指導(dǎo)、幫助等。二是做好法務(wù)審查工作。合規(guī)部門要對(duì)總行格式合同修訂、對(duì)外簽訂合同做好審查等工作,為業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展積極護(hù)航。
合規(guī)工作開展情況報(bào)告 篇2
根據(jù)我分行的現(xiàn)狀和總行對(duì)分行組織架構(gòu)和職能設(shè)置的調(diào)整方向,我中心在20xx年主要的工作思路和重點(diǎn)具體如下:
20xx年我分行的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理,側(cè)重點(diǎn)應(yīng)放在事前預(yù)測(cè)與事中控制方面,并力爭(zhēng)達(dá)到以下目標(biāo):合規(guī)導(dǎo)向鮮明,合規(guī)職責(zé)明確,合規(guī)問責(zé)嚴(yán)明,保障合規(guī)獨(dú)立,落實(shí)合規(guī)資源,報(bào)告路線清晰,部門協(xié)同有序,合規(guī)文化創(chuàng)新。
。ㄒ唬┻M(jìn)一步完善分行獨(dú)立有效、分級(jí)負(fù)責(zé)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理體系。
1、建立我分行內(nèi)部控制體系的總體思路如下:
我分行建立有效的內(nèi)控管理組織架構(gòu),必須與銀行整體的經(jīng)營(yíng)管理架構(gòu)相配套,將銀行的職能部門劃分為風(fēng)險(xiǎn)管理?xiàng)l線、業(yè)務(wù)拓展條線、運(yùn)營(yíng)支持條線,由“塊塊管理”為主的模式向“條條管理”為主的模式轉(zhuǎn)變,進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)控管理的獨(dú)立性,發(fā)揮其制約作用。
分行合規(guī)管理的層是分行分行風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)部控制委員會(huì),負(fù)責(zé)公司合規(guī)管理基本政策的審批、評(píng)估和監(jiān)督實(shí)施。
高級(jí)管理層,在合規(guī)管理部門的協(xié)助下,負(fù)責(zé)執(zhí)行總行制定的合規(guī)政策,建立合規(guī)管理架構(gòu),制定具體的合規(guī)管理制度并監(jiān)督執(zhí)行,對(duì)公司合規(guī)經(jīng)營(yíng)負(fù)責(zé)。
合規(guī)管理部門負(fù)責(zé)協(xié)助高級(jí)管理層有效管理合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),對(duì)公司及其工作人員的經(jīng)營(yíng)管理和執(zhí)業(yè)行為的合規(guī)性進(jìn)行審查、監(jiān)督和檢查,及時(shí)向高級(jí)管理層報(bào)告合規(guī)管理問題,履行合規(guī)政策開發(fā)、審查、咨詢、監(jiān)督檢查、培訓(xùn)教育等合規(guī)管理職責(zé)。加強(qiáng)與各部門的協(xié)作和互動(dòng),構(gòu)筑“員工(部門)—風(fēng)險(xiǎn)管理部門及合規(guī)部門—稽核部門”三道防范合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的防線。
部門負(fù)責(zé)人對(duì)本部門所有事務(wù)的合規(guī)性負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)對(duì)本部門經(jīng)營(yíng)事務(wù)的專業(yè)審查、監(jiān)督和檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的違規(guī)問題及時(shí)處置,并及時(shí)上報(bào)。
(二)加強(qiáng)與各部門的協(xié)作和互動(dòng),構(gòu)筑“員工(部門)—風(fēng)險(xiǎn)管理部門及合規(guī)部門—稽核部門”三道防范合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的防線。
1、合規(guī)應(yīng)建立在全員、各業(yè)務(wù)部門主動(dòng)合規(guī)的基礎(chǔ)之上。培育各部門主動(dòng)尋求合規(guī)部門的的支持和幫助,主動(dòng)開展合規(guī)性自查,并向合規(guī)部門提供合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)信息或風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),支持并配合合規(guī)部門的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)和評(píng)估的積極性和主動(dòng)意識(shí)。
2、合規(guī)部門進(jìn)一步專司識(shí)別、評(píng)估、監(jiān)測(cè)、咨詢、報(bào)告和控制合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),支持、協(xié)助各級(jí)高層做好合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理,為各業(yè)務(wù)部門和員工提供合規(guī)咨詢和幫助,協(xié)助業(yè)務(wù)部門管理合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),為業(yè)務(wù)與產(chǎn)品創(chuàng)新提供合規(guī)支持。
3、將內(nèi)外部審計(jì)和各項(xiàng)自查活動(dòng)作為合規(guī)部門識(shí)別、監(jiān)測(cè)和評(píng)估合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)信息提供信息來(lái)源和依據(jù)。
4、進(jìn)一步完善合規(guī)績(jī)效考核、誠(chéng)信舉報(bào)、合規(guī)問責(zé)三大機(jī)制。(1)細(xì)化合規(guī)績(jī)效考核機(jī)制,并將其納入各部門經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核當(dāng)中。通過合理的績(jī)效考核項(xiàng)目及比重設(shè)計(jì),倡導(dǎo)業(yè)務(wù)拓展與遵循合規(guī)方面取得良好平衡,確保各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)遵循合規(guī)原則。(2)建立誠(chéng)信舉報(bào)機(jī)制。設(shè)立舉報(bào)信箱、舉報(bào)電話,充分依靠和發(fā)動(dòng)員工,切實(shí)遏制有令不行、有禁不止的違規(guī)行為。對(duì)于合規(guī)表現(xiàn)出色或?qū)εe報(bào)、抵制違規(guī)有功者予以獎(jiǎng)勵(lì),并對(duì)舉報(bào)者進(jìn)行有效的保護(hù);對(duì)存在或隱瞞違規(guī)問題及錯(cuò)報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)行為,并造成不良后果的,視情節(jié)輕重追究責(zé)任。(3)健全合規(guī)問責(zé)機(jī)制。建立違規(guī)的內(nèi)部責(zé)任追究制度,加大違規(guī)處罰力度,提高違規(guī)成本,對(duì)因違規(guī)出現(xiàn)資金損失和經(jīng)濟(jì)案件的,要嚴(yán)格追究責(zé)任。
5、在目前分行法律合規(guī)事務(wù)審核流程運(yùn)行一段時(shí)間后,制定《分行合規(guī)事務(wù)管理辦法》。初步擬定辦法應(yīng)綜合合規(guī)績(jī)效考核、授權(quán)管理、誠(chéng)信舉報(bào)、案件報(bào)送處置、合規(guī)問責(zé)、合規(guī)意見書等多項(xiàng)內(nèi)容,對(duì)上述合規(guī)事務(wù)的處理流程、報(bào)告方式等做出詳細(xì)的規(guī)定。以期進(jìn)一步規(guī)范了合規(guī)領(lǐng)域的管控,使本行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理制度趨于完善,為合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)實(shí)施精細(xì)化管理,創(chuàng)建合規(guī)文化提供有力制度保障。
。ㄈ┻M(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)分行反洗錢工作的參與度和關(guān)注度,根據(jù)總行對(duì)分行的職責(zé)劃分,按照分行領(lǐng)導(dǎo)的具體安排,逐步過渡分行反洗錢方面的工作職能。
合規(guī)工作開展情況報(bào)告 篇3
為切實(shí)加強(qiáng)幼兒園森林防火宣傳主題教育及消防安全教育,進(jìn)一步普及森林防火及消防安全知識(shí),提高師生遇到突發(fā)事件時(shí)的應(yīng)變能力和自救、自護(hù)能力。20xx年11月2日上午,我園邀請(qǐng)了連州市南門派出所廖海龍副所長(zhǎng)來(lái)到幼兒園,為孩子們帶來(lái)了一次頗具意義的森林防火安全知識(shí)教育活動(dòng)。
廖所長(zhǎng)向孩子們講述了森林防火安全,重點(diǎn)讓幼兒知道森林防火的重要性,懂得護(hù)森林,保護(hù)環(huán)境;讓幼兒了解森林火災(zāi)發(fā)生的`原因及森林火災(zāi)的危害;學(xué)習(xí)森林防火安全知識(shí),初步掌握自救逃生的基本方法及技能等知識(shí);最后請(qǐng)孩子回家和爸爸媽媽一起行動(dòng)起來(lái),不帶火源上山,遠(yuǎn)離火場(chǎng)等。
通過本次活動(dòng)讓孩子們知道森林是人類誕生的搖籃。保護(hù)森林就是保護(hù)我們自己。因此,我們要牢記,森林防火,人人有責(zé),要從你我做起!
合規(guī)工作開展情況報(bào)告 篇4
按照《州根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于開展20xx年度全州保障農(nóng)民工工資支付工作考核的通知》要求,現(xiàn)負(fù)責(zé)的移民安置工程涉及的保障農(nóng)民工工資支付工作自查情況報(bào)告如下:
一、完善機(jī)構(gòu)、落實(shí)責(zé)任
為全力作好負(fù)責(zé)的在建移民安置工程項(xiàng)目及已完成建移民工程項(xiàng)目保障農(nóng)民工工資支付工作,各股室負(fù)責(zé)人為成員的縣扶貧開發(fā)局保障農(nóng)民工工資支付領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公設(shè)在項(xiàng)目辦,由項(xiàng)目辦負(fù)責(zé)人兼任辦公室主任,負(fù)責(zé)處理日常事務(wù),并按照局分工落實(shí)電站、扶貧項(xiàng)目保障農(nóng)民工工資支付工作責(zé)任人。切實(shí)保障電站移民工程和扶貧工程農(nóng)民工工資支付按時(shí)按期支付到位。
二、結(jié)合核心指標(biāo)、開展自查
涉及的硬梁包移民安置建設(shè)單位按照我縣根治欠薪目標(biāo)考核指標(biāo)認(rèn)真開展了自查工作,主要對(duì)根治欠薪材料報(bào)送、勞動(dòng)保障守法誠(chéng)信登記評(píng)價(jià)、在建工程項(xiàng)目總包企業(yè)開設(shè)農(nóng)民工工資專用賬戶、在建工程項(xiàng)目繳納農(nóng)民工工資保證金、工程款和人工費(fèi)分離撥付、欠薪導(dǎo)致農(nóng)民工到州、省、京越級(jí)上訪、因欠薪引發(fā)30人以上群體突發(fā)事件、因欠薪引發(fā)極端事件并造成嚴(yán)重后果、工程項(xiàng)目有無(wú)欠薪案件辦結(jié)等核心指標(biāo)情況進(jìn)行梳理和自查。經(jīng)自查存在問題如下:
1、未按規(guī)定向當(dāng)?shù)乩U納農(nóng)民工工資保證金或提供金融機(jī)構(gòu)保函。
2、勞動(dòng)用工實(shí)名制管理執(zhí)行不到位,缺少農(nóng)民工實(shí)名臺(tái)賬,退場(chǎng)時(shí)間等。
3、未按月考核農(nóng)民工工作量、考勤表執(zhí)行不到位。
4、編制工資支付表并經(jīng)農(nóng)民工本人簽字確認(rèn),本人簽字執(zhí)行不到位。
5、施工總承包單位沒有實(shí)行施工現(xiàn)場(chǎng)維權(quán)信息公示制度。
三、結(jié)合專項(xiàng)行動(dòng)、加強(qiáng)根治工作
根據(jù)根治欠薪冬季專項(xiàng)行動(dòng)工作要求,對(duì)未按規(guī)定執(zhí)行的,及時(shí)督促落實(shí),對(duì)排查出的欠薪問題以解決,確保農(nóng)民工及時(shí)足額拿到工錢,實(shí)現(xiàn)元旦、春節(jié)基本無(wú)欠薪,將“兩清零”目標(biāo)落到實(shí)處。為實(shí)現(xiàn)“兩清零”目標(biāo),根據(jù)近期自查問題采取以下整改措施:
1、以督促在建工程項(xiàng)目總包企業(yè)向當(dāng)?shù)乩U納農(nóng)民工工資保證金或金融機(jī)構(gòu)保函。
2、在建工程項(xiàng)目總包企業(yè)以安排勞資專員按規(guī)定完善了農(nóng)民工實(shí)名制管理臺(tái)賬。
3、在建工程項(xiàng)目總包企業(yè)以安排勞資專員按月考核農(nóng)民工工作量、完善了農(nóng)民工考勤表執(zhí)行制度。
4、在建工程項(xiàng)目總包企業(yè)以按要求編制農(nóng)民工工資表,嚴(yán)格執(zhí)行了農(nóng)民工本人簽字確認(rèn)制度。
5、在建工程項(xiàng)目總承包企業(yè)以按規(guī)定實(shí)行施工現(xiàn)場(chǎng)維權(quán)信息公示制度,在現(xiàn)場(chǎng)制作了維權(quán)公示欄,按月將民工考勤表、民工工資發(fā)放進(jìn)行了公示。
四、下一步工作
按照省、州、縣對(duì)根治欠薪相關(guān)會(huì)議精神及今冬明春農(nóng)民工保障服務(wù)行動(dòng)工作方案,將加強(qiáng)涉及移民安置工程項(xiàng)目農(nóng)民工工資支付情況督查工作,切實(shí)督促用工單位按照農(nóng)民工工資支付相關(guān)規(guī)定將農(nóng)民工工資全額即時(shí)支付到位,防止因欠薪產(chǎn)生上訪、纏訪、鬧訪事件的發(fā)生。
合規(guī)工作開展情況報(bào)告 篇5
為保障廣大人民群眾身體健康,加強(qiáng)包蟲病防治宣傳教育工作力度,減少包蟲病給我縣各族人民健康及經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展帶來(lái)的危害,我部貫徹預(yù)防為主、科學(xué)防治的方針,積極開展全民健康宣傳教育,現(xiàn)結(jié)合實(shí)際情況,將包蟲病宣傳工作開展情況總結(jié)如下:
一、開展情況
(一)全面安排部署。在全縣召開包蟲病綜合防治動(dòng)員部署會(huì)后,我部組織宣傳思想文化系統(tǒng)干部召開專題會(huì)議,全面?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了會(huì)議精神,要求創(chuàng)新方式方法,積極開展好包蟲病預(yù)防相關(guān)的宣傳報(bào)道及宣講教育工作,提高全縣廣大干部群眾包蟲病意識(shí)和防范能力,為促進(jìn)全縣包蟲病防治形勢(shì)的進(jìn)一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)提供有力的思想保證、強(qiáng)大的精神動(dòng)力、積極地輿論支持和良好的社會(huì)氛圍。
(二)注重輿論引導(dǎo)。利用電視、廣播、報(bào)刊、懸掛橫幅、發(fā)放宣傳單等傳統(tǒng)宣傳手段和通過微博、微信、曲松縣政府新聞網(wǎng)等新興媒體宣傳包蟲病防治的常識(shí)及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位包蟲病防治的工作動(dòng)態(tài)、工作亮點(diǎn),還制作包蟲病預(yù)防知識(shí)藏漢雙語(yǔ)視頻,截止目前,本級(jí)媒體共推送包蟲病相關(guān)內(nèi)容20余篇,上級(jí)媒體采用5篇。
。ㄈ┘訌(qiáng)宣講教育。結(jié)合群眾教育實(shí)踐活動(dòng)大力開展宣講工作,深入群眾積極宣講包蟲病預(yù)防知識(shí),形成縣級(jí)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居三級(jí)宣講格局,增強(qiáng)宣講實(shí)效,普及包蟲病綜合防治知識(shí),切實(shí)提升曲松縣農(nóng)牧民群眾包蟲病綜合防治知識(shí)知曉率。
二、下一步工作打算
1、提高認(rèn)識(shí)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。要把包蟲病防治宣傳作為一項(xiàng)重要工作,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),狠抓落實(shí)。要以高度的政治敏銳性,強(qiáng)烈的專業(yè)責(zé)任感,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,創(chuàng)造性地開展工作,為包蟲病防治工作營(yíng)造良好的氛圍。
2、加強(qiáng)交流,溝通信息。要認(rèn)真總結(jié)提煉包蟲病防治工作好經(jīng)驗(yàn)好做法,對(duì)內(nèi)對(duì)外報(bào)送相關(guān)信息,反映全縣各行各業(yè)包蟲病防治動(dòng)態(tài)和成效。
合規(guī)工作開展情況報(bào)告 篇6
今年以來(lái),我們按照中央、省、市、縣關(guān)于打擊治理電信網(wǎng)絡(luò)新型違法犯罪電視電話會(huì)議精神,加強(qiáng)宣傳,提高認(rèn)識(shí),綜合施措,持續(xù)推進(jìn)全系統(tǒng)打擊和預(yù)防電信詐騙活動(dòng)順利進(jìn)行,F(xiàn)將有關(guān)開展情況匯報(bào)如下:
一、工作開展基本情況
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),提高思想認(rèn)識(shí)。為了充分認(rèn)識(shí)開展打擊電信詐騙活動(dòng)的重要性,提高防范意識(shí),確保此項(xiàng)工作落到實(shí)處,縣局成立了打擊治理電信網(wǎng)絡(luò)新型違法犯罪領(lǐng)導(dǎo)小組,局長(zhǎng)為組長(zhǎng),主管信息化業(yè)務(wù)的副局長(zhǎng)、電信、移動(dòng)、聯(lián)通公司負(fù)責(zé)人為副組長(zhǎng),各股(室)長(zhǎng)、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人為成員,加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的督導(dǎo)檢查,形成活力,保障工作高質(zhì)量推動(dòng)。
2、周密安排部署,加大宣傳力度。按照縣上統(tǒng)一安排部署,及時(shí)召開由縣商信局、縣電信公司、縣移動(dòng)公司、縣聯(lián)通公司、部分企業(yè)參加預(yù)防和打擊電信詐騙活動(dòng)專題會(huì)議,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),周密安排部署。豐富宣傳載體,擴(kuò)大打擊治理電信網(wǎng)絡(luò)犯罪社會(huì)影響力。通過LED電子顯示屏滾動(dòng)播放宣傳口號(hào)標(biāo)語(yǔ)和法治宣傳動(dòng)畫、微視頻、制作宣傳展板、印發(fā)資料、微信轉(zhuǎn)發(fā)、短信群發(fā)等方式進(jìn)行普及宣傳,擴(kuò)大范圍,營(yíng)造氛圍,增強(qiáng)防范意識(shí),提醒干部群眾注意識(shí)別、避免上當(dāng)。
3、加強(qiáng)配合,協(xié)同防范。積極配合縣上開展的預(yù)防和打擊電信詐騙“百日攻堅(jiān)”活動(dòng),及時(shí)督促電信、移動(dòng)、聯(lián)通三大運(yùn)營(yíng)商開展摸排調(diào)查,全面落實(shí)電話實(shí)名制,嚴(yán)格執(zhí)行行業(yè)管理規(guī)定,堅(jiān)決防止網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)員參與買賣電話卡,切實(shí)解決“實(shí)卡不實(shí)人”等突出問題,主動(dòng)提示,及時(shí)堵截,向群眾講解辨別各種詐騙手段,防范電信詐騙,保障群眾財(cái)產(chǎn)和人身安全。
二、今后的工作打算
在今后的工作當(dāng)中,我們將一如既往,加強(qiáng)與縣上各部門的協(xié)作配合,加大督查力度,及時(shí)督促三大運(yùn)營(yíng)商把打擊電信網(wǎng)絡(luò)詐騙工作作為常態(tài)化工作內(nèi)容,形成工作機(jī)制,利用多種形式,及時(shí)發(fā)布預(yù)防打擊電信網(wǎng)絡(luò)犯罪信息,提高全民防范意識(shí),確保此項(xiàng)工作取得實(shí)效。
合規(guī)工作開展情況報(bào)告 篇7
根據(jù)農(nóng)民工工資支付監(jiān)管保障工作聯(lián)席會(huì)議辦公室關(guān)于開展解決農(nóng)民工工資拖欠問題自查的要求和部署,為建立預(yù)防和解決拖欠農(nóng)民工工資的長(zhǎng)效機(jī)制,切實(shí)解決我鎮(zhèn)拖欠農(nóng)民工工資問題,現(xiàn)結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,做如下自查。
一、主要做法
。ㄒ唬┳泐~收取保證金。我單位對(duì)立項(xiàng)項(xiàng)目按照規(guī)定和程序足額收取農(nóng)民工工資保證金,進(jìn)而從源頭上控制和杜絕拖欠農(nóng)民工工資問題。
。ǘ┙(shí)名登記制度。在建筑企業(yè)項(xiàng)目中,要求項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在農(nóng)民工進(jìn)駐工地時(shí)進(jìn)行實(shí)名登記,并制定考勤表和工資表,避免發(fā)生勞務(wù)用工糾紛。
。ㄈ┘訌(qiáng)巡查力度。加大對(duì)各建筑施工餐飲服務(wù)等勞用人單位的日常巡查,對(duì)巡查過程中發(fā)現(xiàn)的拖欠農(nóng)民工工資問題及時(shí)處理,及時(shí)追討,維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益,防止事態(tài)惡化。
。ㄋ模┙⑶沸綉(yīng)急周轉(zhuǎn)金。對(duì)于有些單位法定代表人隱匿、逃匿,致使農(nóng)民工拿不到工資而有可能引發(fā)群事件的,動(dòng)用欠薪應(yīng)急周轉(zhuǎn)金先行墊付農(nóng)民工生活費(fèi),防止群事件發(fā)生。
。ㄎ澹╅_展專項(xiàng)檢查活動(dòng),加大宣傳力度。通過開展農(nóng)民工工資支付專項(xiàng)檢查活動(dòng),及時(shí)掌握用工單位工資支付情況、勞動(dòng)合同簽訂等情況,另外,通過專項(xiàng)檢查,進(jìn)一步宣傳普及《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī),提高農(nóng)民工法律意識(shí)和維權(quán)意識(shí),營(yíng)造良好的法律氛圍。
二、存在的問題
通過自查,我鎮(zhèn)政府投資項(xiàng)目解決農(nóng)民工工資問題還存在不少問題。主要表現(xiàn)在:
。ㄒ唬┺r(nóng)民工理性維權(quán)意識(shí)和法律意識(shí)不夠。部分民工投訴不按程序來(lái),怨氣很大,在時(shí)有過激行為,也有越級(jí)上訪,還有在媒體上發(fā)表有關(guān)言論,給解決實(shí)際問題帶來(lái)很大的困難;還有部分工人與工頭串通一氣以討要工資為名而討要工程款,大大增加了解決農(nóng)民工工資的處理難度。
。ǘ﹦谫Y關(guān)系不斷復(fù)雜化,勞動(dòng)者合法權(quán)益難以維護(hù)。部分建筑企業(yè)將工程層層分包,他們層級(jí)之間通過承包協(xié)議確定關(guān)系,最低層的包工頭向工人支付工資。包工頭人間蒸發(fā)或挪款他用和包工頭管理不善,導(dǎo)致民工拿不到工資的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。
三、下一步工作打算施
。ㄒ唬┟鞔_各部門、各村的工作職責(zé),把好職責(zé)關(guān),監(jiān)督好本村內(nèi)涉及工程用工的項(xiàng)目及時(shí)支付農(nóng)民工工資。
。ǘ╂(zhèn)、村及各分管領(lǐng)導(dǎo)之間要相互配合,齊抓共管,形成工作合力,共同查處拖欠農(nóng)民工工資違法案件。
(三)加強(qiáng)和落實(shí)專人檢查制度,定期對(duì)施工單位進(jìn)行巡查,及早發(fā)現(xiàn)問題,對(duì)各種理由引起的拖欠農(nóng)民工工資案件,及時(shí)與上級(jí)部門聯(lián)系,加強(qiáng)執(zhí)法力度,從源頭上防止惡意拖欠農(nóng)民工工資問題。
。ㄋ模┬陆(xiàng)目在辦理施工許可證時(shí),積極配合住建部門督促施工單位足額繳納農(nóng)民工工資保證金,未繳納保證金的項(xiàng)目一律不準(zhǔn)進(jìn)場(chǎng)施工。
(五)嚴(yán)格把關(guān)全鎮(zhèn)施工企業(yè)工程進(jìn)度款支付,要求施工企業(yè)提供上一期農(nóng)民工工資支付證明后才支付其工程進(jìn)度卷,同時(shí)加強(qiáng)宣傳力度,切實(shí)提高農(nóng)民工法律意識(shí)和維權(quán)意識(shí),保障農(nóng)民工合法權(quán)益。
合規(guī)工作開展情況報(bào)告 篇8
為加強(qiáng)北京市地鐵施工建設(shè)單位的防汛工作,不斷提高防汛工作水平,促進(jìn)防汛工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化管理,保證北京市在20__年順利渡過汛期。根據(jù)北京城市快軌建設(shè)管理有限公司制定的《汛期施工管理辦法》,以及北京市建委、監(jiān)理等上級(jí)部門的要求,項(xiàng)目部嚴(yán)格按照以上管理規(guī)定組織有關(guān)人員對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)、生活區(qū)、地下管線及周邊環(huán)境各個(gè)部位進(jìn)行詳細(xì)排查,并根據(jù)施工現(xiàn)場(chǎng)特點(diǎn),嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)防汛方案,汛前措施落實(shí)到位,確保汛期期間的施工安全。主要有以下幾點(diǎn):
一、開展防汛工作啟動(dòng)會(huì)
項(xiàng)目部組織全部管理人員及施工隊(duì)負(fù)責(zé)人,開展了防汛工作啟動(dòng)會(huì),在會(huì)議中宣貫了防汛期間的注意事項(xiàng),主要包括生活區(qū)、施工現(xiàn)場(chǎng)管控程序等。通過防汛工作啟動(dòng)會(huì),進(jìn)一步提高了對(duì)防汛災(zāi)害的認(rèn)識(shí)、熟練掌握防汛災(zāi)害的的逃生要領(lǐng),并學(xué)習(xí)了快軌公司下發(fā)的汛期施工管理辦法。
二、施工現(xiàn)場(chǎng)排查及周邊環(huán)境排查
為有效落實(shí)快軌下發(fā)的《汛期施工管理規(guī)定》有關(guān)要求,項(xiàng)目部及時(shí)組織各部門相關(guān)負(fù)責(zé)人,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)、生活區(qū)、地下管線及周邊環(huán)境各個(gè)部位進(jìn)行詳細(xì)排查,并對(duì)有汛期安全隱患部位立即形成記錄,針對(duì)隱患問題定人、定時(shí)、定措施進(jìn)行整改。
三、汛期期間措施及要求
嚴(yán)格按照快軌公司汛期施工管理規(guī)定有關(guān)內(nèi)容,根據(jù)汛前工作準(zhǔn)備、雨前、雨中、雨后工作要求,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行把控;同時(shí)項(xiàng)目部制定了汛期值班表、定期檢查巡查記錄表及汛期領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,增加汛期過程中的巡查頻次,一旦發(fā)現(xiàn)汛期安全隱患,派專人負(fù)責(zé)、及時(shí)消除,實(shí)時(shí)監(jiān)控項(xiàng)目汛期期間詳細(xì)動(dòng)態(tài),確保項(xiàng)目在汛期期間的施工安全質(zhì)量。
合規(guī)工作開展情況報(bào)告 篇9
乍暖還寒的春季風(fēng)干物燥,用火、用電、用氣逐漸增多,稍有不慎極易引發(fā)火災(zāi)。為了家人的安全和幸福,為有效預(yù)防和減少森林火災(zāi)的發(fā)生,為維護(hù)環(huán)境安全保護(hù)森林資源,增強(qiáng)師生的森林防火意識(shí)。20xx年3月29日,第二幼兒園開展了線上“森林防火,有你有我”安全教育活動(dòng)。
教師通過安全教育平臺(tái)、視頻、繪本故事和繪畫等多種形式讓幼兒了解什么是森林火災(zāi),知道造成森林火災(zāi)的原因。廣泛宣傳和講解防火期野外用火規(guī)定、森林火災(zāi)的預(yù)防與撲救等知識(shí),引導(dǎo)家長(zhǎng)、幼兒認(rèn)識(shí)森林防火的重要性,增強(qiáng)防火意識(shí),規(guī)范野外用火行為,使“森林防火、人人有責(zé)”的理念深入人心。
通過本次森林防火安全教育主題活動(dòng),一方面通過視頻公眾號(hào)使孩子不僅明白了森林是人類的朋友,做到“防患于未然”,而且懂得森林與人類之間的關(guān)系是息息相關(guān)的`。另一方面根據(jù)大中小班幼兒年齡特點(diǎn)采取多形式宣傳森林防火主題活動(dòng),使得家長(zhǎng)幼兒不但明白環(huán)境保護(hù)的`重要性,而且樹立起了良好的文明道德素養(yǎng)。保護(hù)森林資源人人有責(zé),讓大家共同守護(hù)地球上的綠色家園!
合規(guī)工作開展情況報(bào)告 篇10
根據(jù)《xx區(qū)國(guó)家保密局關(guān)于開展三項(xiàng)保密工作檢查的通知》精神,局黨組高度重視,認(rèn)真部署,安排人員對(duì)定密責(zé)任人、定密權(quán)等四個(gè)方面13項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行全面檢查。
一、自查情況
(一)定密責(zé)任人方面。
區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)局在區(qū)保密局的指導(dǎo)下,認(rèn)真開展保密工作,一是確定本單位定密責(zé)任人,明確他們的定密權(quán)限、范圍和期限,并報(bào)同級(jí)保密行政管理部門備案。二是及時(shí)組織對(duì)定密責(zé)任人及承辦人進(jìn)行了定密業(yè)務(wù)培訓(xùn)。三是定密責(zé)任人認(rèn)真履行定密職責(zé),對(duì)定密工作負(fù)總責(zé),自覺接受定密培訓(xùn),熟悉定密職責(zé)和保密事項(xiàng)范圍,掌握定密程序和辦法,并依法履行定密職責(zé)。
(二)定密權(quán)方面。
由于本單位沒有經(jīng)常產(chǎn)生國(guó)家秘密事項(xiàng),故不申請(qǐng)定密授權(quán)。不存在符合申請(qǐng)定密授權(quán)而不申請(qǐng)定密授權(quán)的現(xiàn)象;不存在超出法定定密權(quán)限、范圍擅自定密,或者無(wú)定密權(quán)未經(jīng)授權(quán)又不提交有定密權(quán)單位定密而擅自定密的現(xiàn)象。
。ㄈ┒艹绦蚍矫。
本單位注重制度建設(shè),根據(jù)保密法及其實(shí)施條例和《國(guó)家秘密定密管理暫行規(guī)定》的規(guī)定,結(jié)合本單位實(shí)際,建立定密管理制度和工作流程;建立本單位的定密審批表或者將定密工作程序納入本單位公文流轉(zhuǎn)單,落實(shí)定密程序和定密責(zé)任人審批制度。
。ㄋ模┒鼙O(jiān)督方面。
本單位定期對(duì)定密以及定密責(zé)任人履行職責(zé)、定密授權(quán)等定密制度落實(shí)情況進(jìn)行檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)糾正;嚴(yán)格執(zhí)行定密年度統(tǒng)計(jì)和報(bào)告工作;建立并執(zhí)行年度定密審核制度,對(duì)每年產(chǎn)生的國(guó)家秘密事項(xiàng)進(jìn)行清理,及時(shí)變更密級(jí)和解密,實(shí)行國(guó)家秘密的動(dòng)態(tài)管理。
二、存在問題及采取措施
通過此次對(duì)本單位定密工作情況進(jìn)行的全面檢查,雖然沒有發(fā)現(xiàn)存在突出的問題,但還存在一些薄弱環(huán)節(jié),有關(guān)人員對(duì)保密工作相關(guān)法律法規(guī)知悉情況有待進(jìn)一步加強(qiáng),保密意識(shí)、責(zé)任意識(shí)有待進(jìn)一步提高。下一步,采取有力措施,加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,提高意識(shí),確保本局保密工作取得顯著成果。
合規(guī)工作開展情況報(bào)告 篇11
根據(jù)xx縣國(guó)家保密局《關(guān)于開展全縣保密工作檢查的通知》(x保局[20xx]1號(hào))文件要求,我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,嚴(yán)格對(duì)照督查目錄及附表,全面開展了自查工作。
一、加強(qiáng)保密教育,提高思想認(rèn)識(shí)
為認(rèn)真做好保密工作,我局結(jié)合工作實(shí)際,切實(shí)把保密教育工作貫穿于日常工作中,在平時(shí)的學(xué)習(xí)例會(huì)上,多次強(qiáng)調(diào)做好保密工作的極端重要性,組織全體機(jī)關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中華人民共和國(guó)保密法》、《國(guó)家工作人員保密守則》和《領(lǐng)導(dǎo)干部保密守則》等保密工作規(guī)章制度以及省、市保密工作有關(guān)文件會(huì)議精神等。對(duì)辦公室檔案管理員、文書收發(fā)、打字員等加強(qiáng)保密教育,加強(qiáng)做好保密工作的檢查督促,促進(jìn)全體工作人員提高思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)做好保密工作的責(zé)任感。同時(shí),進(jìn)一步明確了涉密人員對(duì)文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能,使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準(zhǔn)則,真正實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。
二、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),完善規(guī)章制度
為嚴(yán)格保密紀(jì)律,堵塞漏洞,消除隱患,加強(qiáng)機(jī)關(guān)的保密工作,成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng),人秘股工作人員為成員,專人負(fù)責(zé)本局的保密工作。同時(shí),制定了保密工作各項(xiàng)工作制度。一是制定了《信息發(fā)布保密審查制度》、《政府信息發(fā)布保密審查工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)》,規(guī)定了局機(jī)關(guān)保密范圍為局務(wù)會(huì)議記錄,局機(jī)關(guān)干部檔案、各科室定密的文件等。要求所有局機(jī)關(guān)工作人員自覺遵守《中華人民共和國(guó)保密法》、《國(guó)家工作人員保密守則》和《領(lǐng)導(dǎo)干部保密守則》等保密工作規(guī)章制度,嚴(yán)守黨和國(guó)家秘密、工作中的秘密。嚴(yán)格做到不把機(jī)密、絕 密文件帶回家,不在公共場(chǎng)所談?wù)摫C苁马?xiàng),不向任何無(wú)關(guān)人員透露保密的內(nèi)容,不在機(jī)關(guān)聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī)上操作與工作無(wú)關(guān)的事項(xiàng),并嚴(yán)格做到不該自己知道的不打聽,不該外傳的事堅(jiān)決不外傳。對(duì)違反保密規(guī)定的人和事,進(jìn)行批評(píng)教育,情節(jié)嚴(yán)重的根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。嚴(yán)格制度、嚴(yán)密措施、嚴(yán)明紀(jì)律,確保保密工作萬(wàn)無(wú)一失。二是購(gòu)買了《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作實(shí)用手冊(cè)》,對(duì)文書管理進(jìn)行了嚴(yán)格要求,文件的處理、傳閱、撰寫、發(fā)文等方面都作了明確規(guī)定。三是制定了計(jì)算機(jī)管理制度,分別對(duì)檔案管理,尤其是密級(jí)文件的管理以及文印保密,計(jì)算機(jī)保密作了嚴(yán)格規(guī)定,確保局機(jī)關(guān)保密工作制度落到實(shí)處。
三、落實(shí)各項(xiàng)措施,確保機(jī)密安全
為切實(shí)落實(shí)保密制度,做好保密工作,我局采取了以下幾個(gè)方面的措施。
一是嚴(yán)格計(jì)算機(jī)管理。在全局范圍內(nèi)開展了上網(wǎng)計(jì)算機(jī)檢查活動(dòng)。我局首先對(duì)各股室所有上網(wǎng)的計(jì)算機(jī)進(jìn)行一次普查,對(duì)上網(wǎng)計(jì)算機(jī)進(jìn)行登記,根據(jù)登記對(duì)計(jì)算機(jī)進(jìn)行了逐一認(rèn)真檢查。通過檢查,我局無(wú)在互聯(lián)網(wǎng)上刊登國(guó)家秘密及內(nèi)部辦公信息現(xiàn)象;無(wú)利用電子郵件互聯(lián)網(wǎng)上傳遞國(guó)家及內(nèi)部辦公信息現(xiàn)象;無(wú)利用外網(wǎng)計(jì)算機(jī)處理、存儲(chǔ)、傳遞國(guó)家秘密及內(nèi)部信息現(xiàn)象;無(wú)涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)連接互聯(lián)網(wǎng)的現(xiàn)象;無(wú)非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)存儲(chǔ)秘密文件的現(xiàn)象。檢查完畢后,我局召開全體職工大會(huì),對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行公布,明確要求各股室要加強(qiáng)對(duì)終端設(shè)備的管理以及對(duì)使用設(shè)備的人員進(jìn)行教育管理,嚴(yán)格按照保密局的要求做到專機(jī)專用。并再次強(qiáng)調(diào)了對(duì)涉密計(jì)算機(jī)的“四不準(zhǔn)”,明確要求了對(duì)涉密的計(jì)算機(jī),實(shí)行物理隔離,嚴(yán)禁上國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)。而且在每臺(tái)電腦上都安裝了網(wǎng)絡(luò)防火墻,對(duì)每臺(tái)電腦的軟件進(jìn)行清理,刪除一切與工作無(wú)關(guān)的信息和軟件,尤其是網(wǎng)絡(luò)游戲等聯(lián)網(wǎng)軟件,防止信息流失或遭受外界惡意攻擊。
二是整理了紙質(zhì)秘密文件。對(duì)紙質(zhì)文件的復(fù)制、復(fù)印、摘抄、匯編等方面都作了詳細(xì)的整理,達(dá)到《保密法》規(guī)定的要求。我局成立以來(lái),所收到的涉密內(nèi)容及局內(nèi)產(chǎn)生的相關(guān)秘密,都能按《保密法》的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行了妥善的處理,保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的安全,從未出現(xiàn)過失、泄密問題。
在今后的工作中,我局將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)保密工作的重視,強(qiáng)化對(duì)涉密內(nèi)容的管理,力爭(zhēng)保密工作取得新成績(jī),確保廣電工作順利開展。
合規(guī)工作開展情況報(bào)告 篇12
森林可以涵養(yǎng)水源,防風(fēng)固沙,防止水土流失,凈化空氣。森林是人類生存環(huán)境不可缺少的組成部分,保護(hù)森林,也就是保護(hù)人類自己。為切實(shí)做好森林消防宣傳教育工作,增強(qiáng)師幼森林防火意識(shí),我園開展了以“走進(jìn)春風(fēng)十里,牢記防火護(hù)林”為主題的森林消防安全系列活動(dòng)。
校園安全隱患排查
為給全體師生創(chuàng)造一個(gè)安全穩(wěn)定的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,全力確保校園消防安全。全體教職工積極開展校園消防安全專項(xiàng)檢查。
森林消防安全教育
老師們通過課件、宣傳視頻等形式,向幼兒詳細(xì)講解森林的作用、森林防火的重要性、森林火災(zāi)的危害和發(fā)生的原因以及保護(hù)森林、杜絕火源等相關(guān)知識(shí),并教育幼兒不上山玩火,不在野外用火,不帶火種到森林,發(fā)現(xiàn)森林火情要及時(shí)撥打119火警電話。
創(chuàng)作森林消防宣傳畫
中大班小朋友們積極創(chuàng)作了森林消防宣傳畫,以自己的`方式宣傳森林消防安全知識(shí),為森林消防安全出一份力。
家園協(xié)作共參與
為了普及森林防火安全知識(shí)并宣傳到位,各班通過微信發(fā)送森林消防知識(shí),讓家長(zhǎng)更進(jìn)一步了解森林防火的重要性。
并且還向家長(zhǎng)們發(fā)放《森林消防宣傳知識(shí)》告家長(zhǎng)書,提高全民森林防火意識(shí),回執(zhí)率100%。
森林防火,人人有責(zé);從小做起,從我做起!請(qǐng)小朋友們和爸爸媽媽一起,筑起安全、和諧的森林防墻,預(yù)防森林火災(zāi),共同守護(hù)我們的綠色家園!
合規(guī)工作開展情況報(bào)告 篇13
在“雙減”政策的引領(lǐng)下,為了進(jìn)一步為學(xué)生的成長(zhǎng)搭建廣闊的平臺(tái),促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)的全面提升,豐臺(tái)鎮(zhèn)中學(xué)將“加強(qiáng)學(xué)生美育指導(dǎo)、開發(fā)學(xué)生潛能,發(fā)展學(xué)生個(gè)性,讓每個(gè)孩子都能得到全面發(fā)展”作為對(duì)學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo)。同時(shí),為了落實(shí)立德樹人的根本任務(wù),積極探索“五育并舉,全面發(fā)展”的育人途徑,結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況,積極利用好課后服務(wù),開設(shè)了多元校園特色課程。
以德為綱澆灌心靈
在“雙減”背景下,針對(duì)目前農(nóng)村留守兒童和離異家庭兒童增多的現(xiàn)狀,豐臺(tái)鎮(zhèn)中學(xué)自本學(xué)期開學(xué)起,就以年級(jí)組為單位,每周舉行“道德大講堂”,通過宣講“文明有禮、自強(qiáng)自立、誠(chéng)實(shí)守信、盡責(zé)奉獻(xiàn)、孝老愛親、助人為樂”等中華傳統(tǒng)美德,倡導(dǎo)“自強(qiáng)、厚德、崇儉、尚義、守信、明禮、報(bào)國(guó)、盡孝”的道德規(guī)范,引導(dǎo)未成年人樹立“心向黨、愛勞動(dòng)、有禮貌”的價(jià)值追求,培養(yǎng)孩子們形成樂觀進(jìn)取的生活態(tài)度和正確的人生觀、價(jià)值觀。從而營(yíng)造健康、和諧、陽(yáng)光的校園育人氛圍,辦有擔(dān)當(dāng)有溫度的教育。
以體為本強(qiáng)健體魄
身心健康是個(gè)體發(fā)展的基石,體育鍛煉不僅能夠使學(xué)生的體質(zhì)得到增強(qiáng),而且還可以促進(jìn)學(xué)生智力的發(fā)展。因此,以增進(jìn)學(xué)生的身心健康為宗旨,開展各種多樣的校園體育文化活動(dòng),培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的新一代學(xué)生是當(dāng)前學(xué)校教育的迫切需要。豐臺(tái)鎮(zhèn)中學(xué)嚴(yán)格執(zhí)行教育部“學(xué)生每天體育鍛煉不少于一小時(shí)”的標(biāo)準(zhǔn),不僅保質(zhì)保量上好每一節(jié)體育課,還組建了籃球、乒乓球,羽毛球等體育運(yùn)動(dòng)社團(tuán),課后服務(wù)時(shí)間段的社團(tuán)活動(dòng)課上,分別由專業(yè)老師組織,并和學(xué)生們一起進(jìn)行訓(xùn)練。
以美為要陶冶情操
美術(shù)、書法、音樂、舞蹈等課程不但能使學(xué)習(xí)變成一種充滿快樂和探索精神的成長(zhǎng)之旅,同時(shí)又提高了學(xué)生們鑒賞美、追求美和創(chuàng)造美的能力。豐臺(tái)鎮(zhèn)中學(xué)一直重視學(xué)生們的藝術(shù)教育,除了開足開好這些課程,學(xué)校每個(gè)班級(jí)均根據(jù)本班學(xué)生興趣愛好增加了班級(jí)特色活動(dòng)。
每周的班級(jí)特色活動(dòng)中,孩子們要么用自己的小手刻刻畫畫,印制出一張張藝術(shù)美感的圖畫;要么聞著墨香、揮著筆毫,在行云流水之間領(lǐng)略書法的巨大魅力。要么琴響箏鳴,引吭高歌;要么身姿婀娜,翩翩起舞。班級(jí)特色活動(dòng)內(nèi)容豐富,形式新穎,特色鮮明,不僅促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展,也充分挖掘了學(xué)生的潛能,既為他們提供了放松大腦,放飛心情的空間,又為他們提供了展示才華的舞臺(tái)能夠充分展現(xiàn)各班的班級(jí)風(fēng)貌和學(xué)生們的藝術(shù)才華。學(xué)生在豐富多彩的活動(dòng)中,真正實(shí)現(xiàn)身動(dòng)、心動(dòng)、腦動(dòng)、情動(dòng)、意動(dòng)、手動(dòng)的多元融合體驗(yàn)。孩子們遨游在藝術(shù)的海洋里,唱響著多彩的童年,豐盈著內(nèi)心。“以美啟智,以藝塑魂”,使學(xué)生們?cè)谒囆g(shù)的熏陶中不斷提升自我素質(zhì),從而培養(yǎng)氣質(zhì)美、性格美。
以勞為重身體力行
勞動(dòng)教育是素質(zhì)教育的重要組成部分,沒有勞動(dòng)教育是不完整的教育。豐臺(tái)鎮(zhèn)中學(xué)堅(jiān)持“以勞育人,以勞促體,以勞促智,以勞促素”。充分利用農(nóng)村學(xué)校的優(yōu)勢(shì),在學(xué)校周邊設(shè)立了勞動(dòng)實(shí)踐基地,讓學(xué)生們體會(huì)勞動(dòng)的辛苦和不易,培養(yǎng)學(xué)生們吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神,為學(xué)生的成長(zhǎng)賦能。并且要求每一位學(xué)生周末回家,必須幫助家長(zhǎng)從事田間勞動(dòng),不論是酷熱難耐的蔬菜大棚里,還是林蔭遮蔽的果園里,都留下了他們活潑的身影。
通過一系列積極有效的活動(dòng),豐臺(tái)鎮(zhèn)中學(xué)有效落實(shí)“雙減”政策,極大地增強(qiáng)了學(xué)生的自信心,促進(jìn)了學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展,不但形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍,而且如今已經(jīng)成為了豐臺(tái)鎮(zhèn)中學(xué)課后延時(shí)服務(wù)特色之一,受到了廣大師生和學(xué)生家長(zhǎng)的一致好評(píng)。
合規(guī)工作開展情況報(bào)告 篇14
一、工作開展情況
本周按照《吉安鎮(zhèn)打擊整治養(yǎng)老詐騙專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》,結(jié)合實(shí)際情況,排查工作、宣傳工作都有序開展。鎮(zhèn)打擊整治養(yǎng)老詐騙專項(xiàng)行動(dòng)辦堅(jiān)持逢場(chǎng)天在場(chǎng)鎮(zhèn)設(shè)立集中宣傳點(diǎn),堅(jiān)持到各村(社區(qū))對(duì)打擊整治養(yǎng)老詐騙專項(xiàng)行動(dòng)工作進(jìn)行督導(dǎo)。各村(社區(qū))按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)及時(shí)向鎮(zhèn)反饋排查結(jié)果,到目前為止,暫未發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)隱患點(diǎn)。
二、特色亮點(diǎn)工作
結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,一是由鎮(zhèn)打擊整治養(yǎng)老詐騙專項(xiàng)行動(dòng)辦牽頭定期組織在場(chǎng)鎮(zhèn)設(shè)點(diǎn),通過形式多樣,簡(jiǎn)單易懂、喜聞樂見的方式開展宣傳活動(dòng)。鎮(zhèn)打擊整治養(yǎng)老詐騙專項(xiàng)行動(dòng)辦在制作宣傳海報(bào)時(shí),考慮到宣傳對(duì)象主要是老年人,海報(bào)主要采用漫畫的方式簡(jiǎn)單易懂的進(jìn)行宣傳,海報(bào)上面的字體相對(duì)較大,看起不費(fèi)勁,達(dá)到的成效。二是各村(社區(qū))通過微信、廣播向群眾宣傳打擊整治養(yǎng)老詐騙宣傳資料;確保每個(gè)村至少2條以上標(biāo)語(yǔ),每個(gè)社區(qū)至少4條以上固定標(biāo)語(yǔ),提高了群眾的知曉率。三是各村(社區(qū)),打好工作組合拳,通過召開社長(zhǎng)會(huì)、農(nóng)民夜校、院壩會(huì)、進(jìn)村入戶走訪、“1+N”干部包聯(lián)群眾工作等,開展打擊整治養(yǎng)老詐騙專項(xiàng)行動(dòng)宣傳,確保全面覆蓋上下功夫,家喻戶曉,人人皆知。四是鎮(zhèn)打擊整治養(yǎng)老詐騙專項(xiàng)行動(dòng)辦定期不定期到各村(社區(qū))進(jìn)行打擊整治養(yǎng)老詐騙專項(xiàng)行動(dòng)宣傳工作督導(dǎo),檢查各村(社區(qū))工作完成情況。
三、下周工作安排
1.線索摸排再動(dòng)員,組織各村(社區(qū))再次排查問題線索,發(fā)動(dòng)群眾對(duì)轄區(qū)養(yǎng)老詐騙線索進(jìn)行舉報(bào),努力做到排查不遺漏。
2.宣傳發(fā)動(dòng)再給力,整合資源,統(tǒng)籌進(jìn)行,將打擊整治養(yǎng)老詐騙宣傳工作與其他各項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合,常態(tài)堅(jiān)持。
3.督導(dǎo)檢查再加壓,要求各駐片班子成員督導(dǎo)聯(lián)系村(社區(qū))打擊整治養(yǎng)老詐騙專項(xiàng)行動(dòng)工作開展情況,發(fā)現(xiàn)問題立行立改。
合規(guī)工作開展情況報(bào)告 篇15
大眾公司管理創(chuàng)新各項(xiàng)工作在八月份穩(wěn)步推進(jìn),按三季度工作計(jì)劃進(jìn)行開展實(shí)施,各項(xiàng)工作均按計(jì)劃在規(guī)定時(shí)間節(jié)點(diǎn)內(nèi)完成,現(xiàn)將八月份管理創(chuàng)新工作開展情況總結(jié)如下:
一、管理創(chuàng)新宣傳、培訓(xùn)工作
八月份,大眾公司對(duì)創(chuàng)新工作中先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)秀的做法進(jìn)行總結(jié),在《大眾信息》、《安陽(yáng)礦工報(bào)》等媒體投稿多篇,配合黨工部對(duì)公司管理創(chuàng)新工作開展情況和最新動(dòng)態(tài)進(jìn)行宣傳報(bào)道。與培訓(xùn)中心、技術(shù)中心結(jié)合開展創(chuàng)新新知識(shí)、新技能培訓(xùn)一次,利用公司每周兩次的創(chuàng)新例會(huì),隨時(shí)開展創(chuàng)新宣傳和培訓(xùn)工作,提高了公司廣大干部職工的創(chuàng)新意識(shí),在公司營(yíng)造了良好的創(chuàng)新氛圍。
二、合理化建議征集評(píng)審工作
八月份,大眾公司完成三季度合理化建議征集、評(píng)審及獎(jiǎng)金發(fā)放工作。共發(fā)放合理化建議書130份,回收185份,經(jīng)企管部初評(píng),確認(rèn)146份合理化建議書有效,經(jīng)過各專業(yè)評(píng)委評(píng)選,共評(píng)出合理化建議31條,發(fā)放獎(jiǎng)金3100元,一般建議67條,發(fā)放獎(jiǎng)金3350元,合計(jì)發(fā)放三季度合理化建議獎(jiǎng)金6450元整。三季度合理化建議征集條數(shù)大幅增加,證明公司員工對(duì)此項(xiàng)工作開展的認(rèn)可,下一步,我們要下大力氣做好合理化建議的反饋、落實(shí)工作,把合理化建議在對(duì)公司管理方式的完善和民主管理方面起的作用實(shí)現(xiàn)利益化,把這件工作做成一件有利員工、有利公司的好事情。
三、管理創(chuàng)新項(xiàng)目跟蹤落實(shí)工作
。ㄒ唬堵毠ず侠砘ㄗh評(píng)估在培訓(xùn)工作中的作用》
8月份,通過職工合理化建議評(píng)估在培訓(xùn)工作中實(shí)施,提高員工建議熱情和培訓(xùn)效果;存在問題:質(zhì)量高的合理化建議數(shù)量不多,影響評(píng)估效果,還有員工不能很好的區(qū)分合理化建議和提意見兩者之間的區(qū)別。
(二)《煤炭銷售考核創(chuàng)新管理》
按月份對(duì)機(jī)一隊(duì)揀選塊煤率,實(shí)行考核,8月份機(jī)一隊(duì)共揀選塊煤11.25噸,按每噸獎(jiǎng)勵(lì)200元,共獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)一隊(duì)2250元;存在問題:篩選商品煤比率因受井下地質(zhì)條件影響,不能實(shí)現(xiàn)月月考核。
。ㄈ短岣呷司ばЪ霸寒a(chǎn)量的研究》
8月份,通過幾個(gè)月的運(yùn)行實(shí)施,二采隊(duì)對(duì)創(chuàng)新管理方法歸納總結(jié),形成區(qū)隊(duì)管理正式制度,嚴(yán)格按制度執(zhí)行管理,提高區(qū)隊(duì)的整體管理水平;存在問題:因一線區(qū)隊(duì)員工流動(dòng)性大,影響項(xiàng)目實(shí)施效果和推時(shí)速度。
四、管理創(chuàng)新其他工作開展情況
公司為加大創(chuàng)新管理工作力度,在八月份專門下發(fā)《關(guān)于強(qiáng)力推進(jìn)創(chuàng)新管理工作的通知》,要求公司各單位每月至少一個(gè)管理亮點(diǎn),每季度申報(bào)管理創(chuàng)新成果至少一項(xiàng),并對(duì)創(chuàng)新成果的評(píng)審模式由原來(lái)的看材料評(píng)審改為現(xiàn)在的現(xiàn)場(chǎng)集中評(píng)審,對(duì)創(chuàng)新成果的獎(jiǎng)金額度也做了大幅提高,進(jìn)一步推動(dòng)大眾公司創(chuàng)新管理工作發(fā)展,加大了創(chuàng)新成果向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化力度,更好的為礦井實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)服務(wù)。
合規(guī)工作開展情況報(bào)告 篇16
20xx年是十分重要的一年,在這一年,我在思想上,工作上,生活上都有了十分大的改變,對(duì)于這些變化,既有令人興奮的一面,也有令人沮喪的一面,但總的來(lái)講,還算是比較充實(shí)的一年。具體如下:
一、思想提高巨大,學(xué)習(xí)仍待加強(qiáng)(思無(wú)邪)。
1、不斷反思,認(rèn)識(shí)提高?追蜃诱f一日三省吾身,則知明而行無(wú)過矣.認(rèn)識(shí)的提高是一個(gè)不斷反省的過程,并指導(dǎo)下一步更好的行動(dòng),如此反復(fù),大致上能夠?qū)⒁粋(gè)自我的認(rèn)識(shí)不斷提升、深化,進(jìn)而到達(dá)自明誠(chéng)的階段。我在20xx年經(jīng)歷了一些事情,思想上、認(rèn)識(shí)上都有了很大的深化與提高,克服了怯懦、擔(dān)憂、畏懼等負(fù)面情緒,為完善自我有了很大的提高。
2、樹立準(zhǔn)則,臻于成熟。孔夫子說三十而立,四十不惑,立,指懂禮,確立自我做人的原則和信條;不惑,指對(duì)禮不疑惑,堅(jiān)持自我的原則和信條。經(jīng)過20xx年一年的學(xué)習(xí)、工作及生活,我對(duì)自我基本做人的原則不斷優(yōu)化,信條不斷改善,在主觀意志上也在努力由立向不惑轉(zhuǎn)變,進(jìn)而期望自我心智更加成熟,品格更加完善。
3、堅(jiān)持學(xué)習(xí),強(qiáng)化本事。孔夫子說學(xué)而時(shí)習(xí)之,不亦悅乎,學(xué)到的東西,拿來(lái)用用不是件很歡樂的事嗎?馬克思認(rèn)為,學(xué)習(xí)的目的一是認(rèn)識(shí)世界,二是改造世界。先不論改造世界,單論認(rèn)識(shí)世界就是一件有意義的事情,我在20xx年學(xué)習(xí)上投入的時(shí)間比20xx年多,但沒有20xx年多,提高也沒有20xx年多,這點(diǎn)在20xx年應(yīng)當(dāng)有所改善,具體學(xué)習(xí)資料有:約翰·赫爾《期權(quán)、期貨及其他衍生產(chǎn)品》、滋維·博迪《投資學(xué)》、重新閱讀《金融學(xué)導(dǎo)論》、弗蘭克J·法博齊《金融市場(chǎng)與金融機(jī)構(gòu)》,另外還學(xué)習(xí)《易經(jīng)》、《道德經(jīng)》、《大學(xué)》、《中庸》、《論語(yǔ)》、《孟子》等傳統(tǒng)經(jīng)典,經(jīng)過學(xué)習(xí)這些著述,對(duì)于經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、人文的理解認(rèn)識(shí)有了比較大的提高,在今后的工作中能夠以較高的立場(chǎng)來(lái)觀察認(rèn)識(shí)、處理、解決存在的問題。
二、工作努力積極,任事還需擔(dān)當(dāng)(篤而行)。
1、本職工作用心,擴(kuò)面任務(wù)使力。孔夫子說君子欲訥于言而敏于行,君子說話要謹(jǐn)慎,行動(dòng)要迅速。在20xx年我科工作中,基本做到,該做盡做,做好全年單位開戶繳存登記36戶1952人,新增人員繳存登記141戶3185人,核定基數(shù)和比例137戶,每月擴(kuò)面工作的統(tǒng)計(jì)與報(bào)送等日常工作,完成六權(quán)治本、法制宣傳等年度專門任務(wù),同時(shí),積極聯(lián)系縣市區(qū)管理部,溝通督促繳存事宜;在十二月份與部分未繳存單位積極上門落實(shí)繳存事宜7次,為擴(kuò)面工作事業(yè)盡了自我的綿薄之力。
2、協(xié)助工作盡力,查詢信息耐心。朱子說知之愈明,則行之愈篤;行之愈篤,則知之益明.20xx年階段性提取工作開始后,業(yè)務(wù)上工作忙可是了來(lái),本著方便群眾、服務(wù)群眾、為群眾辦事的方針,我協(xié)助計(jì)劃財(cái)務(wù)科為到訪群眾查詢住房公積金繳存信息1000多人次;縣級(jí)貸款業(yè)務(wù)開展后,協(xié)助離市區(qū)管理部完成貸款資料審核30多份,同時(shí),協(xié)助綜合科接收、管理、分發(fā)辦公用品,經(jīng)過這些工作,我也從中學(xué)到了許多,掌握了許多,也提高了許多。
3、交付工作上心,文字起草下力!吨芤住防へ缘谌澈驴韶,或從王事,無(wú)成有終.20xx年11月中旬,薛主任履新我中心主任后,部分文書工作交付于我,完成各種總結(jié)、匯報(bào)材料11份,簡(jiǎn)報(bào)3份的起草與撰寫,協(xié)助修改文稿9份,在此過程中加班加點(diǎn)是常有的事,經(jīng)過與薛主任一齊若干次的修改、斟酌,我發(fā)覺自我在許多方面仍然存在很大的不足,孔子說:見賢思齊焉,見不賢而內(nèi)自省也,所以我也從中學(xué)到了不少,認(rèn)識(shí)了不少,也改變了不少。
三、繼續(xù)學(xué)習(xí)完善,讀書尚要廣博(博學(xué)之,審問之,慎思之,明辨之,篤行之)。
1、堅(jiān)持學(xué)習(xí),拓展認(rèn)識(shí)?鬃诱f:不患人之不己知,患不知人也.繼續(xù)加強(qiáng)讀書,多讀書,不怕別人不了解自我,就怕自我不了解別人,努力提高自我的思維層次,拓展自我的認(rèn)識(shí)水平。
2、勇于任事,提高本事?鬃诱f:知者不惑,仁者不憂,勇者不懼.要努力加強(qiáng)自身修養(yǎng),到達(dá)知、仁、勇的.境界,遇事不惑、不憂、不懼,中庸待之。
3、勤于思考,完善自我?鬃诱f:學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆.在今后的工作中、生活中要勤于思考,經(jīng)過不斷思考,明辨是非,有不足,則改之,無(wú),則篤行。
合規(guī)工作開展情況報(bào)告 篇17
不同的病人需要不同的醫(yī)生,成人與兒童的醫(yī)生就有區(qū)別,對(duì)于兒童的病情管理我們需要專業(yè)的兒科醫(yī)生,這樣對(duì)兒童的病情會(huì)有幫助,作為兒科部的一員,你們這一年的工作情況怎么樣?下面給大家?guī)?lái)的是20xx年兒保部工作開展情況報(bào)告總結(jié)。
一、兒保部特色項(xiàng)目完成較好。
門診及病房小兒捏脊及推拿臨床應(yīng)用較好。中藥穴位貼敷人次較去年遞增15%。針對(duì)6個(gè)月以上的嬰幼兒新開展了氟化漆預(yù)防齲齒共954人次,一般細(xì)菌培養(yǎng)及鑒定共檢測(cè)804人次。很好地完成醫(yī)院核定的指標(biāo),既減少藥物的使用,患者又容易接受,得到患兒家屬的認(rèn)可。
二、診斷消化道疾病特殊病例9例。
患兒嘔吐,并無(wú)發(fā)熱,哭鬧等相關(guān)情況,如只根據(jù)臨床經(jīng)驗(yàn),考慮為腹瀉病,會(huì)容易出現(xiàn)漏診,進(jìn)一步完善相關(guān)腹部彩超后,確認(rèn)7例均為腸套疊、1例為腎母細(xì)胞瘤、1例為闌尾穿孔,目前診療情況良好,其中腸套疊通過充氣復(fù)位治療后痊愈,發(fā)現(xiàn)比較及時(shí),減少了腸壞死及手術(shù)的風(fēng)險(xiǎn)。
三、篩出2例心臟疾病。
門診因咳嗽及腹瀉就診,就診時(shí)常規(guī)聽診,發(fā)現(xiàn)患兒心前區(qū)可聞及3/6級(jí)雜音,遂查胸片及心臟彩超后,1例為先天性心臟病,電話隨訪已手術(shù)治療,降低了投訴及差錯(cuò)的發(fā)生;一例提示左房及左室肥大,不排除心肌炎可能。
四、共診治4例川崎病患兒。
目前患兒發(fā)熱病人的逐漸增多,特殊病例也相聚增高,先后共診治4例川崎病人,包括不典型川崎1例,發(fā)現(xiàn)及時(shí),治療效果較好,無(wú)冠狀動(dòng)脈損傷等后遺癥的發(fā)生。
五、新生兒發(fā)現(xiàn)特殊病例4例。
1例先天性膽道閉鎖,1例先天性膽總管囊腫,此患兒均為生后3天出現(xiàn)黃疸,經(jīng)化驗(yàn)檢查提示直膽增高的同時(shí),檢查B超均為異常,其中先天性膽道閉鎖已一期手術(shù)治療,待二期手術(shù),第3例為新生兒生后吃奶及反應(yīng)差,合并雙足畸形,確診為楓糖尿病,家屬放棄治療,又一次規(guī)避了風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生,還有1例經(jīng)我院初篩考慮為巨結(jié)腸,已確診并在北京兒童醫(yī)院手術(shù)治療,后期隨訪痊愈出院。
六、新生兒窒息成功搶救19例。
其中重度窒息6例,轉(zhuǎn)診2例,均合并早產(chǎn)兒呼吸窘迫綜合征,搶救比較及時(shí),很大程度的降低新生兒死亡及后遺癥的發(fā)生。
七、新生兒生后常規(guī)篩查聽力異常24例。
全年共篩查2038人次,陽(yáng)性病歷復(fù)查后仍未通過24例,其中3例已確診,一例為先天畸形、一例為積液、一例與唇腭裂并存,后期隨訪家屬訴行唇腭裂術(shù)后聽力有所好轉(zhuǎn)。
八、工作中存在不足。
一是轉(zhuǎn)診相對(duì)較多:自二胎放開政策后,高齡產(chǎn)婦增多的同時(shí),早產(chǎn)兒發(fā)生率相對(duì)增高,上級(jí)醫(yī)院治療新生兒技術(shù)的提高,超未成熟兒也相聚增多,過去曾放棄治療,目前也成功救治,轉(zhuǎn)診的機(jī)會(huì)相對(duì)較前增多。二是兒科投訴相對(duì)還是較多:兒科為高發(fā)人群,抵抗力低,特別容易患病,嬰兒每患一次疾病,家屬都特別緊張,期望值也特別高,不理解的現(xiàn)象比較多見,如解釋不充分的情況下,很容易造成家屬的不滿意,投訴也相對(duì)增高。
九、新開展的項(xiàng)目開始啟動(dòng)。
一是今年進(jìn)修后開展新項(xiàng)目已臨床應(yīng)用:尤其是無(wú)創(chuàng)呼吸機(jī)提高救治能力的同時(shí),降低了病情進(jìn)一步發(fā)展,減少轉(zhuǎn)診的機(jī)會(huì)。二是針對(duì)新生兒常規(guī)篩查眼底:與B超室溝通針對(duì)新生兒常規(guī)檢測(cè)眼部B超,及時(shí)發(fā)現(xiàn)先天性白內(nèi)障,杜絕后遺癥的發(fā)生。
