寄遞物品安全保障協(xié)議（精選3篇）
寄遞物品安全保障協(xié)議 篇1
甲方(寄件方)：
乙方(攬件方)：
為確�？蛻粑锲芳倪f安全，營造安全和諧的社會環(huán)境，根據(jù)《中華人民共和國郵政法》及國家郵政管理局制定的《寄遞服務(wù)企業(yè)收寄物品安全管理規(guī)定(試行)》和國家安全部門的有關(guān)要求。經(jīng)雙方協(xié)商，訂立以下協(xié)議：
一、甲乙雙方共同遵守《中華人民共和國郵政法》及《郵政行業(yè)安全監(jiān)督管理辦法》，《寄遞服務(wù)企業(yè)收寄物品安全管理規(guī)定》，《禁寄物品指導(dǎo)目錄及處理辦法》中郵件寄遞的規(guī)定。
二、 甲方交寄物品應(yīng)當(dāng)遵守國家關(guān)于禁止寄遞或限制寄遞物品的規(guī)定，不得通過寄遞渠道危害國家安全，公共安全和公民，法人，其他組織的合法權(quán)益。
三、 甲方承諾在自行封裝的物品中不含以下物品：
(一) 各類武器，彈藥，如槍支，子彈，炮彈，手榴彈等;
(二) 各類爆炸性物品，如雷管，炸彈等;
(三) 各類燃燒性物品，包括液體，氣體和固體，如汽油，酒精，生
漆，氣霧劑，氣體打火機(jī)等;
(四) 各類腐蝕性物品，如火硫酸，鹽酸，硝酸，危險(xiǎn)化學(xué)品等。
(五) 各類烈性毒藥，如砒霜;
(六) 各類麻醉藥物，如鴉片，大麻，冰毒等;
(七) 各類生化制品和傳染性物品;
(八) 各類危害國家安全和社會政治穩(wěn)定的印制品;
(九) 各類妨害公共衛(wèi)生的物品;
(十) 國家法律，法規(guī)，行政規(guī)章明令禁止流通，寄遞或進(jìn)出境的物品;
(十一) 包裝不妥可能危害人身安全，污染或者損毀其他寄遞件、設(shè)備的物品等;
(十二) 其他禁止寄遞的物品。
四、 甲方如實(shí)填寫寄遞詳情單，包括寄件人，收件人地址和寄遞物品的名稱，類別，數(shù)量等，甲方應(yīng)該核對寄件人和收件人的信息，準(zhǔn)確注明郵件的重量和資費(fèi)。
五、 乙方有權(quán)要求甲方當(dāng)面檢視交寄物品，檢查是否屬于國家禁止或限制寄遞的物品，以及物品的名稱，類別，數(shù)量等是否與寄遞詳情單所填寫的內(nèi)容一致。依照國家規(guī)定需甲方提供有關(guān)書面憑證，甲方有義務(wù)提供憑證原件，乙方核對無誤后，予以收寄。
六、 甲方拒絕驗(yàn)視，拒不如實(shí)填寫寄遞詳情單，拒不提供書面憑證的，乙方可以拒絕收寄。
七、 乙方在已經(jīng)收寄的郵件中發(fā)現(xiàn)有上述物品的，依據(jù)《禁寄物品指導(dǎo)目錄及處理辦法》處理，可以停止轉(zhuǎn)發(fā)和投遞，對其中依法需要沒收或者銷毀的物品，有權(quán)立即向有關(guān)部門報(bào)告，并配合有關(guān)部門處理。
八、 對已經(jīng)收寄的，不需要沒收、銷毀的禁寄物品以及一同查處的禁寄物品之外的物品，乙方聯(lián)系甲方妥善處理。
九、 甲方違反規(guī)定寄遞國家規(guī)定的禁寄物品，違法郵寄國家禁止出境或限制出境的物品，被國家有關(guān)部門查處的，甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，由此給乙方或者公民，法人及其他組織造成損害的，甲方依法承擔(dān)法律責(zé)任。
十、 本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效。
十一、 本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各一份。
甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：
負(fù)責(zé)人： 負(fù)責(zé)人：
簽訂日期：年 月 日 簽訂日期： 年 月 日
寄遞物品安全保障協(xié)議 篇2
甲方(寄件方)：______________________
乙方(攬件方)：______________________
為確�？蛻粑锲芳倪f安全，營造安全和諧的社會環(huán)境，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及國家______管理局制定的《寄遞服務(wù)企業(yè)收寄物品安全管理規(guī)定(試行)》和國家安全部門的有關(guān)要求。經(jīng)雙方協(xié)商，訂立以下協(xié)議：
一、甲乙雙方共同遵守《寄遞服務(wù)企業(yè)收寄物品安全管理規(guī)定》，《禁寄物品指導(dǎo)目錄及處理辦法》中郵件寄遞的規(guī)定。
二、甲方交寄物品應(yīng)當(dāng)遵守國家關(guān)于禁止寄遞或限制寄遞物品的規(guī)定，不得通過寄遞渠道危害國家安全，公共安全和公民，法人，其他組織的合法權(quán)益。
三、甲方承諾在自行封裝的物品中不含以下物品：
(一)各類武器，彈藥，如槍支，子彈，炮彈，手榴彈等;
(二)各類爆炸性物品，如雷管，炸彈等;
(三)各類燃燒性物品，包括液體，氣體和固體，如汽油，酒精，生漆，氣霧劑，氣體打火機(jī)等;
(四)各類腐蝕性物品，如火硫酸，鹽酸，硝酸，危險(xiǎn)化學(xué)品等。
(五)各類烈性毒藥，如砒霜;
(六)各類麻醉藥物，如鴉片，大麻，冰毒等;
(七)各類生化制品和傳染性物品;
(八)各類危害國家安全和社會政治穩(wěn)定的印制品;
(九)各類妨害公共衛(wèi)生的物品;
(十)國家法律，法規(guī)，行政規(guī)章明令禁止流通，寄遞或進(jìn)出境的物品;
(十一)包裝不妥可能危害人身安全，污染或者損毀其他寄遞件、設(shè)備的物品等;
(十二)其他禁止寄遞的物品。
四、甲方如實(shí)填寫寄遞詳情單，包括寄件人，收件人地址和寄遞物品的名稱，類別，數(shù)量等，甲方應(yīng)該核對寄件人和收件人的信息，準(zhǔn)確注明郵件的重量和資費(fèi)。
五、乙方有權(quán)要求甲方當(dāng)面檢視交寄物品，檢查是否屬于國家禁止或限制寄遞的物品，以及物品的名稱，類別，數(shù)量等是否與寄遞詳情單所填寫的內(nèi)容一致。依照國家規(guī)定需甲方提供有關(guān)書面憑證，甲方有義務(wù)提供憑證原件，乙方核對無誤后，予以收寄。
六、甲方拒絕驗(yàn)視，拒不如實(shí)填寫寄遞詳情單，拒不提供書面憑證的，乙方可以拒絕收寄。
七、乙方在已經(jīng)收寄的郵件中發(fā)現(xiàn)有上述物品的，依據(jù)《禁寄物品指導(dǎo)目錄及處理辦法》處理，可以停止轉(zhuǎn)發(fā)和投遞，對其中依法需要沒收或者銷毀的物品，有權(quán)立即向有關(guān)部門報(bào)告，并配合有關(guān)部門處理。
八、對已經(jīng)收寄的，不需要沒收、銷毀的禁寄物品以及一同查處的禁寄物品之外的物品，乙方聯(lián)系甲方妥善處理。
九、甲方違反規(guī)定寄遞國家規(guī)定的禁寄物品，違法郵寄國家禁止出境或限制出境的物品，被國家有關(guān)部門查處的，甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，由此給乙方或者公民，法人及其他組織造成損害的，甲方依法承擔(dān)法律責(zé)任。
十、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效。
十一、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各一份。
甲方(蓋章)：________________乙方(蓋章)：________________
負(fù)責(zé)人：____________________負(fù)責(zé)人：___________________
簽訂日期：_______________簽訂日期：___________________
寄遞物品安全保障協(xié)議 篇3
甲方(聘用單位)：
乙方(受聘人)：
甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
第一條 合同期限
1、合同有效期：自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中 年 月 日至 年 月 日為試用期)，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條 工作崗位及工作職責(zé)
工作崗位：安全生產(chǎn)專家。
主要職責(zé)：
1、檢查企業(yè)定期組織事故應(yīng)急救援演練情況；
2、發(fā)現(xiàn)企業(yè)違章行為立即制止，制止無效的立即上報(bào)。
3、檢查企業(yè)有無違反國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)規(guī)范及文件要求之處，并給出整改建議。
第三條 工作條件和勞動保護(hù)
1、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況，按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。
3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
第四條 工作報(bào)酬
甲方按 支付乙方工資為 元人民幣。
第五條聘用合同的變更、終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;
(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;
(3)故意不完成工作任務(wù)，給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;
(4)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的;
(5)被依法追究刑事責(zé)任的。
6. 有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
(1)在試用期內(nèi)的;
(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。
7. 乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。
第六條其它事項(xiàng)
1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式二份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效
甲方(聘用單位)：