會計出納員自我評價（通用3篇）
會計出納員自我評價 篇1
當我走出校園踏入社會之后。在最繁忙的時候，也同時是我心里最塌實的時候。因為在這1年的工作，我們會計出納部的每1名員工都有自已的收獲，都沒有碌碌無為、荒度時間。盡管職位分工不同，但大家都在盡最大努力為行里的發(fā)展做出貢獻。
在這一年里在不斷改善工作方式方法的同時，我順利完成如下工作：
1、與銀行相關(guān)部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作
2、清理客戶欠費名單，并與各個相關(guān)部門通力合作，共同完成欠費的催收工作。
3、核對_____名單，與_____公司辦理好交接手續(xù)，完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。
4、做好_________年各種財務報表及統(tǒng)計報表，并及時送交相關(guān)主管部門。
在本年度工作中嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符，做到及時匯報，及時處理。能及時收回公司各項收入，開出收據(jù)，及時收回現(xiàn)金存入銀行，從無坐支現(xiàn)金。還根據(jù)會計提供的依據(jù)，及時發(fā)放教工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費。
作為一名出納人員我保持恪守的職業(yè)道德，嚴于律己，凡事出于公心，心氣平和，不能有眼氣，不能有私心雜念，做到寵辱不驚，心情愉快，也一種難可貴的精神境界。作好出納工作絕不可以用“輕松”來形容，更不是可有可無的一個無足輕重的崗位，出納工作是會計工作不可缺少的一個部分，它是經(jīng)濟工作的第一線，它需要出納員要有全面精通的政策水平，熟練高超的業(yè)務技能，嚴謹細致的工作作風。
運營的時間里，我能夠遵守公司的章程和財務部的各項制度，認真學習，努力鉆研，扎實工作，以勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，堅持原則，客觀公正，依法辦事，在出納崗位上發(fā)揮了應有的作用。
在工作中學習和努力提高業(yè)務技能，使我的工作能力和工作效率得到了迅速提高，在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏，做好自己的本職工作，為公司和全體職工服務，和公司和全體員工一起共同發(fā)展！在此，我要特別感謝公司領(lǐng)導和各位同仁，在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心！
會計出納員自我評價 篇2
會計事務所保密協(xié)議書
甲方：
法定代表人：
乙方：
身份證號：
第一條 秘密信息
1、公司財務預決算報告及各類財務報表、統(tǒng)計報表;
2、公司尚未公開的企劃方案、預算;
3、公司出資開發(fā)、研制、購買的軟件;
4、公司設計方案、圖紙、報價表、效果圖，客戶資料。
第二條 保密的范圍
1、財務部的收款、存款、付款、現(xiàn)金流量等財務狀況;
2、客戶資料情況，合作伙伴情況，以及公司將要發(fā)展方向的方針、策略;
3、材料設備采購方式、采購價、采購渠道，采購合同，分包商資料情況;
4、項目成本核算、經(jīng)營成本、勞動力成本、機械成本、管理成本;
5、合同及分包商合同、協(xié)議;
6、在經(jīng)營活動中的保密行為。
第三條 保密的義務
乙方同意，在甲聘用期間以及聘用期終止后，未經(jīng)甲方書面同意，決不公開發(fā)表或?qū)ζ渌诵孤都追降娜魏紊虡I(yè)秘密，決不為其他目的而是用甲方的任何商業(yè)秘密，決不復印、轉(zhuǎn)移含有甲方商業(yè)秘密的資料。
第四條 保密期限
1、除非甲方通過書面形式明確說明本協(xié)議所涉及的某項保密內(nèi)容可以不用保密，否則乙方應從與甲方建立勞動關(guān)系之日起(包括試用期在內(nèi))，無限期保守甲方之商業(yè)秘密。
2、甲方在支付乙方的工資報酬時，已考慮到乙方離職后需要承擔的保密義務，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。
第五條 違約責任
1、如果乙方違反本保密協(xié)議，應向甲方支付 萬元人民幣的違約金。
2、由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行為或保密不當給甲方造成經(jīng)濟損失或名譽損失的，乙方應向甲方賠償。
第六條 爭議解決
乙方違反協(xié)議，造成甲方經(jīng)濟損失，應賠償甲方所受全部損失，并按甲方有關(guān)制度處理;甲方如因此提起訴訟，乙方自動放棄相關(guān)權(quán)利。
第七條 生效及效力
1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：(蓋章)
法定代表人簽名：
年月日
乙方：(蓋章)
年月日
會計出納員自我評價 篇3
第五十八條合伙人行使其權(quán)利時，應當按照本協(xié)議約定或事務所規(guī)定的程序、方式進行。
合伙人在行使第五十六條第（三）、（六）項約定的權(quán)利時，應當向主任會計師提出書面申請。當有證據(jù)表明相關(guān)合伙人將不正當使用事務所的相關(guān)信息，或?qū)䲟p害事務所的合法權(quán)益時，主任會計師有權(quán)予以拒絕，但需要書面說明理由，否則必須同意。
�。ㄗⅲ焊魇聞账勺孕幸�(guī)定合適的行使方式）
第五十九條合伙人在其權(quán)利范圍內(nèi)及合伙人約定范圍內(nèi)的職務行為，由事務所承擔責任。
第六十條合伙人違反中國注冊會計師執(zhí)業(yè)規(guī)范、本協(xié)議的約定、事務所內(nèi)部制度，或因故意[或重大過失]，給事務所造成損失的，應對事務所或其他合伙人承擔賠償責任。
第六十一條事務所對外承擔民事責任的順序為：首先以事務所的財產(chǎn)賠償，不足部分，先由負有責任的合伙人承擔，再由其他合伙人承擔。
事務所對外承擔賠償責任或其他合伙人承擔連帶責任后，有權(quán)向負有責任的合伙人追償。
事務所財產(chǎn)不足清償?shù)狡趥鶆盏�，各合伙人按本協(xié)議第八十條第（四）項約定的比例承擔事務所債務。償還事務所債務超過自己應當承擔數(shù)額的合伙人，有權(quán)向其他未足額承擔債務的合伙人追償。
第六十二條事務所不能設立時，各合伙人對設立行為所產(chǎn)生的對外債務和費用按[約定出資比例或平均或約定的比例]（注：事務所可根據(jù)自身情況選擇適用）承擔責任。各合伙人對此債務對外負連帶責任。
事務所不能設立時，應返還合伙人的出資。
第六十三條如因合伙人中一方違背誠信造成本協(xié)議無效或被撤消，事務所不能設立或被撤銷，本協(xié)議不能履行或不能完全履行的，由違約方承擔違約責任，如出現(xiàn)多方違約，根據(jù)各方過錯，由各方分別承擔相應的違約責任，如對事務所和其他合伙人造成損失的，應當賠償損失。
違約金為[]。
第六十四條合伙人如未按本協(xié)議約定的期限、方式、數(shù)額繳納出資，每違約一天，違約方應向履約方給付其違約部分出資額的萬分之[ ]（或約定的其他比例）的違約金，該違約金依履約方實際出資比例分配。
[（各合伙人約定的其他違約條款）]
第六十五條合伙人的薪酬和福利、勞保待遇，由合伙人會議另行確定。
合伙人人身保險、意外保險以及醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等按國家的有關(guān)規(guī)定及事務所的規(guī)定辦理。
第七章工作規(guī)則和員工管理
第六十六條事務所對外承接業(yè)務，一律以事務所的名義接受委托，任何人不得以個人名義從事業(yè)務活動。
第六十七條事務所全體合伙人、注冊會計師及其他員工都應當遵守下列規(guī)定：
�。ㄒ唬﹪栏褡袷貒业姆煞ㄒ�(guī)，維護投資者的合法權(quán)益；
�。ǘ﹪栏褡袷刂袊詴嫀焾�(zhí)業(yè)規(guī)范以及其他各項工作規(guī)定；
（三）堅持獨立、客觀、公正原則；
（四）嚴格保守業(yè)務秘密；
（五）廉潔誠實，忠于職守，保持良好的職業(yè)操守；
�。┡︺@研業(yè)務，不斷提高自身的專業(yè)水平，保持優(yōu)良的工作質(zhì)量；
�。ㄆ撸┳袷厥聞账母黜梼�(nèi)部管理制度。
(注：事務所可根據(jù)自身情況列舉)
第六十八條事務所研究決定有關(guān)員工工資、福利、勞動保護、社會保險等涉及職工切身利益的問題，應當事先聽取事務所員工的意見，并邀請職工代表列席有關(guān)會議。
第六十九條事務所研究決定業(yè)務經(jīng)營的重大問題、制定重要的規(guī)章制度時，應當聽取事務所員工的意見和建議。
第七十條事務所應建立有關(guān)經(jīng)營業(yè)務、質(zhì)量與風險控制、人員聘用管理、人才后續(xù)教育培訓、財務與后勤等方面的管理制度。
事務所質(zhì)量與風險控制制度包括業(yè)務承接、工作委派、復核、督導、咨詢、監(jiān)控、簽字等方面。
事務所保障注冊會計師接受職業(yè)后續(xù)教育的權(quán)利，對于不按照規(guī)定參加職業(yè)后續(xù)教育的注冊會計師，事務所可以予以辭退。
事務所建立內(nèi)部審計制度，由合伙人管理委員會批準后實施。
第七十一條事務所應當按照《勞動法》的規(guī)定，與員工確立勞動關(guān)系。
第七十二條事務所員工的工資、福利、勞動保護、社會保險等事項，由事務所按照國家有關(guān)規(guī)定和事務所具體情況確定。
第七十三條員工不得從事?lián)p害事務所利益的活動。對違反本章程和事務所規(guī)章制度的員工，可視情節(jié)輕重分別給予警告、記過、降職、降薪的處分，情節(jié)嚴重的可辭退或除名。給事務所造成損失的，事務所可追究其經(jīng)濟賠償責任。
第七十四條事務所鼓勵員工用正當?shù)姆绞綄κ聞账黜椆ぷ骷案骷壒芾砣藛T提出建設性意見或批評，鼓勵員工通過考試取得業(yè)務經(jīng)營所需的執(zhí)業(yè)資格（許可證）。
第八章財務會計制度與利潤分配
第七十五條事務所獨立核算、自負盈虧、依法納稅，并應當依照法律、行政法規(guī)和國務院財政部門的規(guī)定建立事務所的財務、會計制度。
第七十六條事務所制定以下主要財務管理制度：財務收支預決算制度；費用報銷制度；獎金與財產(chǎn)管理制度；財務審計制度與審批制度；會計憑證、賬簿、報表管理與歸檔制度等。
第七十七條事務所財務部門每月應向主任會計師提交月度財務報告，每半年向合伙人會議、合伙人管理委員會提交財務報告，會計年度終了后三個月內(nèi)向全體合伙人提交經(jīng)其他會計師事務所審計的年度財務報告。
第七十八條事務所根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定提取各項基金，按時繳納各項稅款、協(xié)會會費、勞動保險金及其他應繳款項。
第七十九條事務所應當按照有關(guān)規(guī)定建立職業(yè)風險基金，辦理職業(yè)責任保險。
第八十條事務所利潤分配按以下原則進行：
�。ㄒ唬┊斈昀麧櫾趶浹a完上年度累計虧損后尚有結(jié)余的方可分配；
�。ǘ┮郧澳甓任捶峙淅麧�，可以并入本會計年度進行分配；
[（三）在扣除所得稅后的年度利潤中提留共同基金（提留比例為百分之三十，當共同基金提到與注冊資本相同時，可不再提留）后仍有剩余的，方可作分配;]
�。ㄋ模┖匣锶税碵出資比例或平均或約定的比例]（注：各事務所根據(jù)自身情況確定,但不得約定將全部利潤分配給部分合伙人）分配利潤，亦可結(jié)合其他因素進行分配，但后者須以合伙人簽定的書面補充協(xié)議或合伙人會議決議為憑；
�。ㄎ澹┊斈昀麧櫜蛔阋詮浹a上年度累計虧損的，[可以用共同基金彌補，]不足部分可由以后年度利潤彌補。必要時其虧損和債務由合伙人按本條第（四）項約定的比例以各自的個人財產(chǎn)承擔。
第九章解散與清算
第八十一條事務所出現(xiàn)下列情形之一時，應當解散并依法清算；
�。ㄒ唬┍緟f(xié)議約定的經(jīng)營期限屆滿，合伙人不再要求延期；
�。ǘ┖匣锶艘恢乱蠼馍�；
�。ㄈ┦聞账匣锶瞬蛔惴ǘㄈ藬�(shù)，且在[80日]內(nèi)未予以補足；
�。ㄋ模┍灰婪ǖ蹁N營業(yè)執(zhí)照；
�。ㄎ澹┍灰婪ǔ蜂N或者撤回設立許可；
�。┏霈F(xiàn)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他原因。
�。ㄗⅲ菏聞账筛鶕�(jù)自身情況列舉）
第八十二條事務所解散后必須進行清算，并通知和公告?zhèn)鶛?quán)人。在未進行清算前，不得處理事務所財產(chǎn)。
第八十三條清算事宜，由全體合伙人負責。不能由全體合伙人擔任清算人的，經(jīng)全體合伙人過半數(shù)同意，可自事務所解散后十五日內(nèi)指定一名或數(shù)名合伙人或者委托第三人擔任清算人。十五日內(nèi)未確定清算人的，合伙人或者利害關(guān)系人可以申請人民法院指定清算人。
清算人應當根據(jù)《合伙企業(yè)法》中有關(guān)清算的規(guī)定執(zhí)行清算事務。
第八十四條事務所財產(chǎn)在支付清算費用后，按順序清償事務所所欠員工工資、勞動保險費用、欠繳稅款和事務所債務。
事務所財產(chǎn)清償債務后的剩余部分，由合伙人按本協(xié)議第八十條第（四）項約定的比例分配。
事務所財產(chǎn)不足以清償債務時，亦按本協(xié)議第八十條第（四）項約定的比例以合伙人個人財產(chǎn)清償。
第八十五條事務所清算終結(jié)，應當編制清算報告，連同清算期間的收支報表和財務賬冊經(jīng)全體合伙人簽名后，在十五日內(nèi)向原事務所登記機關(guān)辦理注銷登記手續(xù)，并于辦理工商注銷登記前向省級財政部門辦理終止備案手續(xù)，檔案由合伙人自行保存。
第八十六條清算組人員應當忠于職守，依法履行清算義務，不得利用職權(quán)收受賄賂或者獲得其他非法收入，不得侵占事務所財產(chǎn)。
清算組人員因故意或者重大過失給事務所或者債權(quán)人造成損失的，應當承擔賠償責任。
第十章爭議解決及其他
第八十七條凡在本協(xié)議履行過程中發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，各方均應盡量通過友好協(xié)商方式解決。
協(xié)商不成，各方可通過下列方式之一解決：
�。ㄒ唬┫蛑俨梦瘑T會提請仲裁；
�。ǘ┫蛴泄茌牂�(quán)的人民法院提起訴訟。
第八十八條本合伙協(xié)議經(jīng)全體合伙人簽名后成立并生效。修改亦同。
第八十九條本協(xié)議自生效之日起，即成為規(guī)范事務所的組織和行為及調(diào)整事務所、合伙人、合伙人管理委員會委員、主任會計師和其他高級管理人員之間的權(quán)利義務關(guān)系的具有法律約束力的文件。
第九十條有下列情形之一的，事務所應當修改、補充本協(xié)議：
�。ㄒ唬逗匣锲髽I(yè)法》、《注冊會計師法》或有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章修改后，協(xié)議約定的事項與修改后的法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定相抵觸；
（二）事務所的情況發(fā)生變化，與本協(xié)議記載的事項不一致；
（三）合伙人會議決定修改、補充本協(xié)議。
[（其他情形）]
第九十一條本協(xié)議未盡事宜，由事務所依據(jù)《中華人民共和國合伙企業(yè)法》、《中華人民共和國注冊會計師法》及有關(guān)法律、法規(guī)、省級以上財政部門、注冊會計師協(xié)會的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第九十二條本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均受中華人民共和國法律保護和管轄，凡與中華人民共和國法律、法規(guī)相抵觸的協(xié)議內(nèi)容無效。
第九十三條本協(xié)議以中文書寫，其他任何語種或不同版本的章程與本章程有歧義時，以在工商行政管理部門最近一次備案的中文版章程為準。
第九十四條本協(xié)議一式[ ]份，合伙人各持一份，審批及登記機關(guān)共[ ]份，注冊會計師協(xié)會[ ]份，事務所保存[ ]份。
第九十五條本協(xié)議所稱“以上”、“以內(nèi)”、“以下”，都含本數(shù)；“不滿”、“以外”不含本數(shù)。
第九十六條本協(xié)議由事務所合伙人管理委員會負責解釋。
合伙人簽名：
二○○年月 日
附件：
1.ABC聯(lián)合會計師事務所合伙人會議（合伙人管理委員會）會議通知書（范例）
2.ABC聯(lián)合會計師事務所次合伙人會議（合伙人管理委員會）會議記錄（范例）
ABC聯(lián)合會計師事務所合伙人（合伙人管理委員會）
會議通知書（范例）
全體合伙人（委員）：
茲定于年月日召開ABC聯(lián)合會計師事務所次合伙人（合伙人管理委員會）會議。
會議時間：
會議地點：
參加會議人員：全體合伙人（委員）。
會議議程和審議的內(nèi)容：
會議召集人
年月日
ABC聯(lián)合會計師事務所次合伙人會議
�。ê匣锶斯芾砦瘑T會會議）會議記錄（范例）
會議時間：
會議地點：
出席會議的合伙人（委員）簽到：
會議議題：
主持人：記錄人：
會議基本情況：
會議表決結(jié)果：
合伙人（委員）簽名：